什么是標準工作時間制度標準工作時間制度
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標準工作時間，也叫標準工時工作制。標準工時工作制是我國現行工時制度的一種形式，是法律、法規(guī)規(guī)定的在正常情況下普遍實行的工作時間。標準工時工作制包括兩方面的內容，即勞動者每日工作時間和勞動者每周工作時間。日工作時間也叫工作日，指法律、法規(guī)規(guī)定的勞動者在每晝夜(24小時)內的勞動工作時數。標準工作日，也叫標準工作時間，是指在正常情況下，勞動者都執(zhí)行的日工作時間?！秳趧臃ā返?6條規(guī)定勞動者每日工作時間不超過8小時，這是日工作時間的最高限，就是標準工作時間，標準工時工作制的日工作時間就是8小時。周工作時間，也叫工作周，是指勞動者在每周(7天)內的勞動工作時間，《勞動法》把勞動者每周工作時間規(guī)定為不超過44小時，即每周工作不超過五天半。后來，國務院頒布《關于職工工作時間規(guī)定》將職工每周工作時間規(guī)定為40小時，即每周工作五天，這就是標準工時工作制的周工作時間。顯然標準工時工作制的日工作時間為8小時，周工作時間為40小時(五天)，一周內休息兩天。標準工時工作制適用于企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體和國家機關，是我國現行的一種工作時間制度。
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不定時工作制，顧名思義，即沒有固定工作時間限制的制度。具體而言，是指企業(yè)因生產特點、工作特殊需要或者職責范圍的關系，針對不能實行按時上下班的標準工作時間(每日八小時、每周四十小時)或者需要機動作業(yè)的職工，經勞動行政部門批準實行的一種特殊工作和休息辦法。實行不定時工作制度的員工，雖然執(zhí)行的是彈性工作時間，但前提是確保生產、工作任務的完成，而不是絕對的自由。在確保勞動者休息休假權利的前提下，用人單位有權要求勞動者在特定的時間到特定的地點從事特定的工作，此為“應出勤”。如果勞動者拒絕服從，將構成“未出勤”，即使是實行不定時工作制，也構成曠工。
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制度工作時間的計算年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定節(jié)假日)=250天 季工作日：250天÷4季=62.5天/季 月工作日：250天÷12月=20.83天/月 工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。
2020.05.06 935 -
標準工作時間標準工作時間是我國現行工時制度的一種形式，也是法律規(guī)定的國家機關、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體等在通常情形下實施的工作時間。在標準工時制下，根據《勞動法》第三十六條《國務院關于職工工作時間的規(guī)定》第三條的規(guī)定，工人每天工作的最長工時為８小時，每周
2020.05.13 318 -
無固定工作時間的工作制度是否合法無固定工作時間合法，此為不定時工作制。不定時工作制，也叫無定時工時制，它沒有固定工作時間的限制，是針對因生產特點、工作性質特殊需要或職責范圍的關系； 需要連續(xù)上班或難以按時上下班，無法適用標準工作時間或需要機動作業(yè)的職工而采用的一種工作時間
2020.04.08 238
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不定時工作時間制度是什么？
不定時工作制，也叫無定時工時制，它沒有固定工作時間的限制，是針對因生產特點、工作性質特殊需要或職責范圍的關系，需要連續(xù)上班或難以按時上下班，無法適用標準工作時間或需要機動作業(yè)的職工而采用的一種工作時間
2022-04-22 15,340 -
綜合工作時間制度
我國目前實行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時這一標準工時制。 綜合工時制是指分別以周、月季、年等為周期，綜合計算工作時間，但其平均工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。以下行業(yè)的
2022-05-04 15,340 -
標準工時制的工作時間
請問你們的工作時標準工時制嗎？工作時做什么的呢？標準工時制的工資節(jié)假日是需要給三倍工資的，雙休日付雙倍工資，加班為1.5倍工資，但具體還要看你們的合同，因為不定時工時制和綜合工時制是不適用這個法律的。
2022-01-29 15,340 -
標準工時制度
工時制度是工作時間制度。根據現有情況，我國有三種工作時間制度，即標準工時制、綜合計算工時制和不定時工時制。標準工時是我國應用最廣泛的工時制度。根據《勞動法》第三十六條、《國務院關于職工工作時間的規(guī)定》
2021-12-01 15,340
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勞動法規(guī)定標準工作時間工作時間，又可以稱為“勞動時間”。主要指按勞動法的規(guī)定，勞動者在一晝夜以及一周之內從事勞動的時間。勞動者工作時間的長度主要由勞動法直接規(guī)定，或是由集體合同、或者是勞動合同進行規(guī)定。如果用人單位如果不遵守工作時間的規(guī)定，則要承擔相應的法律責任
11,701 2022.04.15 -
01:02
2022年度最新工傷賠償標準是什么2022年度最新工傷賠償標準是： 1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資； 2、從工傷保險基金按月支付
1,842 2022.05.18 -
00:53
國家法定工作時間國家法定的工作時間，具體情況如下： 1、根據我國法律規(guī)定，職工每日工作8小時，平均每周工作44小時，且每周至少休息1日； 2、如果因為生產經營需要延長工作時間的，那么一般不可以超過每日小時，每月累積不可以超過36小時。 用人單位由于生產經營
12,261 2022.04.18
