勞動能力鑒定程序有哪些步驟
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勞動能力鑒定流程 1、職工發(fā)生工傷,經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)?shù)剿诘卦O(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)申請勞動能力鑒定。 2、申請人申請勞動能力鑒定或者延長停工留薪期、繼續(xù)醫(yī)療、工傷復(fù)發(fā)治療、配置輔助器具、疾病與工傷關(guān)聯(lián)等確認(rèn)事項,應(yīng)填寫《工傷職工勞動能力鑒定申請表》,并提供以下資料: (1)《工傷認(rèn)定決定書》; (2)被鑒定人身份證復(fù)印件; (3)被鑒定人原始病歷、診斷證明及相關(guān)檢驗報告,屬職業(yè)病的,需提供職業(yè)病專科醫(yī)療診斷證明; (4)供養(yǎng)親屬完全喪失勞動能力的,應(yīng)當(dāng)提供被鑒定人與工亡職工存在供養(yǎng)親屬關(guān)系的有效證明; (5)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)要求提供的其他資料; 3、勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)按規(guī)定對提交的材料進(jìn)行審查。申請人提供材料不完整的,應(yīng)一次性告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料;不符合鑒定條件的不予受理,并應(yīng)當(dāng)場告知不予受理的理由。 4、勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)受理工傷職工勞動能力鑒定后,從勞鑒醫(yī)學(xué)專家?guī)熘须S機(jī)抽取三名至五名專家,組成專家組進(jìn)行鑒定。勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)專家組鑒定意見研究后,作出勞動能力鑒定結(jié)論。 5、勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起60日內(nèi)作出,必要時,可以延長30日?!秳趧幽芰﹁b定結(jié)論書》應(yīng)自作出之日起,在20個工作日內(nèi)書面送達(dá)用人單位、工傷職工或者直系親屬和工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。 6、申請鑒定的用人單位或工傷職工,對市級勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)作出的勞動能力鑒定結(jié)論不服,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。申請人需要提供以下材料: (1)被鑒定人市級勞動能力傷殘等級鑒定結(jié)論書; (2)市級勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)給予出據(jù)的再次鑒定(介紹)函。 (3)省勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)要求提供的其他資料。 7、省勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。 8、自勞動能力鑒定委員會結(jié)論作出之日起1年后,工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以向作出勞動能力鑒定結(jié)論的機(jī)構(gòu),申請勞動能力鑒定復(fù)查鑒定。
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勞動能力鑒定流程:1、向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定;2、進(jìn)行初審,審查資料;3、組織鑒定;4、自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi),將勞動能力鑒定結(jié)論送達(dá)員工及其用人單位,并抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
工傷認(rèn)定完畢,經(jīng)治療終結(jié)或治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾,影響勞動能力的,工傷職工可以進(jìn)行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定申請人可以是用人單位、工傷職工或其直系親屬。受理機(jī)構(gòu)是設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會。申請鑒定時應(yīng)當(dāng)提供工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的有關(guān)材料。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時,作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。
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醫(yī)療事故鑒定程序有以下步驟: 1、當(dāng)事人或者衛(wèi)生行政部門進(jìn)行委托; 2、醫(yī)學(xué)會受理后要求當(dāng)事人提交材料; 3、專家鑒定組組長主持鑒定,當(dāng)事人按期參加,陳述意見和理由,回答問題; 4、專家鑒定組進(jìn)行討論,根據(jù)半數(shù)以上成員的一致意見形成鑒定結(jié)論
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1、勞動鑒定委員會辦公室的工作人員及勞動鑒定專家有法定情形的,用人單位及被鑒定人有權(quán)以口頭或者書面方式申請其回避; 2、勞動鑒定委員會辦公室的工作人員的回避由勞動鑒定委員會主任決定;等等。
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勞動能力鑒定程序有哪些步驟呢
勞動能力鑒定程序有以下步驟: 1、提出申請。 應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。 2、進(jìn)行審
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勞動能力鑒定程序有哪些步驟???
勞動能力鑒定程序有以下步驟: 1、提出申請。 應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。 2、進(jìn)行審
2022-04-15 15,340 -
勞動能力鑒定程序的步驟
勞動能力鑒定程序有以下步驟: 1、提出申請凡因工、因病需進(jìn)行勞動能力鑒定的職工,用人單位應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)組織職工進(jìn)行勞動能力鑒定,以書面形式向勞動鑒定委員會提出申請,并填寫《勞動鑒定申請表》。企業(yè)不提出
2022-04-16 15,340 -
勞動能力鑒定步驟有哪些
勞動能力鑒定程序有以下步驟: 1、提出申請。 應(yīng)提供的材料主要包括:工傷認(rèn)定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。 2、進(jìn)行審
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工傷認(rèn)定的程序和步驟工傷認(rèn)定的程序和步驟,具體如下:1、申報認(rèn)定材料;2、補(bǔ)正材料。申請人提供材料不完整的,勞動保障局當(dāng)場或在15個工作日內(nèi),以書面形式一次性告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料,印發(fā)補(bǔ)正材料通知書;3、受理或不予受理;4、調(diào)查核實。勞動保障局受理工傷
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