關于工傷認定可否用人單位需要重新進行勞動能力鑒定
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不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定，省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論，如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決，向人民法院提起民事訴訟，人民法院應當采信。 《工傷保險條例》 第二十六條申請鑒定的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。
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勞動能力鑒定可以在工傷人員停工留薪期滿，或經(jīng)過治療、傷情康復相對穩(wěn)定后進行勞動能力鑒定。無論是否存在殘疾、影響勞動能力的，也可以進行勞動能力鑒定，因為有些隱患是不鑒定就無法查出來的。
申請工傷勞動能力鑒定后，勞動能力鑒定委員會一般60日內(nèi)會作出勞動能力鑒定結(jié)論；有特殊情況的，90日內(nèi)會作出勞動能力鑒定結(jié)論。
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工傷認定后，用人單位是否需要重新進行勞動能力鑒定
不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定，省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論，如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決，向
2022-04-03 15,340 -
工傷鑒定后用人單位是否需要重新進行勞動能力鑒定重新鑒定是否可行
不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定，省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論，如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決，向
2022-03-25 15,340 -
勞動者工傷認定后，用人單位是否需要重新進行勞動能力鑒定？
不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定，省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論，如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決，向
2022-04-06 15,340 -
工傷鑒定后是否需要重新進行勞動能力鑒定
不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定，省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論，如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決，向
2022-04-06 15,340
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01:03
怎樣進行工傷認定工傷認定的流程，一般有以下的四個步驟，具體如下： 1、申報：單位申請或者職工或直系親屬申請； 2、受理：職工或者直系親屬超過一年期限未申請的，勞動保障行政部門不予受理； 3、調(diào)查：對職工或者直系親屬提出的工傷認定申請，勞動行政部門會對單位發(fā)
4,457 2022.04.17 -
00:53
工傷認定需要本人去嗎工傷認定需要本人去。工傷認定申請可以個人去也可以公司去，公司申請工傷認定可以不需要本人去，但是工傷鑒定必須本人去。公司申請工傷認定和個人申請工傷認定的程序有一些區(qū)別。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當
2,398 2022.05.11 -
00:59
工傷認定沒有傷殘鑒定嗎工傷認定有沒有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為，如果認定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功
2,380 2022.09.05
