工資拖欠款怎么寫欠條
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1、拖欠工資不要寫欠條,后期維權(quán)很麻煩; 2、如果用人單位拖欠工資,可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)者工資,逾期不支付的,需要加付賠償金; 3、法律依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金: (一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的; (二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的; (三)安排加班不支付加班費(fèi)的;(四)解除或者終止勞動(dòng)合同,未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
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拖欠工資的欠條需寫明下列內(nèi)容:債務(wù)人和債權(quán)人的雙方身份信息;欠款的數(shù)額,用途;給付的利息;還款的日期;雙方的簽名、蓋章;以及書寫欠條的時(shí)間等。
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拖欠工資的欠條怎么寫
拖欠工資應(yīng)的欠條包括以下內(nèi)容:債務(wù)人和債權(quán)人的身份信息。所欠金額,用途。是否支付利息。是否約定還款日期。債務(wù)人應(yīng)當(dāng)簽字確認(rèn)并加蓋公司公章。什么時(shí)候?qū)懡钃?jù)。在書寫欠條的時(shí)候還應(yīng)該注意數(shù)量和金額,最好去使用大寫數(shù)字,以防止對(duì)方涂改,或者偽造欠條
2022.04.16 5,086 -
拖欠工資欠條怎樣寫
只要寫把欠款的原因、款數(shù)寫清楚,欠款人簽字就具有法律效力。誰(shuí)欠誰(shuí),時(shí)間的起止,時(shí)間的累計(jì),拖欠金額的累計(jì),最后簽章(如是個(gè)人需按手印在名字、金額、時(shí)間上全部按)。這樣基本可以保障你的這份欠條可以具有明確的法律效力。同時(shí)還可以收集欠款人的信息
2021.01.27 308 -
拖欠工資條怎么寫
要回工資最直接的方法是,依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),會(huì)依法進(jìn)行監(jiān)督檢查并責(zé)令糾正。
2020.09.24 437
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拖欠工資寫欠條怎么寫
這種欠條的特點(diǎn)是欠款事由是特定的,除此之外與普通欠條并無(wú)實(shí)質(zhì)區(qū)別。老板欠工人工資的欠條可以這樣寫:抬頭:欠條今某欠某自年月日至年月日三個(gè)月工資共元。欠款人:某(如是公司或者施工工地必須加蓋公司或工地項(xiàng)
2022-07-14 15,340 -
拖欠工資怎么寫欠條
寫欠條需寫明拖欠工資的金額,原因,當(dāng)事人姓名、身份證號(hào),公司名稱、地址,發(fā)工資的時(shí)間等信息,2年內(nèi)去法院起訴是有效的。工資按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者
2022-02-13 15,340 -
拖欠工資欠條怎么寫?
【法律意見】欠工人工資欠條格式一:今本人__(號(hào):__)拖欠__(身份證號(hào)::__)合計(jì)人民幣(大寫)___元整(小寫:__)。定于__年__月__日之前全部結(jié)清。因此欠條引起的法律訴訟,一切訴訟費(fèi)、
2022-08-23 15,340 -
工資拖欠怎么寫欠條
1、拖欠工資不要寫欠條,后期維權(quán)很麻煩; 2、如果用人單位拖欠工資,可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)者工資,逾期不支付的,需要加付賠償金; 3、法律依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八
2022-04-10 15,340
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01:21
工資拖欠工資怎么辦根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,用人單位有按時(shí)支付勞動(dòng)者工資的義務(wù),如果用人單位逾期不支付工資,勞動(dòng)者可以通過(guò)以下方式維護(hù)自己的權(quán)利:自行找用人單位協(xié)商,要求其支付工資;協(xié)商無(wú)果后,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴;勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起
1,729 2022.04.17 -
00:57
工資拖欠怎么辦首先,逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況,建議員工先找老板進(jìn)行協(xié)商;協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴,根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬,用人單位逾期不支付報(bào)酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
3,849 2022.04.17 -
00:50
拖欠工工資怎么辦拖欠工資怎么辦:勞動(dòng)局有專門的部門叫“勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)”,可以找這個(gè)部門投訴,勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,情況屬實(shí)的,會(huì)責(zé)令用人單位支付拖欠的工資,補(bǔ)償金25%拖欠工資額,必要時(shí)也可以責(zé)令其支付賠償金,比如勞動(dòng)者因此遭受了
1,502 2022.04.17