上班期間上班的時(shí)候受傷了骨折要錢賠償嗎
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上班期間受傷骨折可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，由工傷保險(xiǎn)支付相關(guān)的醫(yī)療費(fèi)用和賠償。工傷保險(xiǎn)支付后，還可以申請(qǐng)自己交的醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷。具體賠償數(shù)額結(jié)合鑒定結(jié)果來定。屬于工傷的，先申報(bào)工傷事故認(rèn)定，根據(jù)傷殘鑒定等級(jí)結(jié)果和受傷者收入水平及個(gè)人等因素，才能確定具體賠償項(xiàng)目和金額，而后再協(xié)商，無法達(dá)成一致的，可以訴訟解決，必要時(shí)，可以委托律師幫助你處理。
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上班期間骨折不會(huì)賠償。在上班途中自己摔傷的，不屬于認(rèn)定工傷的情形，無法獲得相應(yīng)的賠償。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。
上班期間摔骨折了算工傷，屬于工傷的情形，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。事實(shí)上，申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的時(shí)間是在確認(rèn)為工傷后，根據(jù)治療情況申請(qǐng)工傷傷殘鑒定，如果傷情穩(wěn)定，治療終結(jié)的，馬上就可以申請(qǐng)傷殘鑒定。
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上班工傷骨折怎么賠償職工在工作期間摔傷導(dǎo)致骨折的，可以認(rèn)定為工傷。工傷職工可以在工傷發(fā)生后30日內(nèi)由所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定屬于工傷的，就可以享受工傷保險(xiǎn)待遇，醫(yī)療救治等費(fèi)用均有工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付。
2020.04.17 426 -
上班工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)上班工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)主要是按照工傷鑒定結(jié)果來進(jìn)行賠償，不同的工傷等級(jí)情況需要賠償?shù)慕痤~也會(huì)有所差別，如果未造成殘疾請(qǐng)參考一般賠償醫(yī)療費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)性治療費(fèi)等。造成殘疾的除了要賠償上述項(xiàng)目，還要根據(jù)殘疾等級(jí)賠償生
2022.04.12 1,833 -
上班期間摔倒骨折算工傷嗎怎么要求賠償在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，因工作原因造成的傷害屬于工傷，發(fā)生工傷，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，這是享受工傷待遇的前提條件；再申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定確定傷殘等級(jí)；根據(jù)鑒定的結(jié)果，綜合月工資與單位協(xié)商索賠。如果不能同用人單位協(xié)商解決工傷待遇問題，去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求
2020.10.11 1,233
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上班時(shí)間受傷骨折了怎么賠償
上班期間受傷骨折可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，由保險(xiǎn)支付相關(guān)的醫(yī)療費(fèi)用和賠償。工傷可以獲得賠償?shù)捻?xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、工傷醫(yī)療期工資、生活護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷
2022-04-13 15,340 -
上班時(shí)間受傷骨折怎么賠償
只要是在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、因工作原因受傷，就可以認(rèn)定為工傷，與工傷職工的工作天數(shù)、年限沒有關(guān)系。建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后做勞動(dòng)能力鑒定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第
2022-02-13 15,340 -
上班期間受傷骨折怎么賠償
你好請(qǐng)問你是否和公司簽訂勞動(dòng)合同？如果沒有是不認(rèn)定為工傷的。不過可以以人身侵權(quán)要求公司賠償。按照雇員受害賠償糾紛直接向法院起訴，具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)
2022-01-09 15,340 -
上班時(shí)候手指骨折了要賠償多少錢
建議您先做傷情鑒定。不知道您的情形是否屬于因公受傷。工傷的情形單位未在出事30天內(nèi)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)的，員工及家屬可在出事后一年內(nèi)先行工傷認(rèn)定，然后索賠。工傷賠償一般包括：醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)
2022-03-27 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費(fèi)，康復(fù)費(fèi)；2，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3，輔助器具費(fèi)；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費(fèi)；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護(hù)理費(fèi)；7，生活護(hù)理費(fèi)；8，一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘津
3,915 2022.04.17 -
00:48
廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)支付。用人單位如果沒有購買保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)支付保險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報(bào)告和申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受
2,956 2022.05.11 -
01:20
去上班路上摔跤骨折算不算工傷上班途中走路摔骨折，這種情況不能認(rèn)定為工傷。一般來講，自己走路摔成骨折不能算是工傷。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。單位并不承擔(dān)賠償責(zé)任，但有義務(wù)進(jìn)行慰問或者救助。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工
7,188 2022.11.23
