日工資是國家規(guī)定的幾天?
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國家規(guī)定的日工資計(jì)算方法系數(shù)應(yīng)該是21.75天/月。 1、法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。 2、據(jù)此,日工資、小時(shí)工資的折算為:日工資:月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)小時(shí)工資:月工資收入÷(月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí))。 3、月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天日工資:月工資收入÷21.75小時(shí)工資:月工資收入÷(21.75×8)=月工資收入÷174。 4、勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)要求用人單位明確工資標(biāo)準(zhǔn),并不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),要按規(guī)定完成工作任務(wù),并履行好工作考勤、領(lǐng)取工資手續(xù),妥善保存工資記錄。
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法律規(guī)定員工自動(dòng)離職單位也無權(quán)扣除工資。但是如果因員工擅自離職而給單位造成經(jīng)濟(jì)損失則應(yīng)由離職者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)的工時(shí)制度。
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國家規(guī)定節(jié)假日雙倍工資不是工資的幾倍?
國家法定節(jié)假日加班工資發(fā)兩倍是違反國家勞動(dòng)法的!在法定假日加班,工作單位必須發(fā)給加班職工300%的加班工資。
2020.04.10 227 -
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國家法定節(jié)假日三倍工資是哪幾天
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2020.10.30 666
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國家規(guī)定的工作日是幾天
【制度工作時(shí)間計(jì)算】勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》勞社部發(fā)(2008)3號(hào)規(guī)定: 制度工作時(shí)間的計(jì)算(根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》第513號(hào)令調(diào)整) 年工作日:
2022-03-19 15,340 -
國家規(guī)定的喪假假日是幾天
國家規(guī)定的喪假假日:國家勞動(dòng)總局財(cái)政部關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的規(guī)定(80)勞部薪字29號(hào)作如下通知: 一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí),可以根據(jù)具體情況,由本單
2022-03-21 15,340 -
國家規(guī)定的法定節(jié)假日有哪幾天是3倍工資
根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》第二條規(guī)定,全體公民放假的節(jié)日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春節(jié),放假3天(農(nóng)歷正月初 一、初 二、初三); (三)清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日);
2022-05-14 15,340 -
國家規(guī)定國慶節(jié)一天幾天,國慶假日,工資多少錢一天
根據(jù)自己的實(shí)際工資計(jì)算日工資=月工資/21、75《職工帶薪年假條例實(shí)施細(xì)則》第十一條計(jì)算未休年假工資的日工資收入,按職工本人月工資除以月薪天數(shù)(21)計(jì)算.75天)折算。前款所稱月薪,是指職工在用人單
2021-11-27 15,340
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一年國家法定假日有幾天一年國家法定假日有11天。一年中法定假日包括:周六周日一共有115天或者116天。計(jì)算方法是:我國共有法定節(jié)假日11天。通常包括:春節(jié)、國慶兩個(gè)假期各3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各有1天,一年有52周余1天。如果余出來的那天處于雙休日
21,365 2022.05.11 -
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2021年國家法定假日一共幾天2021年國家法定假日一共31天。依據(jù)國務(wù)院辦公廳下發(fā)的關(guān)于2021年部分節(jié)假日安排的通知顯示,2021年全年的法定假日一共有七個(gè),其中包括:1、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天;2、春節(jié):2月11日至17日放假調(diào)休,共7天;3、
23,083 2022.04.12 -
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國家規(guī)定的臨保日期是多久國家規(guī)定的臨保日期如下:保質(zhì)期在一年以上的,臨近保質(zhì)期為45天;保質(zhì)期在半年以上不足一年的,臨近保質(zhì)期為30天;保質(zhì)期在90天以上不足半年的,臨近保質(zhì)期為20天;保質(zhì)期在30天以上不足90天的,臨近保質(zhì)期為10天;保質(zhì)期在10天以上不足30
19,005 2022.05.11