稅前扣除工資的基數(shù)是怎么規(guī)定的
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關(guān)于工資稅前扣除，只有經(jīng)過稅務(wù)機(jī)關(guān)確認(rèn)的補(bǔ)貼，才可以按照新規(guī)進(jìn)行稅前扣除。 工資薪金稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)： 國家稅務(wù)總局規(guī)定，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)對工資薪金進(jìn)行合理性確認(rèn)，具體可按5項(xiàng)原則掌握： 1、企業(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度； 2、企業(yè)所制訂的工資薪金制度符合行業(yè)及地區(qū)水平； 3、企業(yè)在一定時(shí)期所發(fā)放的工資薪金是相對固定的，工資薪金的調(diào)整是有序進(jìn)行的； 4、企業(yè)對實(shí)際發(fā)放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個(gè)人所得稅義務(wù)； 5、有關(guān)工資薪金的安排，不以減少或逃避稅款為目的。
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經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。法律明確表示補(bǔ)償金不收取個(gè)人所得稅，所以是稅前賠償。
我國法律規(guī)定，月收入超過5000的公民，需要繳納個(gè)人所得稅。 工資薪金包括基本工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。 個(gè)人所得稅額是以每月收入額減除免稅的應(yīng)個(gè)人負(fù)擔(dān)的“五險(xiǎn)一金”等項(xiàng)目，再減去允許扣除費(fèi)用5000元后的余額，為應(yīng)納稅所得額。
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社?；鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社保基數(shù)以勞動者的稅前工資為準(zhǔn)，具體基數(shù)根據(jù)各地的社保繳納政策進(jìn)行確定。我國《社會保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。
2020.10.19 391 -
工資基數(shù)是怎么確定的繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的月工資基數(shù)，是指職工本人應(yīng)得工資總額，包括計(jì)時(shí)工資、或者計(jì)件工資、各種補(bǔ)貼、加班費(fèi)、獎金、特殊情形下支付的工資。本人工資總額低于所在省、直轄市、自治區(qū)上年職工平均工資60%的，按60%計(jì)算；高于300%的，按300%計(jì)算。
2020.10.29 332 -
社?；鶖?shù)是稅前還是稅后工資計(jì)算的?是稅前工資計(jì)算的。繳費(fèi)基數(shù)上限是指職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)；繳費(fèi)基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資
2020.05.18 978
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工傷險(xiǎn)的工資是基數(shù)還是扣除
1、工傷險(xiǎn)的工資基數(shù)是職工的工資總額，而用人單位為職工繳納的工傷險(xiǎn)數(shù)額則是單位職工工資總額與單位繳費(fèi)費(fèi)率的乘積。單位應(yīng)在用工后及時(shí)為職工繳費(fèi)，而職工個(gè)人不需要進(jìn)行繳納。 2、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》
2022-06-23 15,340 -
個(gè)人所得稅稅前扣除社?；鹗窃趺匆?guī)定的？
“公司規(guī)定社保要自己全額承擔(dān)”，這個(gè)是你們公司自己的想法吧，企業(yè)部分不該個(gè)人承擔(dān)的，所以稅前扣除的就是個(gè)人繳納部分。 如果之前月應(yīng)扣個(gè)人部分未扣，可以補(bǔ)扣
2022-07-17 15,340 -
工資扣稅基數(shù)是多少？
工資個(gè)稅的計(jì)算公式為: 應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)。 個(gè)稅起征點(diǎn)是3500，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下： 1、繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)。
2022-08-15 15,340 -
被扣除了個(gè)稅的規(guī)定扣個(gè)稅是沒扣掉社保前的工資嗎
扣除社保后再計(jì)算個(gè)人所得稅。 2015年最新個(gè)人所得稅計(jì)算器，自新個(gè)稅法實(shí)施，起征點(diǎn)從原來的2000元提高到3500元。個(gè)稅=應(yīng)納稅額×稅率-速算扣除數(shù)，其中應(yīng)納稅額=工資-三險(xiǎn)一金-起征點(diǎn)，稅率和速
2022-07-15 15,340
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00:58
社?；鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社保基數(shù)是稅前工資。社會保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進(jìn)行計(jì)算的。全國的社保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，繳費(fèi)的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)有不同的繳費(fèi)基數(shù)，從60%到300%之間。醫(yī)療保險(xiǎn)分為三個(gè)
7,248 2022.05.11 -
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工人工資的個(gè)人所得稅是怎么扣的工人工資的個(gè)人所得稅的扣除如下： 1、工資、薪金所得，適用7級超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。該稅率按個(gè)人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級距，最高一級為45%，最低一級為3%，共7級； 2、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位適用5
12,107 2022.05.11 -
00:50
贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除的扣除標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的納稅人贍養(yǎng)一位及以上被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)支出，統(tǒng)一按照以下標(biāo)準(zhǔn)定額扣除： 1、納稅人為獨(dú)生子女的，按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除； 2、納稅人為非獨(dú)生子女的，由其與兄弟姐妹分?jǐn)偯吭?000元的扣除額度，每人分?jǐn)偟念~度不能超過每月1000元?？梢?/p>
2,926 2022.05.21
