沒簽勞動合同老板跑了不給發(fā)工資怎么辦？
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用人單位無故拖欠、克扣薪資（包括績效工資、補(bǔ)貼、加班工資等）的行為是違法的，您可以： 【1】與公司進(jìn)行協(xié)商； 【2】向法院申請支付令； 【3】向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁； 【4】對仲裁結(jié)果不服的，勞動者可在收到仲裁結(jié)果之日起15日內(nèi)到法院起訴。 用人單位沒和您簽訂勞動合同，已經(jīng)屬于違法行為： 【1】用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年沒有與您簽訂書面勞動合同的，應(yīng)該向您每月支付2倍的工資； 【2】用人單位自用工之日起滿1年沒有與您簽訂書面勞動合同的，視為已簽訂無固定期限勞動合同。 此時，建議您先安心工作，收好工資條、考勤表、工作證等證明您在此工作的證據(jù)，然后要求用人單位與您簽訂勞動合同，如果用人單位拒絕，您可以申請勞動仲裁并主張相應(yīng)的賠償。對仲裁結(jié)果不服的，可以向法院提起訴訟。
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沒簽勞動合同老板不發(fā)工資勞動者可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。
沒有勞動合同單位拖欠工資的，可以先與單位進(jìn)行協(xié)商溝通，索要拖欠的工資，若是公司暫時資金周轉(zhuǎn)不開，可以讓公司出具欠條；若是與公司溝通無果的，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，由勞動監(jiān)察部門涉入?yún)f(xié)調(diào)，一般到這一步就能夠解決；如果還沒有解決的，就需要收集證據(jù)向勞動仲裁部門提出仲裁。
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沒簽勞動合同老板不發(fā)工資怎么辦沒簽訂勞動合同老板也是要發(fā)工資的，可以和老板協(xié)商解決，也可以向當(dāng)?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)勞動仲裁委員會申請勞動仲裁要回工資。對仲裁結(jié)果不服的，可以向法院起訴。
2020.01.19 273 -
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工資沒簽勞動合同就走了老板不給工資怎么辦要是沒簽合同自己走了老板不給全工資，勞動者被侵犯合法權(quán)益的，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T舉報。沒簽勞動合同自用工之日起超過一個月未滿一年的，用人單位應(yīng)當(dāng)每月支付二倍工資。
2020.11.18 183
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老板跑了，沒有簽合同，不給工資怎么辦
第七十四條【勞動行政部門監(jiān)督檢查事項】縣級以上地方人民政府勞動行政部門依法對下列實施勞動合同制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查：（一）用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況；（二）用人單位與勞
2022-08-29 15,340 -
沒簽勞動合同，老板不給發(fā)工資怎么辦
員工正常離職后用人單位不發(fā)工資怎辦？ 1、可以申請勞動仲裁，要求該單位支付你未簽訂勞動合同期間的雙倍工資、拖欠的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、補(bǔ)繳社會保險等； 2、前提就是有證明你們之間存在勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；
2022-04-24 15,340 -
沒簽勞動合同老板不給發(fā)工資怎么辦？
用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系時可參照下列憑證：（一）工資支付憑證或記錄（職工工資發(fā)放花名冊）、繳納各項社會保險費的記錄；（二）用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠
2023-02-13 15,340 -
沒簽勞動合同給老板發(fā)工資，老板不給錢，該怎么辦？
按照相關(guān)法律規(guī)定，勞動者向用人單位提供正常勞動的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法發(fā)放工資。這種情況單位明顯構(gòu)成拖欠工資。詳細(xì)內(nèi)容下面 您可以選擇用人單位所在地或?qū)嶋H工作地的勞動保障部門投訴或者申請仲裁解決。但是需要
2022-04-13 15,340
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沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資怎么辦沒簽勞動合同，老板不發(fā)工資的，有以下的五種解決方法： 1、勞動者可以先和老板通過協(xié)商的方式解決，協(xié)商還款時間，還款期限以及還款的方式； 2、當(dāng)?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁要回工資，該程序是專門為了解決勞資糾紛的，效果很好，不
3,837 2022.05.11 -
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老板跑了拖欠工資怎么辦在確定投訴單位詳細(xì)地址和負(fù)責(zé)人信息。帶上身份證、工資欠條或者其他工作的證據(jù)，到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴。公司沒有依法支付工資，勞動監(jiān)察大隊會在5個工作日內(nèi)決定是否立案，立案之日起60日內(nèi)，調(diào)查情況屬實的，會在15個工作日內(nèi)責(zé)令單位整改，限期支付
1,355 2022.05.11 -
00:55
工資要不到怎么辦沒簽勞動合同沒簽勞動合同工資要不到的，勞動者可以準(zhǔn)備好其他證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)，到勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，如工作證、考勤記錄、證人證言等。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，沒簽勞動合同而且用人單位不發(fā)工資的，勞動者可以到
3,431 2022.04.17
