女職工生育津貼政策條件
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生育津貼的領(lǐng)取金額=分娩當(dāng)月單位平均繳納工資基數(shù)÷30×產(chǎn)假天數(shù)； 繳納工資基數(shù)指的社保的繳納基數(shù)，即五險(xiǎn)一金的扣除基數(shù)。社保繳納基數(shù)是按照上一個(gè)社保年度的所有工資收入的月平均值計(jì)算的，也就是上一個(gè)年度的平均工資，包括年終獎(jiǎng)、津貼、獎(jiǎng)金等。北京市的社保年度為當(dāng)年的7月至下一年的6月。 舉例說明：你所在地區(qū)的產(chǎn)假天數(shù)為128天，剛順產(chǎn)一個(gè)寶寶，單位員工的上一社保年度月平均工資為8000元，你上一社保年度月工資是1萬元，則你能領(lǐng)取的生育津貼金額為：8000÷30×128=34133元，這部分由社保基金支付。由于你的工資高于單位員工的平均工資，因此超出的部分2000÷30×128=8533元由單位支付，總共領(lǐng)取的生育津貼金額為42666元。 需要注意的是，生育津貼是不扣個(gè)人所得稅的。
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男職工生育津貼領(lǐng)取條件就是享受計(jì)劃生育手術(shù)休假。女職工生育享受產(chǎn)假或者享受計(jì)劃生育手術(shù)休假的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼，而男性顯然不符合女職工生育享受產(chǎn)假這一條件。
生育津貼包括分娩類津貼和引、流產(chǎn)類津貼，計(jì)算公式為：生育津貼=用人單位月人均繳費(fèi)基數(shù)/30天*產(chǎn)假天數(shù)。生育津貼可分為兩類：在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天。
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2021生育津貼政策生育津貼包括分娩類津貼和引、流產(chǎn)類津貼，計(jì)算公式為：生育津貼=用人單位月人均繳費(fèi)基數(shù)/30天*產(chǎn)假天數(shù)。生育津貼可分為兩類：第一類是，在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天。第二類是，未開展生
2021.03.30 2,844 -
生育津貼政策2021生育津貼2021最新政策：生育津貼包括分娩類津貼和引、流產(chǎn)類津貼。計(jì)算公式：生育津貼等于用人單位月人均繳費(fèi)基數(shù)30天除以產(chǎn)假天數(shù)。生育津貼按照“就高不就低”的原則發(fā)放。換句話說，如果補(bǔ)貼產(chǎn)婦低于產(chǎn)假期間個(gè)人的工資標(biāo)準(zhǔn)，則雇主必須補(bǔ)足差額；如
2021.03.24 5,360 -
2022生育津貼政策2022生育津貼政策包括：分娩類津貼和引、流產(chǎn)類津貼，計(jì)算公式為：生育津貼=用人單位月人均繳費(fèi)基數(shù)/30天*產(chǎn)假天數(shù)。生育津貼可分為兩類：第一類是，在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天。第二
2022.04.17 6,774
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女職工生育津貼女職工生育津貼如何規(guī)定女職工生育津貼
女職工生育津貼規(guī)定：女職工享受產(chǎn)假或計(jì)劃生育手術(shù)休假等法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。女職工享受生育保險(xiǎn)待遇，所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。
2021-11-03 15,340 -
女職工生育津貼領(lǐng)取條件
1、企業(yè)參保生育保險(xiǎn)并且按時(shí)繳費(fèi)。 2、如果企業(yè)拖欠繳費(fèi)，但是在3個(gè)月內(nèi)補(bǔ)繳齊也可享受生育津貼待遇。 備注：1、原則上申請時(shí)停止參保是不能享受生育津貼待遇的 2、使用其他保險(xiǎn)報(bào)銷生育費(fèi)用，不會(huì)對生育津
2022-07-17 15,340 -
女職工生育津貼有哪些條件
新納入?yún)⒈７秶呐毠ぃ谏靶枰B續(xù)繳費(fèi)9個(gè)月，可即時(shí)申領(lǐng)享受相應(yīng)的生育津貼待遇（包含分娩當(dāng)月）。 如連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月，也不用著急，分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的，職工的生育津貼由生育保險(xiǎn)基金予
2022-10-14 15,340 -
女職工生育津貼怎么領(lǐng)取條件
1、市戶籍（包括農(nóng)村戶籍）的生育女性，無論在職還是失業(yè)，都參加過市鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定建立過個(gè)人賬戶的2、非市戶籍的員工，與使用者建立勞動(dòng)關(guān)系，在職場工作。參加市鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）期間生育的。
2021-10-24 15,340
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生育津貼怎么領(lǐng),需要符合什么條件領(lǐng)生育津貼需要符合以下條件： 1、用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)； 2、女職工生育享受產(chǎn)假； 3、享受計(jì)劃生育手術(shù)休假； 4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 女性員工繳納社保的時(shí)間符合當(dāng)?shù)氐纳蛸N領(lǐng)取條件，有的地方要求社保累計(jì)或連續(xù)繳納一定的時(shí)間
12,636 2022.04.17 -
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怎么領(lǐng)生育津貼領(lǐng)生育津貼，一般有以下的四個(gè)步驟，具體如下：1、產(chǎn)后3個(gè)月內(nèi)把材料交女方單位人力資源部；2、填寫《申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章；3、個(gè)人執(zhí)此表到愛人單位蓋章并雙方本人簽字，返還女方單位；4、女方單位每月5日-25日報(bào)社保申報(bào)，資
12,180 2022.04.17 -
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生育津貼怎么發(fā)放給員工生育津貼發(fā)放給員工的方式如下：在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天；在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補(bǔ)貼，期限一般為
4,839 2022.05.18
