工人在工廠里突然死亡怎么辦
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第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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職工因工死亡，其近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
1、如果是因工傷死亡，由單位或社會(huì)保險(xiǎn)支付喪葬費(fèi)、死亡賠償金和撫恤金。但有收入的父母已退休有退休金的是沒(méi)有撫恤金的，夫妻有勞動(dòng)能力的也是沒(méi)有撫恤金的，孩子有撫恤金。 2、如果是因他人傷害死亡的，則由責(zé)任人支付喪葬費(fèi)、死亡賠償金和被扶養(yǎng)人生活費(fèi)。但有收入的父母已退休有退休金的是沒(méi)有被扶養(yǎng)人生活費(fèi)的，夫妻有勞動(dòng)能力的也是沒(méi)有被扶養(yǎng)人生活費(fèi)的，孩子有被扶養(yǎng)人生活費(fèi)。 3、如果是因病或非工傷死亡，則由工作單位支付喪葬費(fèi)和撫恤金。這種情況下數(shù)額比較小，具體標(biāo)準(zhǔn)由省市制定的，只要規(guī)定為多少個(gè)月的工資，沒(méi)有領(lǐng)取條件的限制。但若死者是沒(méi)有工作單位的，則沒(méi)有。
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工人在工地突然死亡怎么賠償?工人在工地突然死亡應(yīng)該應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方喪葬費(fèi)，被扶養(yǎng)人生活費(fèi)以及死亡賠償金。喪葬費(fèi)數(shù)額為六個(gè)月的上一年度職工月平均工資；被扶養(yǎng)人生活費(fèi)為一定期限的當(dāng)?shù)厣弦荒甓染用袢司M(fèi)；死亡賠償金數(shù)額為二十年的上一年度人均可支配收入。
2020.06.07 581 -
在工廠上班突然死亡如何賠償人在工廠內(nèi)如果死亡，工廠是否要承擔(dān)賠償責(zé)任，這個(gè)具體要取決于工人的死因，不同的死因，引起的法律性質(zhì)不同?？傮w來(lái)說(shuō)，工人在工廠內(nèi)死亡，在以下幾種常見(jiàn)的情況下，工廠是需要賠償?shù)模?1、工人如果是在工作時(shí)間內(nèi)，因工作原因受到事故傷害，或者是在工作
2020.08.12 1,034 -
工人在宿舍突然死亡怎么賠償死因非職業(yè)病、工作關(guān)系非勞動(dòng)關(guān)系、工地在此事件中沒(méi)有其它過(guò)錯(cuò)，沒(méi)有賠償責(zé)任。
2021.02.06 539
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工人在工廠突然死亡怎么辦
1、你好，根據(jù)你說(shuō)的屬于工亡，應(yīng)該享受工亡待遇的，單位應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任的，如果單位不承擔(dān)，那么你只能通過(guò)法律途徑維權(quán)了，工亡的待遇為：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)
2022-01-18 15,340 -
工人在工廠里干活突然死亡怎么賠償
在用工期間突然死亡，視為工傷。 （一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為
2022-03-20 15,340 -
工人在工廠突然死亡怎么處理
這個(gè)可以認(rèn)定為工亡，要先走工亡認(rèn)定程序。如果認(rèn)定為工傷，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： 1、喪葬
2022-01-29 15,340 -
工人在工廠突然死亡怎么理賠
屬于工傷死亡。工亡理賠的大致流程：先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再主張工亡保險(xiǎn)待遇。 工亡賠償費(fèi)用： 1.工亡補(bǔ)助金54個(gè)月全市上年度職工月平均工資； 2.喪葬費(fèi)6個(gè)月全市上年度職工月平均工資； 3.供養(yǎng)親屬撫恤金
2022-03-14 15,340
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01:30
廠里老板拖欠工人工資怎么辦到勞動(dòng)監(jiān)察投訴。用人單位拖欠或克扣工資的，包括辭職后扣押工資不予發(fā)放的情況，可去用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察填表投訴。如果投訴得不到滿意結(jié)果，可以進(jìn)一步收集相關(guān)證據(jù)，去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，全面主張更多權(quán)利。用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”
1,027 2022.05.11 -
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員工突然離職工資怎么算員工突然離職工資的計(jì)算如下：在勞動(dòng)合同內(nèi)員工突然離職的，工資根據(jù)本月上班的天數(shù)進(jìn)行計(jì)算。比如勞動(dòng)者本月工資是3000的，本月出勤天數(shù)應(yīng)該是20天，勞動(dòng)者出勤的天數(shù)是10天，工資就是3000除以20乘以十等于1500。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單
5,101 2022.04.17 -
01:00
工傷死亡怎么辦因工死亡的勞動(dòng)者，單位需要支付醫(yī)療費(fèi)，包括治療費(fèi)和藥費(fèi)。死者如果住院的，要支付住院期間的護(hù)理費(fèi)，還有伙食補(bǔ)助費(fèi)。還包括死者就醫(yī)產(chǎn)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)等，還有鑒定的費(fèi)用。喪葬補(bǔ)助金根據(jù)死者所在地上年度職工月平
1,173 2022.05.11
