法律上規(guī)定勞動(dòng)合同但不辦理社保怎么辦
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第一、如公司沒(méi)有交社保，可以要求補(bǔ)繳社保的。 第二、如公司一直沒(méi)有簽合同，也是違法的，可以要求公司支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資。 第三、如公司違法解除勞動(dòng)合同，還要承擔(dān)賠償金的，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償的兩倍。如果是勞動(dòng)者提出辭職，可要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第四、如在公司工作滿一年的，公司還要支付失業(yè)保險(xiǎn)金的。 第五、如果公司有加班行為，還要按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資以及加付賠償金的。 第六、如果公司克扣工資，還應(yīng)足額支付工資以及加付賠償金的
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不簽勞動(dòng)合同不繳社保發(fā)生工傷后，由用人單位依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。根據(jù)法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
用人單位未為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，勞動(dòng)者要求用人單位補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，或者用人單位已經(jīng)為勞動(dòng)者辦理了社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。
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解除勞動(dòng)合同社保怎么辦理?1、如果跨統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移，本人帶好身份證原件及復(fù)印件、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)，到社保中心填寫(xiě)《參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表》，到轉(zhuǎn)移窗口辦理轉(zhuǎn)移； 2、如果在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)或同一市內(nèi)，當(dāng)從某單位辭職后，只需該單位辦理退工停保手續(xù)
2020.07.21 249 -
簽訂了勞動(dòng)合同但是沒(méi)交社保怎么辦簽訂勞動(dòng)合同未買(mǎi)社保勞動(dòng)者可以要求用人單位補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，如果因用人單位欠繳、拒繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)發(fā)生的爭(zhēng)議勞動(dòng)者可向勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)解決。
2020.04.14 576 -
不簽勞動(dòng)合同不買(mǎi)社保怎么辦這種情況下，可以認(rèn)定公司和你已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。 1.第一年單位沒(méi)有和你簽訂勞動(dòng)合同，可以要求單位支付你雙倍工資，如果單位想要解雇你，你也可以在申請(qǐng)仲裁是要求單位超過(guò)一年沒(méi)有與你簽訂勞動(dòng)合同，同時(shí)也沒(méi)有與你簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同為理
2020.05.29 269
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公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同但不辦社保怎么辦
我國(guó)法律規(guī)定，自建立勞動(dòng)關(guān)系之日起，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，超過(guò)一個(gè)月未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可主張雙倍工資賠償。勞動(dòng)合同簽訂時(shí)應(yīng)至少保證用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。公司不簽勞動(dòng)合同也不交社保
2022-04-14 15,340 -
勞動(dòng)合同中規(guī)定不繳納社保怎么辦
勞動(dòng)合同中規(guī)定不繳納社保，是違法《勞動(dòng)合同法》，可以反映到勞動(dòng)局解決，要求公司及時(shí)辦理社保?！秳趧?dòng)合同法》第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； (
2022-03-12 15,340 -
沒(méi)簽勞動(dòng)合同不上社保怎么辦?
沒(méi)簽勞動(dòng)合同，要付雙倍的工資，《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月但不滿一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。 單位必須給在職員工辦理社保，社保是法定的，
2022-04-10 15,340 -
勞動(dòng)合同簽了，但不給繳納社保怎么辦
1、用人單位未簽署勞動(dòng)合同，應(yīng)支付你未簽書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資差額;如已具備簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件，還可要求單位支付未簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同雙倍工資的賠償金，前款規(guī)定的用人單位向勞動(dòng)者每月支付兩倍工資
2022-03-22 15,340
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社?？ㄔ趺淳W(wǎng)上辦理社保卡在網(wǎng)上辦理的流程如下： 1、打開(kāi)微信，搜索關(guān)注當(dāng)?shù)氐纳绫？ü娞?hào)； 2、進(jìn)入社保卡公眾號(hào)主界面，點(diǎn)擊網(wǎng)上辦理，再點(diǎn)擊個(gè)人網(wǎng)辦業(yè)務(wù)； 3、點(diǎn)擊首次申領(lǐng)； 4、進(jìn)入用戶信息認(rèn)證界面，點(diǎn)擊快速驗(yàn)證； 5、頁(yè)面跳轉(zhuǎn)，輸入自己的手機(jī)號(hào)，再輸入手
10,795 2022.06.22 -
01:01
網(wǎng)上辦社?？ㄔ趺崔k理流程網(wǎng)上辦社保卡的辦理流程如下：1、打開(kāi)瀏覽器，登陸網(wǎng)站，后點(diǎn)網(wǎng)上服務(wù)，進(jìn)入自助辦理登錄頁(yè)面；2、進(jìn)入登錄界面，選擇業(yè)務(wù)類型，業(yè)務(wù)對(duì)象，相關(guān)業(yè)務(wù)，查詢辦理選項(xiàng)，輸入身份證號(hào)碼，姓名，進(jìn)入申報(bào)系統(tǒng)；3、點(diǎn)擊左方菜單：個(gè)人信息核實(shí)，填個(gè)人信息。如沒(méi)
5,130 2022.06.22
