如何撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)
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對(duì)于還未得出認(rèn)定結(jié)果的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，可以由申請(qǐng)人（用人單位或個(gè)人）向勞動(dòng)局提交撤回工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，從而終止勞動(dòng)局的工傷認(rèn)定程序。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷認(rèn)定程序是由用人單位或職工個(gè)人的申請(qǐng)而啟動(dòng)的，勞動(dòng)局不主動(dòng)進(jìn)行工傷認(rèn)定，根據(jù)意思自治原則，如果雙方已經(jīng)就工傷待遇事宜協(xié)商一致，可以向勞動(dòng)局撤回要求認(rèn)定工傷的申請(qǐng)。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定決定書(shū)的條件： 一是申請(qǐng)人主動(dòng)要求撤銷(xiāo)認(rèn)定； 二是行政部門(mén)認(rèn)為認(rèn)定不合理，無(wú)論何種規(guī)定對(duì)于當(dāng)事人權(quán)益的維護(hù)都有著積極的意義。
撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定的辦法是：勞動(dòng)者和用人單位自接到工傷認(rèn)定書(shū)之日起60日內(nèi),可以向本級(jí)人民政府或上級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)行政復(fù)議?；蚴盏?jīng)Q定書(shū)之日起六個(gè)月內(nèi)向人民法院提起行政訴訟要求撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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如何使行政復(fù)議決定書(shū)撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)要使行政復(fù)議決定書(shū)撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)，就必須按照法律規(guī)定的相關(guān)程序，首先就得讓工傷認(rèn)定書(shū)不能再執(zhí)行下去，否則就算申請(qǐng)了行政復(fù)議，公司還是能根據(jù)這個(gè)工傷認(rèn)定書(shū)進(jìn)行不合理的賠償。
2020.04.04 207 -
如何撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定申請(qǐng)?自愿撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定申請(qǐng)，對(duì)于還未得出認(rèn)定結(jié)果的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，可以由申請(qǐng)人(用人單位或個(gè)人)向勞動(dòng)局提交撤回工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，從而終止勞動(dòng)局的工傷認(rèn)定程序。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷認(rèn)定程序是由用人單位或職工個(gè)人的申請(qǐng)而啟動(dòng)的，勞動(dòng)局不主動(dòng)
2020.05.01 280 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定如何撤銷(xiāo)勞動(dòng)者和用人單位自接到工傷認(rèn)定書(shū)之日起60日內(nèi)，可以向本級(jí)人民政府或上級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)行政復(fù)議，或收到?jīng)Q定書(shū)之日起六個(gè)月內(nèi)向人民法院提起行政訴訟要求撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.05.02 176
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怎樣撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)
對(duì)于還未得出認(rèn)定結(jié)果的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，可以由申請(qǐng)人（用人單位或個(gè)人）向勞動(dòng)局提交撤回工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，從而終止勞動(dòng)局的工傷認(rèn)定程序。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷認(rèn)定程序是由用人單位或職工個(gè)人的申請(qǐng)而啟
2022-05-28 15,340 -
工傷認(rèn)定書(shū)怎么撤銷(xiāo)
撤銷(xiāo)流程：申請(qǐng)人寫(xiě)出一份對(duì)工傷認(rèn)定決定通知書(shū)進(jìn)行復(fù)議的申請(qǐng)書(shū)，陳述申請(qǐng)復(fù)議的理由，只要理由是合理充分的，則區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局即可撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防
2022-05-28 15,340 -
工傷認(rèn)定書(shū)撤銷(xiāo)條件
如果符合下列條件的，可撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定決定書(shū)： 1、職工并不符合工傷認(rèn)定條件； 2、用人單位或者工傷職工存在隱瞞案件事實(shí)、提供虛假材料，或其他有可能對(duì)案件事實(shí)的認(rèn)定產(chǎn)生影響的行為； 3、工傷認(rèn)定部門(mén)存在嚴(yán)
2022-05-13 15,340 -
工傷認(rèn)定撤銷(xiāo)后如何賠償
對(duì)撤銷(xiāo)工傷認(rèn)定書(shū)的結(jié)果不服的，你們可以申請(qǐng)行政復(fù)議。如果對(duì)行政復(fù)議還是不服的，可以在十五日之內(nèi)提起行政訴訟。 屬于工傷的，可以直接要求工傷賠償；工傷造成傷殘的賠償項(xiàng)目：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)
2022-03-19 15,340
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被認(rèn)定工傷后如何賠償職工完成工傷認(rèn)定后，可以申請(qǐng)工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進(jìn)行協(xié)商，就工傷賠償費(fèi)用達(dá)成一致協(xié)議，如果無(wú)法達(dá)成的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)賠償工傷職工。用人單位不及時(shí)賠償或者拒絕賠償?shù)?，工傷職工可以申?qǐng)勞動(dòng)
1,106 2022.04.17 -
01:15
如何撤銷(xiāo)合同想要撤銷(xiāo)合同時(shí)，可以去到法院或者是仲裁機(jī)構(gòu)請(qǐng)求撤銷(xiāo)，合同被撤銷(xiāo)后，因該合同而得到的財(cái)產(chǎn)，要進(jìn)行返還：沒(méi)辦法返還或者沒(méi)必要返還的，那么要用折價(jià)補(bǔ)償?shù)姆绞?。有過(guò)錯(cuò)方需要賠償對(duì)方，因此受到的損失，都有過(guò)錯(cuò)的，則要各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 合同撤銷(xiāo)，即
2,373 2022.04.17 -
01:09
如何認(rèn)定故意傷害損害他人健康故意行為稱為故意傷害罪。故意傷害罪是指，犯罪嫌疑人非法故意損害他人身體健康的行為。是中國(guó)刑法中侵犯公民人身權(quán)利、民主權(quán)利罪的一種。他人的身體健康，是故意傷害罪的客體，如果故意傷害自己身體健康，不構(gòu)成犯罪。但是如果自傷行為損害社會(huì)
1,936 2022.04.15
