工傷如何向公司索取賠償
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工傷怎么和公司索取賠償？1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請； 2.如受傷被認(rèn)定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認(rèn)定決定書后，醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補(bǔ)助費按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放； 3.等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償； 4.根據(jù)你所說的傷情，結(jié)合《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》，具體的結(jié)果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結(jié)論索賠。
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受工傷了向公司索取賠償金，須經(jīng)工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。申請工傷認(rèn)定和賠償，如果沒有勞動合同、工作證等，要出具勞動關(guān)系證明。
受工傷了索取賠償金：工傷索賠必須經(jīng)過工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定和勞動仲裁三個階段。沒有勞動合同或者工作許可申請工傷認(rèn)定和賠償?shù)?，?yīng)當(dāng)出具勞動關(guān)系證明。
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工傷如何向公司索要賠償勞動者若是已經(jīng)被認(rèn)定為工傷的，用人單位已經(jīng)為勞動者購買工傷保險的，勞動者工傷導(dǎo)致的各種賠償應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金支付，用人單位不需要進(jìn)行任何的賠償。若是用人單位沒有為勞動者購買的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動者的醫(yī)療費以及傷殘補(bǔ)助費用。若是不支付的，勞
2020.09.28 139 -
受工傷了該如何向公司索取賠償金受工傷向公司索取賠償金有工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必要階段。具體如下： 1、申請工傷認(rèn)定和賠償，沒有勞動合同、工作證等的，應(yīng)當(dāng)出具勞動關(guān)系證明； 2、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷為職業(yè)病的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷
2022.04.14 273 -
如何與公司索取工傷賠償金？如果因工負(fù)傷，并被認(rèn)定為工傷，首先應(yīng)當(dāng)確定傷殘等級，然后根據(jù)傷殘等級核算賠償數(shù)額，再與單位就賠償問題進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的，可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨锰嵴堉俨蒙暾?，維護(hù)自己的合法權(quán)益。 工傷職工依據(jù)用人單位是否繳納了工傷保險，可以獲取如下賠償： 1、
2020.06.09 134
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受工傷如何向公司索取賠償
受工傷了向公司索取賠償金，須經(jīng)工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。申請工傷認(rèn)定和賠償，如果沒有勞動合同、工作證等，要出具勞動關(guān)系證明。 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為
2022-07-02 15,340 -
工傷應(yīng)該如何向公司索取賠償？
工傷怎么和公司索取賠償？1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請； 2.如受傷被認(rèn)定
2022-04-25 15,340 -
如何向公司索要工傷賠償
1、勞動者受工傷了，應(yīng)該通過申請工傷認(rèn)定、申請勞動能力鑒定等步驟來向公司索取賠償金。公司需要依法支付其在治療工傷期間的工資福利、五六級工傷勞動者的傷殘津貼等費用。 網(wǎng)吧《工傷認(rèn)定辦法》第五條 用人單位
2022-07-18 15,340 -
受工傷了該如何向公司索取賠償金
1、勞動者受工傷了，應(yīng)該通過申請工傷認(rèn)定、申請勞動能力鑒定等步驟來向公司索取賠償金。公司需要依法支付其在治療工傷期間的工資福利、五六級工傷勞動者的傷殘津貼等費用。 網(wǎng)吧《工傷認(rèn)定辦法》第五條 用人單位
2022-06-10 15,340
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00:59
非工傷死亡公司要如何賠償非工傷公司一般不賠。職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要
2,180 2022.05.11 -
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發(fā)生工傷后如何索賠發(fā)生工傷事故后索賠的流程是以下三點： 1、先到醫(yī)院就醫(yī)，在就醫(yī)的同時，可以向用人單位所在地縣級勞動行政部門申請工傷認(rèn)定； 2、可以和用人單位協(xié)商相關(guān)賠償事宜； 3、協(xié)商不成后，應(yīng)及時向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定； 4、到仲裁委員會申
14,823 2022.07.12 -
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工傷賠償怎么索賠工傷賠償索賠的流程如下： 1、申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，按照鑒定結(jié)論主張工傷保險待遇。不同的傷殘等級獲得的補(bǔ)償不同，主要的補(bǔ)償包括了醫(yī)療費，一次性傷殘補(bǔ)助金，停工留薪期間的工資，住院伙食補(bǔ)助費，護(hù)理費，傷殘津貼，一次性就業(yè)補(bǔ)助金，一次性醫(yī)
939 2023.01.04
