工傷十級公司不賠償該怎么辦
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十級傷殘賠償標準是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(7個月本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定，解除勞動關系時領取)、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定，解除勞動關系時領取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動能力鑒定結論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。
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工傷賠償十級該怎么賠償十級傷殘為傷殘者7個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.02.21 120 -
工傷賠償不夠十級怎么辦？工傷保險治療期間待遇為： (一)醫(yī)療費：《工傷保險條例》第三十條第三款，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。 (二)住院伙食補助費：《工傷保險條例》第三十條第四款，由各工傷
2020.01.24 206 -
工傷十級公司怎么賠根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，勞動者因工傷被認定為十級傷殘，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準是本人7個月的工資，另外根據(jù)各省份的規(guī)定不同，除一次性傷殘補助金外，工傷保險基金還需要支付一次性工傷醫(yī)療補助金，用人單位還需要支付一次性傷殘就業(yè)
2022.04.12 1,090
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工傷十級傷殘, 公司不賠償, 怎么辦
勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付其傷殘期間的各種賠償。1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據(jù)
2022-02-12 15,340 -
工傷十級，公司公司不給賠償怎么辦
十級工傷公司應該賠償多少錢，從工傷保險基金中，按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為6個月的本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助
2022-04-20 15,340 -
工傷鑒定十級到十級傷殘, 公司不賠償怎么辦
可以到人社局投訴。工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月
2022-02-09 15,340 -
十級工傷公司應該怎么賠償
因工致殘被鑒定為10級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：7個月的本人工資。傷殘職工依法與用人單位解除或者終止勞動關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補
2022-03-26 15,340
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十級傷殘該怎樣賠償一般來說，十級工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補助金，這個是由職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關系時支付的；一次性工傷傷殘就業(yè)補助金；勞動者和用人單位在合作是一般是會簽
1,520 2022.04.17 -
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工傷評殘十級怎么賠償工傷十級的賠償標準的法律依據(jù)是工傷保險條例以及各個省市的工傷保險條例實施辦法。根據(jù)相關的法律條文，十級工傷可以請求的賠償項目可能包括一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金以及誤工費等。而具體能獲得的賠償數(shù)額受到工作地點
1,204 2022.04.17 -
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一般工傷評不上十級怎么賠償一般工傷評不上十級，賠償?shù)膬热莸囊?guī)定如下：因工傷支出的護理費，醫(yī)療費，住院伙食費，住宿費和交通費都屬于工傷賠償內容，此外還包括停工留薪期間工資。醫(yī)療費包括康復費用。住院伙食費具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交
5,230 2022.06.22
