每月七號是加班日嗎
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一般如果用人單位和勞動者子啊合同中約定的是月薪，上班天數(shù)應(yīng)當(dāng)是每月22天，每天8小時，超過8小時以外的，應(yīng)當(dāng)算加班?！秳趧臃ā返谌鶙l國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。年工作日：365天―104天（休息日）―11天（法定節(jié)假日）＝250天季工作日：250天÷4季＝62.5天/季月工作日：250天÷12月＝20.83天/月法定休假日節(jié)假日安排勞動者加班工作的，應(yīng)另外支付不低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)300%的報酬。
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因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。有下列情形之一的除外：發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的；生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的。
拿月薪的勞動者每晚加班，如果是自愿加班的，一般沒有加班費；如果是被單位安排加班，則區(qū)分工作日、休息日、法定節(jié)假日，分別會有一點五倍、二倍、三倍的加班工資。
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拿月薪每晚加班是否有加班費拿月薪每晚加班是有加班費的，或者用調(diào)休的方式補償。 我國《勞動法》規(guī)定，用人單位安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬。勞動者加班，延長了工作時間，增加了額外的勞動量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱蟪辍?/p>
2020.08.13 144 -
拿月薪每晚加班會有加班費嗎拿月薪每晚加班是有加班費的，或者用調(diào)休的方式補償。我國《勞動法》規(guī)定，用人單位安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬。勞動者加班，延長了工作時間，增加了額外的勞動量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱蟪辍?/p>
2020.07.19 166 -
每日加班多久合法每天加班不超過一小時合法。根據(jù)《勞動法》規(guī)定，由于生產(chǎn)經(jīng)營的需要，用人單位可以在與工會和工人協(xié)商后延長工作時間，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障工人健康的條件下，每天延長工作時間不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。用人單位違反上述
2022.04.17 483
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每月七號加班算加班嗎
一般如果用人單位和勞動者子啊合同中約定的是月薪，上班天數(shù)應(yīng)當(dāng)是每月22天，每天8小時，超過8小時以外的，應(yīng)當(dāng)算加班?！秳趧臃ā返谌鶙l國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四
2022-03-21 15,340 -
企業(yè)每月周六日加班有限制嗎
加班時間包括周六周日的，具體計算還要看你們勞動合同上規(guī)定的工作時間。周六、周日安排上班是合法的，但是每周工作超過40小時的部分就算加班，每月總加班小時數(shù)不得超過36小時，法律依據(jù)如下： 《國務(wù)院關(guān)于職
2022-08-30 15,340 -
每月不能超過幾個加班日
《勞動法規(guī)定》：用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每
2022-07-17 15,340 -
加班日是多少天每個月天數(shù)有封頂嗎
你要考慮的每月加班天數(shù)有封頂嗎，首先，【延長工作時間】用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件
2022-07-25 15,340
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社保繳費截止日期是每個月幾號?社保繳費截止日期是每個月19號。每月19日前社保分為單位社保和個人社保。對于單位社保來說，采用網(wǎng)上申報及自助繳費，正常情況下，社保局會在每個月的19號鎖定對應(yīng)公司社保臺賬。也就是以19號為分界點。19號前交納當(dāng)月的社保費，19號之后只能下個
51,180 2022.04.17 -
00:46
每個月的社保是幾號交社保一般會在每個月的二十號左右從公司扣除。公司應(yīng)當(dāng)在該日期之前及時申報本公司的繳費數(shù)額，并核對社保經(jīng)辦機構(gòu)對申報數(shù)據(jù)的處理情況。如果數(shù)據(jù)無誤的，一般二十號左右就會從公司的社保專戶中扣除。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳
7,388 2022.04.17 -
00:49
交社保是每個月的幾號交交社保是每個月5號到15號之間交社保。對于單位社保來說，采用網(wǎng)上申報及自助繳費，正常情況下，社保局會在每個月的19號鎖定對應(yīng)公司社保臺賬。也就是以19號為分界點。19號前交納當(dāng)月的社保費，19號之后只能辦理下個月的社保。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用
15,059 2022.05.11
