臨時工要社保嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
第一種情形：雙方存在實際雇傭關系。所謂任職或者雇傭關系，一般是指所有連續(xù)性的服務關系，提供服務的任職者或者雇員的主要收入或者很大一部分收入都來自于任職的企業(yè)。如果臨時工與企業(yè)存在實際雇傭關系簽訂了勞動合同，同時參加單位的考勤、服從單位的規(guī)章制度管理。那么臨時工與正式員工一樣，應該享受同等待遇，企業(yè)需要按照“工資薪金”給臨時工發(fā)放報酬，同時需要幫臨時工代扣代繳社保以及個稅。第二種情形：臨時工提供勞務，不存在實際雇傭關系。如果臨時工與企業(yè)不存在實際雇傭關系，沒有與單位簽訂有期限的勞動合同，只是提供偶爾或按次提供的勞務，這種情況就應該按照勞務費處理。比如企業(yè)辦公室等房屋裝修，請來的粉刷工，油漆工，搬運貨物臨時找來的搬運工，企業(yè)一般是不會固定設置這些崗位，員工提供的也不是連續(xù)性的服務。接受勞務的企業(yè)不需要為提供勞務的人提供社保。第三種情形：被勞務派遣員工。被勞務派遣的員工的社保應該由誰繳納？關鍵要看當初勞務派遣單位與用工單位勞務派遣合同是如何簽訂的。如果合同中約定用工單位直接支付給勞務派遣單位勞務。
-
臨時工需要繳納社保嗎臨時工需要繳納社保。臨時工只要與單位建立了勞動關系，也有權監(jiān)督單位依法為其繳納社會保險費。根據(jù)相關法律的有關規(guī)定，勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享
2022.06.06 1,265 -
臨時工是否要交社保臨時工要交社保，因為臨時工也有享受社會保險的權力，由用人單位繳納，由用人單位帶齊本單位的營業(yè)執(zhí)照、組織機構統(tǒng)一代碼證書、相關核準執(zhí)業(yè)證件、參保人員身份證復印件，先向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記，然后按照當?shù)氐酿B(yǎng)老保險繳費基數(shù)繳納費用
2020.06.08 618 -
臨時工必須交社保嗎法律上無臨時工這個概念，只要是全日制用工，用人單位就應當為員工購買社保。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。
2020.05.15 242
-
臨時工會購買社保嗎臨時工是否要繳買社保嗎臨時工是否要繳納社保嗎
因為我國的經(jīng)濟發(fā)展以及社會情況等原因，造就了一種特殊的用工形式，臨時工。眾所周知，社保是我們每個人的保障，企業(yè)會為勞動者購買社保，那么臨時工會購買嗎一、臨時工是否要交社保根據(jù)《勞動法》第七十二條社會保
2022-03-07 15,340 -
臨時工要交社保嗎？
據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定，我國目前沒有臨時工的稱呼，凡是與用人單位建立勞動關系都必須簽訂勞動合同，依法參加社會保險。因此“臨時工”也要參加社保。所謂臨時工應該說指的是短期合同工、非全日制合同
2022-04-14 15,340 -
臨時工要買社保嗎
根據(jù)規(guī)定，各個單位需要給臨時工買社保。法律中無臨時工這個概念，只要是全日制用工，那么用人單位就應該為勞動者繳納各項社會保險。如果是非全日制用工，比如每周工作不到24小時，每天不超過4小時的，可以不繳納
2022-04-13 15,340 -
臨時工要交社保嗎？
現(xiàn)在已經(jīng)沒有了臨時工和正式工之分，只有全日制和非全日制、完成一定工作任務用工之分，除非全日制工(也就是小時工)不用為其繳納社會保險以外，其它用工形單位依法都要為勞動者繳納社會保險，并保證享受勞動合同法
2021-06-30 15,340
-
00:55
臨時工交社保嗎臨時工可以通過用人單位繳納社會保險費，也可以自行繳納社會保險費。法律未強制用人單位幫臨時工繳納社會保險費，用人單位招用臨時工的，可以選擇幫臨時工購買社會保險，也可以選擇不購買社會保險。用人單位愿意幫臨時工購買社會保險的，應當按照法律的規(guī)定扣
7,293 2022.05.11 -
01:01
臨時工要交個人所得稅嗎臨時工是否需要繳納個人所得稅，要看臨時工的工資是多少，如果是工資5000元以上的工作，則需要交納個人所得稅。國家的個稅分階段繳納，個人所得稅的起征點為5000元，沒有達到起征點則不用交稅。我國個人所得稅的納稅義務人是在中國境內居住有所得的人
5,365 2022.06.22 -
00:56
臨時工工傷怎么處理臨時工工傷處理流程，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、把臨時工送往醫(yī)療機構治療； 2、向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請； 3、經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定； 4、攜帶工傷認定決定書等資料，向工傷保險
2,778 2022.05.11
