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五險(xiǎn)的繳費(fèi)比例和基數(shù)如何分配

2022-11-14 21:41

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五險(xiǎn)的繳費(fèi)比例: 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。 醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元; 失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%; 工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳; 生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳; 五險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)分配: 按照《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定,應(yīng)按照職工上一年度的月均工資收入作為基數(shù),計(jì)算下一繳存年度的每月應(yīng)繳額。 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納保險(xiǎn)費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù)?;鶖?shù)多少?zèng)Q定應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額,影響職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇。 職工個(gè)人以上年月平均工資為繳費(fèi)基數(shù);用人單位以職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和為繳費(fèi)基數(shù)。職工工資包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資等。

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“五險(xiǎn)”方面,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%,個(gè)人2%。失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān),職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。基數(shù): 1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù); 2、職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù); 3、職工工資在300%-60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。 4、住房公積金繳存基數(shù)是職工本人上一年度月平均工資,即上年度工資總額除以12。

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