工傷七級傷殘人員，按工傷保險條例享受哪些待遇
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依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資； （二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 標(biāo)準(zhǔn)按各地省份的不同而定。建議到勞動委員會進行查詢。
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根據(jù)相關(guān)規(guī)定，工傷被認(rèn)定一級至四級殘疾的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受下列待遇：工傷保險基金按殘疾等級支付一次性殘疾補貼；從工傷保險基金按月支付傷殘津貼；工傷職工到退休年齡辦理退休后，停止發(fā)放傷殘津貼，低于殘疾津貼的，由工傷保險基金補足差額。
已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要，由工傷保險基金按月支付。生活完全不能自理的，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%支付；生活大部分不能自理的，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%支付；生活部分不能自理的，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%支付。 一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為13個月的本人工資。、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。該兩項補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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