沒有簽合同勞動合同到期如何續(xù)簽
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合同到期沒有續(xù)簽勞動合同的賠償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動合同到期用人單位應(yīng)對勞動者的勞動合同進(jìn)行綜合評估，再決定是否續(xù)簽。用人單位以書面形式征求勞動者意見，勞動者以書面形式表達(dá)是否續(xù)簽勞動合同。
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勞動合同到期沒有續(xù)簽勞動合同未續(xù)簽的分為兩種情況，用人單位未續(xù)簽的，勞動者本人未續(xù)簽的。用人單位不續(xù)簽的： 1、用人單位應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)簽勞動合同。 2、向勞動者每月支付二倍的工資。 3、支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.09 521 -
勞動合同到期如何續(xù)簽勞動合同到期續(xù)簽的程序： 1、勞動期屆滿前，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者協(xié)商確定是否續(xù)簽勞動合同； 2、用人單位和勞動者都同意續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當(dāng)在原勞動合同屆滿前完成勞動合同的續(xù)簽； 3、勞動者不愿意續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)提前告知用人單位，用人單位不續(xù)簽的
2020.03.14 468 -
勞動合同到期如何續(xù)簽？勞動合同到期，續(xù)簽流程：用人單位對勞動合同進(jìn)行綜合評估；勞動者以書面方式對是否續(xù)簽勞動合同進(jìn)行意思表示；雙方協(xié)商一致續(xù)簽。用人單位最遲應(yīng)在勞動合同到期后的一個(gè)月內(nèi)與員工續(xù)簽勞動合同，如果超過一個(gè)月的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付雙倍工資。
2020.04.05 175
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勞動合同到期沒有續(xù)簽如何續(xù)簽
一、勞動合同如未以書面形式續(xù)簽，仍應(yīng)支付雙倍工資，因?yàn)槔m(xù)簽和初簽在建立勞動關(guān)系上沒有本質(zhì)區(qū)別。超過一年未續(xù)簽，視為公司已與你簽定無固定期限合同。 二、如公司沒有其他違反《勞動合同法》的做法，你提出辭職
2022-05-08 15,340 -
勞動合同到期沒續(xù)簽如何續(xù)簽
企業(yè)員工的勞動合同期滿后不續(xù)簽合同，處理方法如下，單位屬于違法辭退。應(yīng)該賠償你雙倍工資，以及未簽訂勞動合同的雙倍工資差額。注意收集好單位的辭退證明即使申請仲裁。
2022-08-03 15,340 -
勞動合同到期了要續(xù)簽，續(xù)簽合同如何續(xù)簽
勞動合同到期的相關(guān)情況，具體你可以參照以下法律觀點(diǎn)： 勞動合同到期，若公司不再與你續(xù)簽或提供的勞動待遇低于原合同，你可以拒絕，應(yīng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，若你在08年前在公司工作，則從08年1月1日開始計(jì)算工
2022-07-29 15,340 -
合同到期沒有續(xù)簽勞動合同如何賠償?
勞動合同到期公司不續(xù)簽有補(bǔ)償方式 勞動合同到期了不續(xù)簽是合同終止，一般情況下不需要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 1、如果你提出續(xù)簽，公司不同意續(xù)簽，公司應(yīng)該支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 2、如果公司同意續(xù)簽，但是給你的新合同待遇
2023-04-25 15,340
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01:02
租房合同到期后沒續(xù)簽如何退租房合同到期后，雙方?jīng)]有續(xù)簽的話，這時(shí)候原租賃合同就終止。承租人返還了相應(yīng)的租賃物，就不需要再通過簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)房屋租賃合同的終止。換句話說，租房合同到期后沒續(xù)簽，并不需要簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)退房。承租人只需要完成以下義務(wù)：
1,571 2022.04.17 -
01:08
勞動合同到期不續(xù)簽有補(bǔ)償嗎勞動合同到期不續(xù)簽，具體可以分為： 1、用人單位在繼續(xù)維持原來的勞動條件情況下，員工本人不愿意續(xù)簽的，則用人單位無需作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果是所在單位降低員工原來的勞動條件，導(dǎo)致員工不續(xù)簽的，則用人單位需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2、如果是用人單位不愿
4,117 2022.05.11 -
01:15
勞動合同到期不續(xù)簽怎么賠償員工與用人單位的勞動合同到期后不續(xù)簽，是否需要進(jìn)行賠償，具體要分為兩種情況來看：如果是用人單位不續(xù)簽的，則需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果是員工選擇不續(xù)簽，則需要了解具體不愿意續(xù)簽的原因，一般有兩種情況：1.如果用人單位繼續(xù)維持、或提高原有勞動
15,626 2022.04.17
