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事業(yè)單位交通事故后辭職時(shí)如何辦理

2022-04-18 14:34

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專業(yè)分析:

員工辭職是由員工本人意愿申請(qǐng)的,只要員工申請(qǐng)辭職,單位就必須安排員工在一個(gè)月內(nèi)離職,否則單位是屬于違法的。所以員工無(wú)論何種情況辭職,單位都是需要同意的。事業(yè)單位在使用期另外有約定的除外。和員工是否有交通事故沒(méi)有關(guān)系。 依據(jù)《勞動(dòng)合同法》 第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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1、重新就業(yè)的,由新單位繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。 2、辭職后靈活就業(yè)的,按照靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。 如果是在辭職前,就已經(jīng)落實(shí)好了新的用人單位的,辭職到新的用人單位就業(yè)后,可在直接將原單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等關(guān)系轉(zhuǎn)入新的就業(yè)單位。如果是在同一個(gè)社保統(tǒng)籌區(qū)就業(yè)的,社保關(guān)系不用轉(zhuǎn)接,只要原單位停保后,就可以由新的用人單位在原賬戶上繼續(xù)繳納就行了;如果是跨統(tǒng)籌區(qū)就業(yè)的,到新單位上班后,可請(qǐng)求新單位人力資源部門幫助自己辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移,按照新單位的待遇標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。 如果辭職后屬于自謀職業(yè)的,在同一個(gè)城市的,只要憑本人離職證明,就可以到社保部門辦理繳費(fèi)主體的變更手續(xù),即由單位繳費(fèi)變更為個(gè)人繳費(fèi),并重新開(kāi)設(shè)銀行代扣代繳賬戶,便于社保部門每月扣款;如果是跨城市靈活就業(yè)的,由于在戶籍以外的地方無(wú)法辦理個(gè)人繳納職工社保的業(yè)務(wù),這種情況,只能在原來(lái)的城市以個(gè)人身份來(lái)繳納。

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勞動(dòng)者辭職的,五險(xiǎn)一金是不能取出來(lái)的。辭職后五險(xiǎn)一金的處理方式是:停止交費(fèi),形成繳費(fèi)年限中斷,個(gè)人賬戶積累停止,但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大。由于個(gè)人全額繳納,不中斷繳費(fèi)把過(guò)去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納。如果到外地謀職可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù),到新的就業(yè)地區(qū)。找到新的工作單位按原帳號(hào)繼續(xù)繳費(fèi)即可,不用補(bǔ)交,但就是不能退。

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