產(chǎn)假期間都是有多少天的產(chǎn)假
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國家規(guī)定法定產(chǎn)假是98天。 1、國家法定產(chǎn)假女職工規(guī)定不少于14周即98天，其中產(chǎn)前可休15天，難產(chǎn)的增加15天，生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，產(chǎn)假增加15天。 2、女職工未滿四個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假，滿四個(gè)月流產(chǎn)的享受42天的產(chǎn)假。另外，產(chǎn)假98天是包括雙休日和國定假日的。
國家規(guī)定的產(chǎn)假是98天。其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
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產(chǎn)假有多少天的假期產(chǎn)假有多少天假期需要根據(jù)實(shí)際情況來定，每個(gè)地區(qū)的規(guī)定可能不一樣。 一般情況下女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天，難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天，生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天
2022.04.27 288 -
成都小產(chǎn)假期多少天1、妊娠3個(gè)月以下，享受30天產(chǎn)假及生養(yǎng)補(bǔ)助。 2、妊娠3個(gè)月以上，7個(gè)月以下，享受50天產(chǎn)假及生養(yǎng)補(bǔ)助。 3、妊娠7個(gè)月以上，享受90天產(chǎn)假及生養(yǎng)補(bǔ)助。 以上是國家的明確規(guī)定，女性朋友可以根據(jù)當(dāng)?shù)氐囊恍┚唧w規(guī)定，在當(dāng)?shù)卣畽C(jī)關(guān)的官方網(wǎng)上查
2020.07.23 264 -
產(chǎn)假的產(chǎn)假是多少天根據(jù)女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。而產(chǎn)假工資
2020.07.05 139
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產(chǎn)假期間是有多少天
1、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天； 2、難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天； 3、生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天； 4、女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假； 5、懷孕滿
2022-11-06 15,340 -
產(chǎn)假多少天產(chǎn)假難產(chǎn)假期是多長時(shí)間
我國勞動(dòng)法明確規(guī)定，女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。這90天又分為：產(chǎn)前假15天、產(chǎn)后假75天兩部分。所謂產(chǎn)前假15天，系指預(yù)產(chǎn)期前15天的休假。休產(chǎn)假不能提前或推后，若孕婦提前生產(chǎn)，可將不足的天數(shù)
2022-04-28 15,340 -
產(chǎn)假產(chǎn)假一般都有多少天
根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，女職工產(chǎn)假90天，其中產(chǎn)前休假15天增加產(chǎn)假15天；多胞胎，每嬰兒，產(chǎn)假15天；產(chǎn)假30天。員工不休獎(jiǎng)勵(lì)假的，給予女性一個(gè)月的工資，獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)由夫妻雙方承擔(dān)50元％。
2021-12-21 15,340 -
陪產(chǎn)假期間有多少天？
大家都知道在老婆享受產(chǎn)假的同時(shí)，男方也享有一定時(shí)期的假期去看護(hù)、照料老婆的權(quán)利，那么，陪產(chǎn)假有多少天呢法定陪產(chǎn)假有多少天每個(gè)省《計(jì)劃生育條例》規(guī)定的都不盡相同。男二十五周歲、女二十三周歲以上初婚的為晚
2022-07-09 15,340
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江蘇省產(chǎn)假多少天江蘇省的產(chǎn)假為128天，其中包括國家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的，女職工可以享受143天的產(chǎn)假；女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿
8,399 2022.04.17 -
01:14
2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假，指的是在職的女性勞動(dòng)者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后可延長至四個(gè)月；根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，女性勞動(dòng)者生育可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天；如有難產(chǎn)的，應(yīng)該增
2,532 2021.03.24 -
01:10
產(chǎn)假多少天2020新規(guī)定根據(jù)我國《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)
114,308 2021.03.24
