拖欠工資怎么處理工作
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用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報(bào)酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報(bào)酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動報(bào)酬低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金
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電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會依據(jù)勞動保障監(jiān)察條例依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資；向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?；到?dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁；向法院提起民事訴訟。
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怎么處理拖欠工資？用人單位拖欠員工工資的，員工可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門可以責(zé)令支付賠償金。也可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，或者可以向人民法院提起訴訟、申請支付令。
2020.11.14 256 -
怎么處理拖欠工資根據(jù)我國拉勞動合同法勞動爭議調(diào)解仲裁法，和對于拖欠工資的行為可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴或者直接申請法律仲裁，對于確有情況的，勞動監(jiān)察部門會出面調(diào)解，公司拒不執(zhí)行可以通過生效的法律文書強(qiáng)制執(zhí)行。對于拖欠工資嚴(yán)重且態(tài)度惡劣的用人單位，勞動者也可
2022.04.12 405 -
拖欠工資怎么處理拖欠工資應(yīng)當(dāng)先向當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V，經(jīng)勞動局通知后用人單位仍不支付的，可以報(bào)警，控告老板拒不支付勞動報(bào)酬罪，要求追究其刑事責(zé)任。也可以向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，可以向法院起訴。
2020.11.27 145
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工資拖欠怎么處理，拖欠工資怎么解決，拖欠
根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》關(guān)于拖欠工資該怎么辦第七條、第八條、第九條的規(guī)定，工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付，逾期支付，即屬無故拖欠工資。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少
2022-07-18 15,340 -
工廠拖欠工資怎么辦拖欠工資怎么處理
及時提起訴訟要求法院判決工廠償還您的拖欠工資。現(xiàn)在工廠的負(fù)責(zé)人是誰？工廠是否正在破產(chǎn)清算？
2022-02-16 15,340 -
拖欠工資怎么處理?
拖欠工資應(yīng)首先向當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V。勞動局通知后，用人單位仍不支付的，可以報(bào)警，起訴老板拒不支付勞動報(bào)酬，并要求追究刑事責(zé)任。還可向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，可向法院提起訴訟。
2021-11-02 15,340 -
拖欠工資怎么處理？
專業(yè)才能贏得信任用人單位應(yīng)當(dāng)及時足額支付勞動報(bào)酬，拖欠工資要加付賠償金（50-100%）。如果情節(jié)嚴(yán)重，還會被追究刑事責(zé)任。刑法修正案八四十一、在刑法第二百七十六條后增加一條，作為第二百七十六條之一：
2022-03-25 15,340
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工資拖欠不發(fā)怎么處理根據(jù)我國《勞動法》的相關(guān)規(guī)定可以知道，如果用人單位拖欠工資不發(fā)，勞動者可以通過以下幾個途徑解決： 第一，如果本單位設(shè)有勞動爭議調(diào)解委員會的，當(dāng)勞動爭議發(fā)生時，當(dāng)事人可以向本單位的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；勞動爭議仲裁委員會是三方代表組成，
749 2022.05.27 -
01:18
拖欠工資不給怎么處理拖欠工資不給的處理如下： 1、到勞動行政部門舉報(bào)； 2、到勞動仲裁委員會申請仲裁； 3、如果對仲裁結(jié)果不滿意的在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前
22,656 2022.11.21 -
01:08
公司拖欠工資怎么處理公司拖欠工資，處理方式如下： 1、去勞動監(jiān)察投訴，通常是向單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴舉報(bào)。用人單位不得克扣勞動者工資，公司拖欠工資屬違法行為； 2、申請勞動仲裁，公司不按時支付員工工資的員工可以隨時解除勞動合同，并有權(quán)要求公司支付員工拖欠
704 2022.06.15
