跳槽需要交違約金么
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1、勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。用人單位和勞動者可以在勞動合同中約定與知識產(chǎn)權(quán)相關的保守用人單位的商業(yè)秘密和保密事項。用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款；勞動者違反競業(yè)限制的，應當按照約定向用人單位支付違約金。2、國家對違約金沒有一定的標準，除非辭職者給用人單位造成一定的經(jīng)濟損失，否則必須賠償。如果用人單位與勞動者的勞動合同中沒有違約金條款，勞動者在辭職時提前30天以書面形式通知用人單位，則不得支付違約金。
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。 勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 第九十條 勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。
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跳槽需要承擔違約金嗎跳槽是否需要承擔違約金要看是否違反了勞動合同中規(guī)定的賠償違約金的情形，只有以下情況才可以要求支付違約金： 1、在培訓服務期約定中可以約定違約金； 2、在競業(yè)限制約定中可以約定違約金。
2020.12.12 204 -
跳槽要賠違約金嗎跳槽違反服務期約定或者競業(yè)限制約定的，約定向用人單位支付違約金。違反服務期約定的違約金數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。競業(yè)限制期間勞動者不得到競爭單位就業(yè)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。
2020.02.04 139 -
跳槽是否需要支付違約金如果跳槽提前三十天通知用人單位解除勞動合同，勞動者是不需要承擔責任的。但如果勞動者違反規(guī)定或勞動合同約定解除勞動合同，對用人單位造成損失的，勞動者應賠償用人單位損失。
2020.05.30 172
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跳槽需要交違約金嗎
如果跳槽提前三十天通知用人單位解除勞動合同，勞動者是不需要承擔責任的。但如果勞動者違反規(guī)定或勞動合同約定解除勞動合同，對用人單位造成損失的，勞動者應賠償用人單位損失。勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或
2022-06-23 15,340 -
跳槽要交違約金嗎？
1、勞動合同未到期離職，員工只要履行了書面通知義務，一般不需要支付違約金。 2、除非勞動者在約定的培訓服務期滿前離職，或違反了保密協(xié)議、競業(yè)限制的約定，否則勞動者無需向單位支付任何違約金。
2022-08-11 15,340 -
跳槽需要承擔違約金嗎
跳槽是否需要承擔違約金要看是否違反了勞動合同中規(guī)定的賠償違約金的情形，只有以下情況才可以要求支付違約金： 1、在培訓服務期約定中可以約定違約金； 2、在競業(yè)限制約定中可以約定違約金。
2022-06-24 15,340 -
跳槽需要支付違約金嗎
如果跳槽提前三十天通知用人單位解除勞動合同，勞動者是不需要承擔責任的。但如果勞動者違反規(guī)定或勞動合同約定解除勞動合同，對用人單位造成損失的，勞動者應賠償用人單位損失。勞動者違反本法規(guī)定解除勞動合同，或
2022-06-24 15,340
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01:08
跳槽后公積金怎么對接跳槽后公積金的對接流程如下：1、市管轉(zhuǎn)市管：原單位公積金賬戶會與新單位合并；2、市管轉(zhuǎn)國管：個人提供銀行查詢單，提交給原單位，由原單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)；3、國管轉(zhuǎn)國管：原單位公積金賬戶會與新單位合并；4、國管轉(zhuǎn)市管：國管單位離職后國管公積金分為
2,087 2022.05.18 -
01:02
交房違約金怎么算購買商品房的時候，要在商品房買賣合同之中明確約定房屋交付的時間以及延期交房違約金的承擔方式。開發(fā)商延期交房是屬于違約行為，應當承擔違約責任。違約金的標準，首先是看購房合同之中是如何約定的。如果購房合同之中沒有約定，那么可以參照逾期交付使用房
2,026 2022.04.17 -
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開發(fā)商違約交房違約金怎么算開發(fā)商延期交房應當向購房者支付違約金。在確定違約金的標準的時候，首先是看購房合同之中雙方的約定。這是屬于購房者和開發(fā)商可以自由約定的內(nèi)容。當然如果雙方約定明顯不合理或者是約定的模糊不清，那么購房者就可以要求開發(fā)商按照法律的規(guī)定來支付違約金。
1,053 2022.04.17
