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在自離工資多久才能領(lǐng)到

2023-07-10 16:58

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根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同?!币虼耍恍杼崆耙粋€月書面通知用人單位,一個月過后,就可以要求公司辦理相關(guān)離職手續(xù),并付清工資。 若公司不發(fā)工資給您,您可以申請勞動仲裁,除了請求公司付清工資外,因?yàn)楣?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/3761505756558876841.html">無故拖欠工資,還可以請求加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

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豐培銘律師

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