加班費(fèi)個(gè)人申請(qǐng)?jiān)趺磳?/h1>
2022-06-27 16:07
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
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市南區(qū)政府: 規(guī)范補(bǔ)貼后,我局一直嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)文件精神,杜絕了文件規(guī)定以外的任何支出。但是由于城-管行政執(zhí)法工作的特殊性,以及市南區(qū)在青島市的地位和迎會(huì)迎檢多的工作特點(diǎn),經(jīng)常需要加班、加點(diǎn),建議給予補(bǔ)貼。一是節(jié)日不放假,周六周日不休息,全員上崗;二是遇到迎會(huì)迎檢需要加班加點(diǎn)延時(shí)執(zhí)法;三是各中隊(duì)、局機(jī)關(guān)全年堅(jiān)持24小時(shí)值班制度;四是夜間執(zhí)法;五是我們的執(zhí)法工作全是在戶外進(jìn)行,其戶外工作量、工作時(shí)間比其他部門都多。由于目前執(zhí)法力量不足,全體執(zhí)法隊(duì)員經(jīng)常加班加點(diǎn)超負(fù)荷工作,特別是戶外執(zhí)法工作具有一定 的危害性,一定程度上影響了隊(duì)員的身心健康。在規(guī)范補(bǔ)貼以前,為了調(diào)動(dòng)執(zhí)法隊(duì)員的工作積極性,我們一直給予適當(dāng)補(bǔ)貼作為補(bǔ)償。但是規(guī)范補(bǔ)貼后,執(zhí)法隊(duì)員的額外勞動(dòng)難以得到補(bǔ)償,不僅影響了工作積極性,也不符合《勞動(dòng)法》按勞取酬的公平原則,目前已經(jīng)顯現(xiàn)出一些負(fù)面影響。為了更好地開展工作,我們建議上級(jí)機(jī)關(guān)給予協(xié)調(diào),解決戶外工作補(bǔ)貼、節(jié)假日加班補(bǔ)貼、夜間工作補(bǔ)貼問題。 當(dāng)否,請(qǐng)批示。 二○○五年十二月二十二日
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
加班費(fèi)申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)寫明以下內(nèi)容:1、申請(qǐng)人本人姓名、所屬部門、所任職位;2、具體的加班日期與加班時(shí)長(zhǎng),是否屬于節(jié)假日或休息日;3、加班事由;4、目前加班費(fèi)發(fā)放情況。依照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定,若安排職工加班,用人單位應(yīng)支付加班費(fèi)。
職工加班費(fèi)申請(qǐng)報(bào)告應(yīng)當(dāng)寫明以下內(nèi)容:1、稱呼,即接受此報(bào)告的部門人員或領(lǐng)導(dǎo);2、職工在何時(shí)何地因何原因有加班的事實(shí);3、參與加班的相關(guān)人員;4、具體的加班時(shí)間;5、加班工作的完成情況;6、加班費(fèi)用的明細(xì);7、申請(qǐng)人的姓名與日期。
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怎樣寫加班費(fèi)補(bǔ)償申請(qǐng)?
職工加班費(fèi)申請(qǐng)報(bào)告:尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):××××年×月×日至×月××日,因××××、××××××,長(zhǎng)期加班,節(jié)假日沒有休息,晚上天天加班,有時(shí)甚至加班通宵,每天平均工作時(shí)間超出12小時(shí),特申請(qǐng)將予以加班費(fèi)補(bǔ)貼×××××元。
2020.12.01 257 -
疫情加班申請(qǐng)?jiān)趺磳?/a>
疫情期間的加班申請(qǐng)表具體如下: 1. 申請(qǐng)人、工號(hào)、申請(qǐng)日期、所屬部門; 2. 申請(qǐng)加班的時(shí)間段開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間,精確到小時(shí)分鐘; 3. 申請(qǐng)加班的合理原因重點(diǎn)內(nèi)容,需要詳細(xì)介紹加班內(nèi)容; 4. 加班總共小時(shí)數(shù)量; 5. 直屬領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)
2021.12.12 3,122

疫情期間的加班申請(qǐng)表具體內(nèi)容如下: 1. 申請(qǐng)人、工號(hào)、申請(qǐng)日期、所屬部門; 2. 申請(qǐng)加班的時(shí)間段開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間,精確到小時(shí)分鐘; 3. 申請(qǐng)加班的合理原因重點(diǎn)內(nèi)容,需要詳細(xì)介紹加班內(nèi)容; 4. 加班總共小時(shí)數(shù)量; 5. 直屬領(lǐng)導(dǎo)和部