勞動(dòng)者辭職必須經(jīng)過批準(zhǔn)嗎
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勞動(dòng)者按規(guī)定辭職，并不需要用人單位批準(zhǔn)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定：“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！眲趧?dòng)者按此規(guī)定辭職是合法的，時(shí)間一到可以離職。不過勞動(dòng)者要留存好按規(guī)定辭職的證據(jù)。如果用人單位因此扣發(fā)工資，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁（不收費(fèi)），可以再要回工資。
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勞動(dòng)者辭職的，不需要經(jīng)過單位的批準(zhǔn)，勞動(dòng)者只需要提前三十天書面通知單位即可辭職；如果是試用期的勞動(dòng)者，只需要提前三天通知單位即可。 不過如果單位給勞動(dòng)者提供了培訓(xùn)，且約定了試用期的，在試用期未結(jié)束時(shí)辭職的，勞動(dòng)者需要支付違約金。
不是必須得到單位批準(zhǔn)。在勞動(dòng)者沒有簽訂服務(wù)期協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的情況下，勞動(dòng)者如果單方面提出解除勞動(dòng)合同，只需提前三十天以書面形式通知用人單位即可達(dá)到解除勞動(dòng)合同的效力。
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勞動(dòng)者辭職必須經(jīng)過單位批準(zhǔn)才可以么勞動(dòng)者辭職不必須得到單位的批準(zhǔn)。提交辭職信30日后可以正式離職（試用期內(nèi)3日后即可正式離職），用人單位存在損害勞動(dòng)者合法利益的行為，可以馬上辭職，不需要得到單位的批準(zhǔn)。
2020.10.14 112 -
勞動(dòng)者辭職是否必須單位批準(zhǔn)？勞動(dòng)者辭職不是必須要由單位批準(zhǔn)。勞動(dòng)者提交辭職信的30日后即可以正式離職（試用期內(nèi)的在3日后即可正式離職）。并且如果用人單位存在損害勞動(dòng)者合法利益的行為，勞動(dòng)者可以馬上辭職，不需要得到單位的批準(zhǔn)。
2020.08.25 157 -
勞動(dòng)者辭職是否必須單位批準(zhǔn)勞動(dòng)者辭職不是必須單位批準(zhǔn)，在勞動(dòng)者沒有簽訂服務(wù)期協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的情況下，勞動(dòng)者如果單方面提出解除勞動(dòng)合同，只需提前三十天以書面形式通知用人單位即可達(dá)到解除勞動(dòng)合同的效力。
2020.08.20 143
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勞動(dòng)者辭職, 必須經(jīng)單位批準(zhǔn)嗎?
勞動(dòng)者辭職不必得到單位的批準(zhǔn)。提交辭職信30天后可以正式辭職（試用期內(nèi)3天后可以正式辭職）。用人單位有損害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為，可以立即辭職，無需經(jīng)單位批準(zhǔn)。
2021-11-02 15,340 -
勞動(dòng)者辭職是否必須單位批準(zhǔn)
勞動(dòng)者辭職不是必須單位批準(zhǔn)，在勞動(dòng)者沒有簽訂服務(wù)期協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的情況下，勞動(dòng)者如果單方面提出解除勞動(dòng)合同，只需提前三十天以書面形式通知用人單位即可達(dá)到解除勞動(dòng)合同的效力。
2022-05-24 15,340 -
勞動(dòng)者辭職必須經(jīng)過用人單位批準(zhǔn)才能解除勞動(dòng)合同
法律并沒有規(guī)定，辭職要以用工方批準(zhǔn)為條件，關(guān)鍵是勞動(dòng)者應(yīng)保存好提前30日遞交書面辭職的證據(jù)。 在勞動(dòng)關(guān)系中，勞動(dòng)者相對(duì)于用人單位而言始終處于弱勢(shì)地位，從保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益出發(fā)，法律賦予了勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)
2022-05-10 15,340 -
勞動(dòng)者想辭職必須要經(jīng)過單位同意嗎
1、勞動(dòng)者辭職無需單位同意或批準(zhǔn)，只需要提前30天書面通知。 2、單位應(yīng)退還押金，否則可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)，由勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令退還并處以罰款。而且你可主張押金的利息損失。 勞動(dòng)合同法 第三十七條【勞
2022-05-09 15,340
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勞動(dòng)法第38條辭職賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)法第38條辭職賠償，主要是按照勞動(dòng)者在所在單位工作的時(shí)間和本人工資進(jìn)行計(jì)算的，其中工作每滿一年用人單位需向員工支付一個(gè)月工資，工作滿6個(gè)月但不滿一年的，則按照一年進(jìn)行計(jì)算；對(duì)于不滿六個(gè)月的，則統(tǒng)
25,375 2022.04.15 -
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買二手房必須過戶嗎買二手房一般情況下需要過戶，這是因?yàn)椴粍?dòng)產(chǎn)辦理了過戶手續(xù)，才會(huì)發(fā)生物權(quán)變動(dòng)的效力。因此，二手房買賣雙方在簽訂二手房買賣合同后，需要帶齊相關(guān)資料到房管局，申請(qǐng)辦理過戶登記手續(xù)。因?yàn)槎址抠I賣是需要交稅的，很多人為了避稅選擇不過戶，這是存在隱患
3,156 2022.05.11 -
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離婚房產(chǎn)必須過戶嗎離婚后，房產(chǎn)不一定要過戶，對(duì)此需具體問題具體分析。 若夫妻雙方有共同共有的房產(chǎn)，則離婚時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行分割，若只有一方想要房產(chǎn)的，該方可以支付另一方應(yīng)分得份額的對(duì)價(jià)，在此種情況下，應(yīng)當(dāng)辦理房產(chǎn)過戶；若夫妻雙方暫不想分割房產(chǎn)的，也可以維持共同共有狀
1,373 2022.04.15
