久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 專業(yè)問答 > 試用期提前3天可以辭職嗎試用期提前3天離職

試用期提前3天可以辭職嗎試用期提前3天離職

2021-11-04 20:26

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點(diǎn)擊提問

推薦答案

北京在線咨詢顧問團(tuán)

2021-11-04回復(fù)

專業(yè)分析:

試用期辭職可以提前3天離開;也可以協(xié)商一致離職;或者用人單位有《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的情形之一的,勞動者可以單方面解除勞動合同,無需通知用人單位。

法律依據(jù):

《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。 第三十八條第一款 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的; (二)未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

試用期提前3天辭職可以直接走,此時(shí)解除勞動合同無需經(jīng)過用人單位的同意。如果沒有提前三天通知用人單位就辭職的,因此給用人單位造成的經(jīng)濟(jì)損失,勞動者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

在試用期辭職需提前三天,是包括當(dāng)天在內(nèi)的。三天屆滿后,可以解除勞動合同?;蛘哂萌藛挝淮嬖凇秳趧雍贤ā返谌藯l情形之一的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

律師普法更多>>
  • 試用期提前3天可以辭職嗎
    試用期提前3天可以辭職嗎

    試用期提前3天辭職可以直接走。根據(jù)法律規(guī)定,勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除勞動合同的同時(shí)一次付清勞動者工資。

    2020.11.08 254
  • 試用期提前3天辭職可以嗎
    試用期提前3天辭職可以嗎

    可以。在試用期離職,勞動者要提前三天通知用人單位。依據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

    2020.11.06 336
  • 試用期辭職提前3天就可以走嗎
    試用期辭職提前3天就可以走嗎

    試用期辭職提前3天就可以走。根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

    2020.01.14 416
專業(yè)問答更多>>
  • 試用期提前3天可以辭職嗎?

    試用期提前3天辭職可以直接走。試用期是用人單位考察勞動者是否符合錄用條件,勞動者考察用人單位是否是否自己的期限。勞動者覺得用人單位不適合自己的,提前3天通知用人單位可以解除合同,不能當(dāng)天通知當(dāng)天走。試

    2022-05-24 15,340
  • 試用期3天可以提前離職嗎

    1、試用期未到3天,勞動者可離職。 2、在與用人單位協(xié)商一致后,可以與單位解除勞動關(guān)系; 3、在試用期提前三日通知單位的,可與其解除勞動關(guān)系; 4、或者依法行使單方面的合同解除權(quán)的,也可以與單位解約。

    2022-06-11 15,340
  • 試用期可以提前3天離職嗎

    試用期辭職需要提前3天通知用人單位就可以解除勞動合同。 盡管試用期離職無需理由、不限形式,只要提前3天告訴單位就可以了,但最好還是做好工作移交,得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后離職比較妥當(dāng)。

    2022-07-10 15,340
  • 試用期離職可以提前3天嗎

    試用期內(nèi),勞動者提前三天通知用人單位的,三天后可以合法解除勞動合同,并自行離職。這里的三天,包含提出辭職的當(dāng)天。即從提出辭職的當(dāng)天開始計(jì)算,三天后可以自行離職。

    2022-08-05 15,340
法律短視頻更多>>
  • 試用期可以隨意辭職嗎 01:01
    試用期可以隨意辭職嗎

    勞動者在試用期內(nèi)是不可以隨時(shí)離職的,勞動者在試用期期間辭職,需要提前三天通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系。 職工如果不提前遞交辭職信就離職,企業(yè)可以認(rèn)定其是擅自離職,只能按曠工處理,扣除曠工工資。但是勞動者不需支付賠償金。根據(jù)規(guī)定,勞動合同期

    1,167 2022.05.21
  • 試用期內(nèi)可以隨時(shí)辭職嗎 00:58
    試用期內(nèi)可以隨時(shí)辭職嗎

    試用期中個(gè)人一般是不可以隨時(shí)辭職的。試用期辭職需要提前3天通知用人單位或者在與用人單位協(xié)商一致的情況下,也可以解約。試用期是指包括在勞動合同期限內(nèi),用人單位對勞動者是否合格進(jìn)行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求也進(jìn)行考核的期限,這是一種

    52,365 2022.10.04
  • 試用期期間公司可以辭退員工嗎 00:58
    試用期期間公司可以辭退員工嗎

    職工尚在試用期間,公司有正當(dāng)理由的話,公司當(dāng)然可以辭退職工。具體來說,這主要依據(jù)了我國勞動合同法第21條的規(guī)定。根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,在職工的試用期間,如果職工出現(xiàn)了法律規(guī)定的過失性的錯(cuò)誤,這時(shí)候用人單位就有權(quán)利單方解除地勞動合同。具體包括

    3,295 2022.04.15
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?