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勞動仲裁委員會受理勞動合同糾紛該怎么辦?

2022-08-15 08:00

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關(guān)于合同到期辭退:一、你可以申請勞動仲裁,要求支付4個月工資的賠償金;剩余的1年半沒有補償;《勞動合同法》48、87條; 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁。需提交的材料:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;部分地區(qū)還需要提供用人單位工商登記信息!2、提交材料后,5個工作日仲裁委給予立案。勞動仲裁委不收費。然后給雙方舉證期;之后開庭審理,并且對你們雙方進行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委會下達裁決書;勞動仲裁60天內(nèi)結(jié)案;對于裁決書不服,我們可以起訴到法院;3、可以不請當(dāng)?shù)芈蓭煷?,自己親自處理,我可以為你提供遠程指導(dǎo)(相關(guān)法律文書我寫好發(fā)給你后,你打印即可),一樣能勝訴;4、申請勞動仲裁期間,不耽誤你去新單位工作。

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