如何認定工傷案件的舉證責(zé)任
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根據(jù)《工傷保險條例》，職工或其直系親屬認為是工傷，用人單位認為不是工傷的，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)舉證責(zé)任。這里的舉證責(zé)任是指用人單位和工傷職工或者其親屬在工傷認定中，對職工是否因事故傷害而發(fā)生爭議，用人單位有責(zé)任提供證據(jù)證明其不是工傷的事實。用人單位不能出示足夠的證據(jù)證明職工受傷不是工傷的，用人單位的訴求得不到法律支持?！豆ｋU條例》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)舉證責(zé)任，主要基于以下考慮：（1）與用人單位相比，負傷職工處于弱勢地位，勞動法和社會保險法律法規(guī)最基本的原則是保護職工的合法權(quán)益。（2）受傷職工在用人單位工作區(qū)域發(fā)生事故傷害，用人單位有條件、方便收集工傷證據(jù)。（3）用人單位有可能逃避事故認定機構(gòu)的權(quán)利，并將證據(jù)轉(zhuǎn)移到工傷認定機構(gòu)，使其親屬不排除工傷認定證據(jù)。
《工傷保險條例》第十七十八、十九條
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職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認定；用人單位未申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在1年內(nèi)申請。
工傷認定的舉證責(zé)任一般由用人單位舉證，也就是職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。但對于一些基本的證據(jù)，比如勞動關(guān)系，由勞動者舉證。
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工傷認定的舉證責(zé)任如何分配由用人單位舉證。根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。原則上，適用“誰主張，誰舉證”。否則，承擔(dān)舉證不能的不利后果。
2020.09.07 207 -
工傷認定的舉證責(zé)任社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定
2020.06.16 256 -
工傷案件舉證責(zé)任職工對是否存在勞動關(guān)系及事實勞動關(guān)系負舉證責(zé)任。有勞動合同的，提交勞動合同；沒有勞動合同的，提交與用人單位存在事實勞動關(guān)系的證明材料。 勞動關(guān)系的存在與否是工傷認定的基本前提，在此基礎(chǔ)上，有關(guān)機構(gòu)才對是否是工傷進行認定。
2020.07.09 128
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工傷案件中的舉證責(zé)任如何界定
《工傷保險條例》： 第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)
2022-04-21 15,340 -
工傷認定舉證責(zé)任如何定
《工傷保險條例》： 第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)
2022-04-22 15,340 -
工傷認定舉證責(zé)任如何規(guī)定
《工傷保險條例》第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防
2022-04-25 15,340 -
工傷認定舉證的責(zé)任如何分配？
《工傷保險條例》： 第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)
2022-04-24 15,340
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如何開具事故責(zé)任認定書1、根據(jù)《道路交通安全法》的相關(guān)規(guī)定，事故發(fā)生之后，通常交警會在現(xiàn)場調(diào)查當(dāng)日起10天之內(nèi)制作出交通事故認定書，針對需要作出事故責(zé)任認定的證據(jù)需要進行檢驗、鑒定的，應(yīng)該在檢驗、或鑒定或者重新檢驗、鑒定結(jié)果確定之后的5天之內(nèi)制作交通事故認定書。
883 2021.04.22 -
00:56
被認定工傷后如何賠償職工完成工傷認定后，可以申請工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進行協(xié)商，就工傷賠償費用達成一致協(xié)議，如果無法達成的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定的標(biāo)準來賠償工傷職工。用人單位不及時賠償或者拒絕賠償?shù)?，工傷職工可以申請勞?/p>
1,093 2022.04.17
