勞動合同到期沒有續(xù)簽如何續(xù)簽
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勞動合同期滿后勞動合同即告終止,原有勞動合同中約定的權(quán)利義務(wù)即對雙方當(dāng)事人不發(fā)生效力,用人單位應(yīng)重新與勞動者訂立新的勞動合同,否則雙方的權(quán)利義務(wù)即處于不確定狀態(tài),勞動合同終止后繼續(xù)用工的,第一次的勞動合同關(guān)系已經(jīng)完全終止,繼續(xù)用工的屬于新的勞動合同關(guān)系確定,應(yīng)當(dāng)支付二倍工資。原勞動合同到期后,勞動者仍在用人單位工作,應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)續(xù)簽書面勞動合同,同時應(yīng)適用二倍工資的規(guī)定,并給予用人單位和勞動者簽訂書面勞動合同的一個月寬限期。也即:原勞動合同到期后,勞動者仍在該用人單位工作的,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。因用人單位原因超過一個月未續(xù)簽書面勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付未訂立書面勞動合同期間的二倍工資。這樣,既符合勞動合同的立法本意,也未影響雙方當(dāng)事人平等協(xié)商續(xù)簽勞動合同的權(quán)利。
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勞動合同到期用人單位應(yīng)對勞動者的勞動合同進(jìn)行綜合評估,再決定是否續(xù)簽。用人單位以書面形式征求勞動者意見,勞動者以書面形式表達(dá)是否續(xù)簽勞動合同。
勞動合同到期,續(xù)簽流程:用人單位對勞動合同進(jìn)行綜合評估;勞動者以書面方式對是否續(xù)簽勞動合同進(jìn)行意思表示;雙方協(xié)商一致續(xù)簽。用人單位最遲應(yīng)在勞動合同到期后的一個月內(nèi)與員工續(xù)簽勞動合同,如果超過一個月的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付雙倍工資。
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勞動合同到期如何續(xù)簽
勞動合同到期續(xù)簽的程序: 1、勞動期屆滿前,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者協(xié)商確定是否續(xù)簽勞動合同; 2、用人單位和勞動者都同意續(xù)簽勞動合同的,應(yīng)當(dāng)在原勞動合同屆滿前完成勞動合同的續(xù)簽; 3、勞動者不愿意續(xù)簽的,應(yīng)當(dāng)提前告知用人單位,用人單位不續(xù)簽的
2020.03.14 468 -
勞動合同到期沒有續(xù)簽
勞動合同未續(xù)簽的分為兩種情況,用人單位未續(xù)簽的,勞動者本人未續(xù)簽的。用人單位不續(xù)簽的: 1、用人單位應(yīng)在一個月內(nèi)補(bǔ)簽勞動合同。 2、向勞動者每月支付二倍的工資。 3、支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.09 521 -
勞動合同到期未續(xù)簽如何繼續(xù)
勞動合同到期未續(xù)簽繼續(xù)工作的,則勞動者與單位形成了事實(shí)勞動關(guān)系。單位自用工之日起滿一個月后如果還沒有與勞動者續(xù)簽勞動合同的,則要每個月支付雙倍工資,最多支付11個月。如果自用工自然期滿一年還沒有續(xù)簽勞動合同的,則視為與勞動者簽訂了無固定期限
2020.05.28 206
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勞動合同到期沒有續(xù)簽如何續(xù)簽
一、勞動合同如未以書面形式續(xù)簽,仍應(yīng)支付雙倍工資,因?yàn)槔m(xù)簽和初簽在建立勞動關(guān)系上沒有本質(zhì)區(qū)別。超過一年未續(xù)簽,視為公司已與你簽定無固定期限合同。 二、如公司沒有其他違反《勞動合同法》的做法,你提出辭職
2022-05-08 15,340 -
勞動合同到期沒續(xù)簽如何續(xù)簽
企業(yè)員工的勞動合同期滿后不續(xù)簽合同,處理方法如下,單位屬于違法辭退。應(yīng)該賠償你雙倍工資,以及未簽訂勞動合同的雙倍工資差額。注意收集好單位的辭退證明即使申請仲裁。
2022-08-03 15,340 -
勞動合同到期了要續(xù)簽,續(xù)簽合同如何續(xù)簽
勞動合同到期的相關(guān)情況,具體你可以參照以下法律觀點(diǎn): 勞動合同到期,若公司不再與你續(xù)簽或提供的勞動待遇低于原合同,你可以拒絕,應(yīng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,若你在08年前在公司工作,則從08年1月1日開始計(jì)算工
2022-07-29 15,340 -
勞動合同到期沒有續(xù)簽但是沒有續(xù)簽
首先單位沒有給你續(xù)簽勞動合同,和沒有給你購買保險(xiǎn)就是違法的,你可以隨時提出離職的要求,我過法律規(guī)定的如果用工單位沒有和員工簽訂勞動合同的,員工可以要求給予工作時間的工資的雙倍賠償,所以你可以要求單位給
2022-01-22 15,340
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租房合同到期后沒續(xù)簽如何退租房合同到期后,雙方?jīng)]有續(xù)簽的話,這時候原租賃合同就終止。承租人返還了相應(yīng)的租賃物,就不需要再通過簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)房屋租賃合同的終止。換句話說,租房合同到期后沒續(xù)簽,并不需要簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)退房。承租人只需要完成以下義務(wù):
1,569 2022.04.17 -
01:08
勞動合同到期不續(xù)簽有補(bǔ)償嗎勞動合同到期不續(xù)簽,具體可以分為: 1、用人單位在繼續(xù)維持原來的勞動條件情況下,員工本人不愿意續(xù)簽的,則用人單位無需作經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如果是所在單位降低員工原來的勞動條件,導(dǎo)致員工不續(xù)簽的,則用人單位需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2、如果是用人單位不愿
4,117 2022.05.11 -
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勞動合同到期不續(xù)簽怎么賠償員工與用人單位的勞動合同到期后不續(xù)簽,是否需要進(jìn)行賠償,具體要分為兩種情況來看:如果是用人單位不續(xù)簽的,則需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如果是員工選擇不續(xù)簽,則需要了解具體不愿意續(xù)簽的原因,一般有兩種情況:1.如果用人單位繼續(xù)維持、或提高原有勞動
15,624 2022.04.17