教師休病假4個月扣錢嗎？
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勞動者患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的,用人單位應(yīng)按其在本單位的工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時還應(yīng)發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi).患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之百。
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抑郁癥屬于精神類疾病，職工患上此病，嚴(yán)重的話會影響到本職工作甚至是生命健康。根據(jù)抑郁癥休病假的規(guī)定，職工可以憑借醫(yī)院出具的病假單及診斷證明請假，職工在公司的工作年限達(dá)到了十年以上十五年以下的，那么就可以享受十二個月的假期，這個假期期間所有的工資都是照樣發(fā)放。
教師產(chǎn)假不是6個月?！杜毠趧颖Ｗo(hù)特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
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教師產(chǎn)假可以提前一個月休嗎孕婦提前向公司申請產(chǎn)假。孕婦產(chǎn)假是受國家法律保護(hù)的，因此懷孕時可以根據(jù)自己身體的狀況向公司提出提前休產(chǎn)假。但是產(chǎn)假時間是一定的，提前休假也會提前結(jié)束產(chǎn)假，所以需要根據(jù)自身情況選擇休假。
2020.06.06 731 -
教師產(chǎn)假6個月不是，法定產(chǎn)假是98天，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
2020.05.30 264 -
休半個月病假怎么扣工資在勞動合同中有約定的，按照勞動合同的約定基數(shù)計算，但約定的基數(shù)不能低于對應(yīng)的職位的工資標(biāo)準(zhǔn)。在勞動合同中沒有約定的，有工會的或者職工代表的，可以在集體勞動合同中約定病假的工資計算基數(shù)，如沒有工會的，則之間按照當(dāng)前的工資的70%計算工資，單位
2020.08.17 293
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教師結(jié)核病休假扣工資嗎
如果單位做法違法，不能因請假扣雙倍工資，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門舉報單位違法行為，也可通過勞動仲裁解決，維護(hù)自身合法權(quán)益。此外，企業(yè)因員工請假扣除當(dāng)日或雙倍工資，是企業(yè)面臨法律風(fēng)險的因素，應(yīng)該引起高度重
2022-07-21 15,340 -
教師休產(chǎn)假六個月行嗎
不，法定產(chǎn)假為98天，其中產(chǎn)前可休假15天；難產(chǎn)的，產(chǎn)假增加15天；多胞胎的，每生一個嬰兒，產(chǎn)假增加15天。女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
2021-11-17 15,340 -
教師休病假工資怎么扣
教師事業(yè)單位工作人員病假期間工資福利政策 (一)病假在2個月以內(nèi)的，基本工資、級別工資、，事業(yè)單位為崗位工資、薪級工資、教育和衛(wèi)生提高10%部分、特殊教育學(xué)校特教津貼)和津貼補(bǔ)貼(工作性津貼、生活性補(bǔ)
2022-08-12 15,340 -
教師休病假扣工資多久
工資是指雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。在中國，由用人單位承擔(dān)或者支付給員工的下列費(fèi)
2022-08-14 15,340
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4個月寶寶能辦身份證嗎4個月的寶寶能辦身份證。我國辦理身份證，沒有時間限制，出生就可以辦理身份證。未滿十六周歲的公民，由監(jiān)護(hù)人代為申請領(lǐng)取居民身份證。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，十六周歲以上公民的居民身份證的有效期為十年、二十年、長期。十六周歲至二十五周歲的，發(fā)給有效期十
2,892 2022.05.11 -
01:28
孩子4個月離婚怎么判根據(jù)我國法律規(guī)定，一般情況下，四個月的孩子應(yīng)該判給母親，并由母親直接撫養(yǎng)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)的司法解釋可知，父母與子女間的關(guān)系，不因父母離婚而消除，而且，離婚后，父母對于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。只要是兩周歲以下
1,508 2022.04.17 -
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4個月寶寶離婚怎么判夫妻離婚孩子的撫養(yǎng)權(quán)給誰，是要由實(shí)際的情況進(jìn)行決定的。 根據(jù)《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)權(quán)問題的若干具體意見》的有關(guān)規(guī)定，子女在兩周歲以下的，如果其父母離婚，則一般會隨母親生活，但母親如果出現(xiàn)以下情況之一的，就隨父親生活： 1、母
743 2022.04.17
