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法定的喪假包括哪些人,有幾天

2022-07-08 16:37

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目前國家尚無針對所有用人單位喪假的法律規(guī)定,國家層面的喪假規(guī)定是原國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》(80勞總薪字29號80財企字41號),按照該通知規(guī)定,喪假中的直系親屬僅限于父母、配偶和子女。進(jìn)入九十年代以來,一些省市對喪假的適用范圍作了拓展,但直系親屬也僅限于父母、岳父母、配偶和子女。附:國家勞動總局、財政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》(80勞總薪字29號80財企字41號)原勞動部一九五九年六月一日發(fā)出的(59)中勞薪字第67號通知中曾規(guī)定,企業(yè)單位的職工請婚喪假在三個工作日以內(nèi)的,工資照發(fā)。這個辦法試行以來,有些單位和職工反映,職工結(jié)婚時雙方不在一地工作,職工的直系親屬死亡時需要職工本人到外地料理喪事的,由于沒有路程假,給職工帶來了一些實(shí)際困難。經(jīng)研究,現(xiàn)對職工請婚喪假和路程假的問題,作如下通知: 一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。 二、職工結(jié)婚時雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。

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孟金龍律師

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