應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意哪些？
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1、應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同要注意的方面有，自公司用工之日起一個(gè)月內(nèi)，公司應(yīng)當(dāng)與員工訂立勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)是書面形式；以及勞動(dòng)合同的內(nèi)容要齊全、完整，合法有效。 2、法律依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第十條建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。 第十四條用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。 第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
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應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意以下問題：注意誠實(shí)守信，履行告知義務(wù)；除非全日制用工外，必須訂立書面勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同內(nèi)容齊全；除服務(wù)期或者競(jìng)業(yè)限制約定的，不得約定由勞動(dòng)者支付違約金；其他。
應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意的問題： 1、勞動(dòng)合同的內(nèi)容要全。 2、要簽書面合同，并且要求保留一份合同。 3、試用期內(nèi)也要簽合同。 4、在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，要多聽、多想、多看，避免簽 口頭合同、不全合同、模糊合同、單方合同以及一些危險(xiǎn)性行業(yè)用人單位與員工簽訂的工傷概不負(fù)責(zé)的生死合同。
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應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同要注意哪些方面畢業(yè)生在與用人單位簽訂勞動(dòng)合同之前，要知道一份勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備的基本內(nèi)容：用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；勞動(dòng)合同期限；工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；工作時(shí)間和休息休假；勞動(dòng)報(bào)酬
2020.12.30 161 -
應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同要注意什么？應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意了解單位基本情況；注意關(guān)于試用期的問題；注意明確工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬；注意勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間；注意關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金的約定。
2020.03.25 157 -
應(yīng)屆畢業(yè)生落實(shí)勞動(dòng)合同應(yīng)該注意哪些問題？應(yīng)屆畢業(yè)生在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)有下列注意事項(xiàng)：注意誠實(shí)守信，履行告知義務(wù)；除非全日制用工外，必須訂立書面勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同內(nèi)容齊全；除服務(wù)期或者競(jìng)業(yè)限制約定的，不得約定由勞動(dòng)者支付違約金；其他。
2020.02.21 131
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應(yīng)屆畢業(yè)生的簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意哪些方面
1、應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同要注意的方面有，自公司用工之日起一個(gè)月內(nèi)，公司應(yīng)當(dāng)與員工訂立勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)是書面形式；以及勞動(dòng)合同的內(nèi)容要齊全、完整，合法有效。 2、法律依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同
2022-11-11 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該注意什么問題
1.的內(nèi)容要全。勞動(dòng)合同有必備內(nèi)容，包括勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)和福利，勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件；違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。2.要簽書面合同，并且要求保留一份合同。
2022-09-03 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生簽勞動(dòng)合同應(yīng)注意哪些問題
1.的內(nèi)容要全。勞動(dòng)合同有必備內(nèi)容，包括勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)和福利，勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件；違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。2.要簽書面合同，并且要求保留一份合同。
2022-08-25 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意的問題
1.的內(nèi)容要全。勞動(dòng)合同有必備內(nèi)容，包括勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)和福利，勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件；違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。2.要簽書面合同，并且要求保留一份合同。
2022-08-31 15,340
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00:53
南京應(yīng)屆畢業(yè)生租房補(bǔ)貼南京應(yīng)屆畢業(yè)生租房補(bǔ)貼申請(qǐng)流程如下： 1、進(jìn)入補(bǔ)貼申請(qǐng)頁面； 2、查看補(bǔ)貼申請(qǐng)條件，判斷自己是否符合； 3、開具租房發(fā)票或者租賃備案； 4、然后憑借租房發(fā)票或租賃備案，進(jìn)入我的南京APP申請(qǐng)補(bǔ)貼； 5、按照操作提示填入對(duì)應(yīng)信息，提交申請(qǐng)；
2,816 2022.05.11 -
00:56
簽合同應(yīng)該注意什么簽訂合同的時(shí)候一定要注意以下幾個(gè)方面： 1、要明確合同的形式，合同的形式包括了書面形式，口頭形式，還有其他的一些方式。雙方最好是采取書面形式簽訂合同； 2、準(zhǔn)確的斟酌合同用詞、用語，一定要做到內(nèi)容具體明確，用語規(guī)范，用詞嚴(yán)謹(jǐn)，排除歧義； 3
613 2023.01.04 -
01:10
沒有簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)該怎么賠償沒有簽訂勞動(dòng)合同賠償如下：用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年，沒有與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，最長不超過是十一個(gè)月；用人單位自用工之日起滿一年，沒有與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限
4,649 2022.05.11
