附件1: 事業(yè)單位提前退休條件
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1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時(shí)的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計(jì)算工齡，計(jì)發(fā)退休費(fèi)，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險(xiǎn)享受原單位待遇，住房公積金以離崗時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進(jìn)行交納。3、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。提前退休是指員工在沒有達(dá)到國家或企業(yè)規(guī)定的年齡或服務(wù)期限時(shí)就退休的行為。今天要與大家分享的是：事業(yè)單位工作人員提前退休相關(guān)規(guī)定，歡迎閱讀。
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1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。
2023年事業(yè)單位提前退休政策：工作30年以上，男生55周歲以上，女生50周歲以上，工領(lǐng)20年以上，因病不能堅(jiān)持正常工作的，在經(jīng)過審核以后，同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)后，就可以提前退休。事業(yè)單位試行聘用制期間未就業(yè)，男工作30年，年齡達(dá)到55周歲，女工作20年，年齡滿50周歲以上的。要提前退休的，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)，可以提前退休。
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事業(yè)單位提前退休條件有什么事業(yè)單位提前退休條件如下： 1、工作年限滿20離法定退休年齡不到5年，或工作年限滿30本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金； 2、在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取基本工資，檔案工資享受在職人員增資待遇； 3、到法定退休
2022.04.15 481 -
事業(yè)單位提前退休條件有哪些？事業(yè)單位員工提前退休的條件是男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，并被依法確定為完全喪失勞動(dòng)能力的；或因工致殘，并被依法確定為完全喪失勞動(dòng)能力的等。
2020.04.30 172 -
事業(yè)單位提前退休條件是什么事業(yè)單位提前退休的條件主要有以下幾個(gè)： 1、工作年限滿三十年的； 2、距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的； 3、符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的，這種情況一般是指特殊崗位的公務(wù)員，由于其崗位特殊的工作條件，為保護(hù)其健康
2020.07.21 355
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附件事業(yè)單位提前退休條件
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工
2022-04-24 15,340 -
附件事業(yè)單位提前退休的政策
退休，是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力(或部分喪失勞動(dòng)能力)而退出工作崗位。2011年1月起，我國對(duì)個(gè)人提前退休取得的一次性補(bǔ)貼收入，按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收
2022-04-07 15,340 -
事業(yè)單位提前退休條件
事業(yè)單位提前退休。工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年（含5年），或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。男年滿50周歲、女年滿4
2022-01-20 15,340 -
事業(yè)單位提前退休的條件
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工
2022-04-04 15,340
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附條件的合同的條件附條件合同是指當(dāng)事人在合同中特別約定一定的條件，以條件是否成就來決定合同效力的發(fā)生或消滅的合同。所附條件可分為延緩條件、解除條件、肯定條件、否定條件。附條件合同的特征條件是指當(dāng)事人所約定的決定合同生效、失效的特定事實(shí)。這種事實(shí)必須是將來發(fā)生
1,241 2022.04.17 -
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附帶民事訴訟的條件附帶民事訴訟，一般有以下的五個(gè)條件，具體如下： 1、提起附帶民事訴訟的原告人、法定代理人符合法定條件； 2、有明確的被告人； 3、有請(qǐng)求賠償?shù)木唧w要求和事實(shí)根據(jù)； 4、被害人的物質(zhì)損失是由被告人的犯罪行為造成的； 5、屬于人民法院受理附帶民
1,794 2022.04.17 -
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合伙企業(yè)退伙的條件根據(jù)《合伙企業(yè)法》的相關(guān)規(guī)定，對(duì)于合伙協(xié)議中已經(jīng)明確約定合伙期限的，在合伙企業(yè)持續(xù)運(yùn)營期間，出現(xiàn)以下情況之一，合伙人可以進(jìn)行退伙： 1、經(jīng)過全部合伙人一致協(xié)商同意之后，可進(jìn)行退伙； 2、當(dāng)出現(xiàn)合伙協(xié)議中明確約定的退伙事由時(shí)，合伙人可以進(jìn)行退
2,141 2022.04.17
