領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金需要滿足哪些條件
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領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項： （一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費； （二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷； （三）勞動者因工致殘，已由勞動能力鑒定部門鑒定為五級至十級傷殘； （四）勞動關(guān)系經(jīng)以下兩種法定情況而解除或者終止 ①五、六級傷殘的勞動者本人提出； ②七級至十級傷殘的由勞動者本人提出或者其勞動、聘用合同期滿； （五）支付具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定后，由工傷保險基金支付。 工傷職工領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金后，工傷保險關(guān)系終止。
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一次性醫(yī)療補助金可以本人到當(dāng)?shù)氐纳绫２块T申請或者委托單位去申請領(lǐng)取。領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金需要勞動者有工傷，經(jīng)過有關(guān)部門的傷殘鑒定后確定傷殘等級，只有鑒定為五到十級的傷殘勞動者才可以去申請領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金。
領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項： （一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費； （二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷； （三）勞動者因工致殘，已由勞動能力鑒定部門鑒定為五級至十級傷殘； （四）勞動關(guān)系經(jīng)以下兩種法定情況而解除或者終止： 五、六級傷殘的勞動者本人提出；七級至十級傷殘的由勞動者本人提出或者其勞動、聘用合同期滿； （五）支付具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定后，由工傷保險基金支付。
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一次性工傷醫(yī)療補助金怎么領(lǐng)取一、辦理地點 1、用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心； 2、個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心； 3、按項目參保的工傷人員由用人單位至建設(shè)項目(施工合同備案)所在地的區(qū)(縣)社保分中心辦理。 二、申請條件
2020.11.20 776 -
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領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金需要滿足哪些條件
領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項： （一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費； （二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷； （三）勞動者因工致殘，已由
2022-04-15 15,340 -
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領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項： （一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費； （二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷； （三）勞動者因工致殘，已由
2022-04-07 15,340 -
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領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項：（一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費；（二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷；（三）勞動者因工致殘，已由勞動能
2022-01-25 15,340 -
領(lǐng)取醫(yī)療保險一次性補助金需要哪些條件
領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金須同時具備以下各項：（一）勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系，用人單位已依法為勞動者繳納工傷保險費；（二）勞動者患病或所受傷害已被依法認(rèn)定為工傷；（三）勞動者因工致殘，已由勞動能
2022-04-14 15,340
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12,898 2022.04.17
