公司不給員工買社保應(yīng)怎么賠償
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根據(jù)《勞動(dòng)合同法》38條，如果單位不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者有權(quán)隨時(shí)單方解除勞動(dòng)合同。且可以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》46、47條，向用人單位主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 此外，繳納保險(xiǎn)的對(duì)象不僅僅限于正式員工。 依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 用人單位將承擔(dān)不繳納保險(xiǎn)的不利后果。
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公司不給員工買社保： （1）勞動(dòng)者有權(quán)解除勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者對(duì)于用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同，不用書面通知，不用提前通知。并且用人單位還應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如果不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的話還應(yīng)當(dāng)支付兩倍于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的賠償金。 （2）社保機(jī)構(gòu)對(duì)用人單位的行政處罰。社保機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)不辦理社保登記的用人單位及負(fù)責(zé)人直接罰款；社保機(jī)構(gòu)對(duì)未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位有權(quán)直接罰款；社保征收機(jī)構(gòu)對(duì)未繳或欠繳用人單位的強(qiáng)制措施；社保征收機(jī)構(gòu)有權(quán)申請(qǐng)直接劃扣用人單位的銀行賬戶；社保征收機(jī)構(gòu)有權(quán)申請(qǐng)法院扣押、查封、拍賣用人單位財(cái)產(chǎn)
對(duì)于公司不給給員工購(gòu)買社保的情形，是不需要對(duì)員工進(jìn)行賠償?shù)?，但是勞?dòng)者因用人單位沒有交社保而辭職的，其用人單位是需要給予其勞動(dòng)者相應(yīng)的補(bǔ)償?shù)?，其具體補(bǔ)償請(qǐng)以實(shí)際為準(zhǔn)。
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公司不給員工買社保應(yīng)該怎么賠償公司以單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)為由，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同，可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
2020.03.15 284 -
公司不給員工買社保怎么賠償公司沒有給員工買社保的，不需要賠償勞動(dòng)者，只需要及時(shí)補(bǔ)繳即可；如果員工因此與單位解除勞動(dòng)合同的，單位才需要賠償勞動(dòng)者； 按照勞動(dòng)者在本單位的工作年限賠償，在單位工作每滿一年支付一個(gè)月工資；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞
2020.08.17 581 -
公司不給員工買社保，員工怎么賠償呢根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，公司沒有繳納社保的應(yīng)該限期繳納或者補(bǔ)齊，如因?yàn)椴焕U納社保解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2倍的賠償金。
2020.01.01 303
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公司不給員工買社保怎么賠償，應(yīng)
1.用人單位在同勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。如果用人單位沒有為勞動(dòng)者繳納社保，可以去社保局進(jìn)行申訴，通過社保局來(lái)讓公司補(bǔ)繳，但個(gè)人應(yīng)繳部分也得補(bǔ)繳。 2.如果因?yàn)楣緵]有繳納社
2022-04-18 15,340 -
公司不給員工買社保應(yīng)該怎么賠償？
公司不給員工買社保違法，法律規(guī)定要在員工入職后三十天之內(nèi)購(gòu)買，超過就違法。 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)
2022-07-15 15,340 -
公司不給員工買社保應(yīng)該怎么賠償
1、沒買社保的可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴并要求補(bǔ)繳社保；2、長(zhǎng)時(shí)間不發(fā)工資，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付；3、沒簽勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)自建立勞動(dòng)關(guān)系滿一個(gè)月的次日至滿一年的前一日支付雙倍工資。4、員工不與用人單位補(bǔ)
2022-04-23 15,340 -
公司不給員工買社保，應(yīng)該怎么賠償
5；單位行為屬于違法，可以要求支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的賠償金； 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半
2022-02-16 15,340
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01:06
工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,226 2022.05.11 -
01:28
公司辭退員工應(yīng)該怎么賠償若公司是與員工達(dá)成一致協(xié)議后開除的，需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若公司單方面在勞動(dòng)合同履行期間開除員工，則需要雙倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)以員工的工作年限為準(zhǔn)，每工作滿一年支付一個(gè)月的工資，工作六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六
2,546 2022.04.17 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,028 2022.05.11
