遣散費(fèi)怎么計(jì)算
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1、按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算。每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，支付一個(gè)月。 2、不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。
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遣散費(fèi)的計(jì)算：用人單位支付給勞動(dòng)者遣散費(fèi)用的，一般是按用人單位解散前勞動(dòng)者十二個(gè)月平均工資計(jì)算的。按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
遣散費(fèi)的計(jì)算：用人單位支付給勞動(dòng)者遣散費(fèi)用的，一般是按用人單位解散前勞動(dòng)者十二個(gè)月平均工資計(jì)算的。按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
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離職遣散費(fèi)怎么算分不同情況： 1、按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算。每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，支付一個(gè)月。 2、不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度
2020.05.10 313 -
單位遣散費(fèi)怎么算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2021.01.17 270 -
遣散費(fèi)n+1怎么算勞動(dòng)法中的N指的是每工作1年支付1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。所謂的+ 1，特指《勞動(dòng)合同法》第四十條里3種用人單位解除勞動(dòng)合同但是未提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者時(shí)，額外支付的1個(gè)月工資。
2020.10.16 775
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遣散費(fèi)怎么計(jì)算？
1、按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算。每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，支付一個(gè)月。 2、不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)
2021-03-19 15,340 -
遣散費(fèi)怎么計(jì)算的
1、按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算。每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，支付一個(gè)月。 2、不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)
2022-05-14 15,340 -
遣散費(fèi)怎樣計(jì)算？
1、按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算。每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的，支付一個(gè)月。 2、不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)
2022-05-19 15,340 -
員工遣散費(fèi)計(jì)算
根據(jù)工人在本單位工作的年限，每年支付一個(gè)月的工資。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；六個(gè)月以下的，按半個(gè)月的工資計(jì)算。
2021-12-29 15,340
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離婚贍養(yǎng)費(fèi)怎么計(jì)算我國(guó)法律只對(duì)子女與父母之間規(guī)定了贍養(yǎng)費(fèi)，夫妻在離婚時(shí)更多是子女的撫養(yǎng)費(fèi)問(wèn)題。在婚姻法中，離婚并不會(huì)結(jié)束父母對(duì)未成年子女的撫養(yǎng)義務(wù)，即使法院判決或者雙方協(xié)議，該未成年子女不繼續(xù)跟隨一方生活，其親生父母也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)撫養(yǎng)義務(wù)，按月支付撫養(yǎng)費(fèi)。根據(jù)司
1,293 2021.03.24 -
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工會(huì)經(jīng)費(fèi)怎么計(jì)算繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)算繳納的方式如下：建立工會(huì)組織的繳費(fèi)單位按每月全部職工工資總額2％的比例計(jì)提并撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，其中60％部分撥給所在單位工會(huì)，40％部分上繳上級(jí)主管工會(huì)；未成立工會(huì)的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其他社會(huì)組織，按工資總額的2％向上級(jí)工會(huì)撥繳
10,013 2022.05.11 -
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社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)怎么計(jì)算社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的規(guī)定如下：各省市養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)的上下限是按照該省市全口徑城鎮(zhèn)就業(yè)人員社會(huì)平均工資的60%到300%核定的。比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元-3000元。用人單位按職工個(gè)人上月工資（或上一年月平均工
2,466 2022.05.11
