不簽勞務(wù)協(xié)議工資可以拿回來嗎
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1、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第7條規(guī)定，勞動(dòng)者自用工之日起，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系；如果單位和你簽訂勞務(wù)協(xié)議，那么你們之間是建立合同關(guān)系，類似于雇傭合同，你就不受勞動(dòng)法保護(hù)。2、雖然你沒有簽訂書面勞動(dòng)合同，但你已經(jīng)與公司建立勞動(dòng)關(guān)系，合法的勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)；3、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第82條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，最多可以主張11個(gè)月。4、根據(jù)《勞動(dòng)法》第72條以及《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第86條規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)是國家的強(qiáng)制保險(xiǎn)，為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是單位的法定義務(wù)，公司不依法給你交社保的行為顯然也是違法的，你可以要求單位給你補(bǔ)繳。5、你可以以公司未依法繳納社保為由，被迫解除勞動(dòng)合同并主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。6、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的數(shù)額為解除勞動(dòng)關(guān)系前12個(gè)月的平均工資乘以N（N的確定標(biāo)準(zhǔn)為每工作滿一年支付一個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿6個(gè)月算半個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金）。7、綜上，你應(yīng)當(dāng)拒絕簽訂勞務(wù)協(xié)議，而要求簽訂勞動(dòng)合同。
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視案件具體情況而定。協(xié)調(diào)不成的也可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。
如果與公司簽訂的是勞務(wù)合同，那么就不適用勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定，按普通民事合同糾紛處理。勞務(wù)合同中如果約定了要替勞動(dòng)者繳納社保，那么公司就應(yīng)當(dāng)繳納，按照合同中約定的履行。如果在勞務(wù)合同中沒有約定要替勞動(dòng)者繳納社保的，那么公司就可以不繳納社保。
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離職時(shí)沒有簽協(xié)議，可以拿到工資嗎沒有簽訂勞動(dòng)合同自動(dòng)離職能拿到工資。未簽勞動(dòng)合同損壞了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
2020.11.07 319 -
勞務(wù)協(xié)議可以簽三年嗎根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第一十六條規(guī)定，勞動(dòng)合同由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)過單位和勞動(dòng)者蓋章，或者簽字在合同文本上，生效。
2020.05.18 315 -
網(wǎng)上兼職可以不簽勞務(wù)協(xié)議嗎?網(wǎng)上的兼職可以不簽勞務(wù)協(xié)議。兼職屬于《勞動(dòng)合同法》中的非全日制用工，此不屬于勞動(dòng)合同法規(guī)定的必須簽訂書面勞動(dòng)合同的情形，是否簽合同雙方自愿，但如果能簽訂書面合同最好。
2021.10.22 74
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不簽勞務(wù)協(xié)議的工資可以要回嗎
1、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第7條規(guī)定，勞動(dòng)者自用工之日起，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系；如果單位和你簽訂勞務(wù)協(xié)議，那么你們之間是建立合同關(guān)系，類似于雇傭合同，你就不受勞動(dòng)法保護(hù)。2、雖然你沒有簽訂書面勞動(dòng)合同，
2022-03-21 15,340 -
不簽勞務(wù)合同工資能要回來嗎
1、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第7條規(guī)定，勞動(dòng)者自用工之日起，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系；如果單位和你簽訂勞務(wù)協(xié)議，那么你們之間是建立合同關(guān)系，類似于雇傭合同，你就不受勞動(dòng)法保護(hù)。2、雖然你沒有簽訂書面勞動(dòng)合同，
2022-04-18 15,340 -
企業(yè)不簽勞務(wù)協(xié)議可以嗎
公司與個(gè)人是必須要簽訂勞動(dòng)合同，而不是勞務(wù)合同。r在勞動(dòng)合同關(guān)系中，勞動(dòng)者與用人單位之間存在一般義務(wù)外，還存在附隨義務(wù)，如用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)由用人單位承擔(dān)，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)遵守用人單
2022-10-24 15,340 -
企業(yè)只簽勞務(wù)協(xié)議不簽可以嗎
公司與個(gè)人是必須要簽訂勞動(dòng)合同，而不是勞務(wù)合同。在勞動(dòng)合同關(guān)系中，勞動(dòng)者與用人單位之間存在一般義務(wù)外，還存在附隨義務(wù)，如用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)由用人單位承擔(dān)，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)遵守用人單位
2022-10-19 15,340
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01:07
貨款拿不回來怎么辦一般情況下，貨款收不回來的，可以通過以下方法來解決，一、按欠款客戶所在地情況，實(shí)施催款計(jì)劃。本地的口吻有策略地上門催款。掌握時(shí)間，分寸，直接關(guān)系人信息。二、保持良好的催款心態(tài)。在催收的過程中，債權(quán)人要保持清醒的頭腦，及時(shí)做出反應(yīng)和想出相關(guān)的
2,707 2022.04.15 -
01:05
沒有勞務(wù)資質(zhì)可以開勞務(wù)費(fèi)嗎沒有勞務(wù)資質(zhì)不可以開勞務(wù)費(fèi)。發(fā)票是指一切單位和個(gè)人在購銷商品、提供或接受服務(wù)以及從事其他經(jīng)營活動(dòng)中，所開具和收取的業(yè)務(wù)憑證，是會(huì)計(jì)核算的原始依據(jù)，也是審計(jì)機(jī)關(guān)、稅務(wù)機(jī)關(guān)執(zhí)法檢查的重要依據(jù)。對(duì)不具備合法經(jīng)營資格的，用人單位的違法犯罪行為，依法
4,937 2022.05.11 -
01:02
貨款收不回來可以報(bào)警嗎貨款收不回來可以報(bào)警。但警察一般不會(huì)管。貨款收不回來這不是刑事、治安案件。只是一般的民事糾紛。不屬于公安機(jī)關(guān)管轄。如果一方以借款名義詐騙他人財(cái)產(chǎn)，可能會(huì)構(gòu)成詐騙罪，這時(shí)候可以報(bào)警處理。對(duì)于絕大多數(shù)借款案件，不能報(bào)警處理，只能通過訴訟方式，也
2,262 2022.04.15
