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一般勞務(wù)分包的三種形式
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-31 14:22:38 312 人看過(guò)

一、勞務(wù)分包有幾種形式

第一種形式

自帶勞務(wù)承包。指企業(yè)內(nèi)部正式職工經(jīng)過(guò)企業(yè)培訓(xùn)考核合格成為工長(zhǎng),勞務(wù)人員原則上由工長(zhǎng)招募,人員的住宿、飲食、交通等由企業(yè)統(tǒng)一管理,工資由企業(yè)監(jiān)督工長(zhǎng)發(fā)放或由工長(zhǎng)編制工資發(fā)放表由企業(yè)直接發(fā)放。

在該形式中,公司將所承建的部分工程通過(guò)簽訂承包合同的形式,交由本公司職工具體承包施工,該承包人自招工人,就形式而言,工程由承包人負(fù)責(zé)施工與管理,工人的報(bào)酬也是由承包人支付,這似乎在承包人與工人之間已形成了勞務(wù)關(guān)系。但是,關(guān)鍵的問(wèn)題是,該承包人系公司的職工,其是以公司的名義履行承包合同并與他人發(fā)生法律關(guān)系,故該承包合同屬于內(nèi)部承包合同。承包經(jīng)營(yíng)屬企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理方式的變化,不產(chǎn)生施工合同履行主體變更問(wèn)題。該承包人招用工人行為應(yīng)視為公司的行為,被招用的工人與公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系,與承包人之間則不存在勞務(wù)關(guān)系。

第二種形式

零散的勞務(wù)承包。指企業(yè)臨時(shí)用工,往往是為了一個(gè)工程項(xiàng)目而臨時(shí)招用工人。

在該形式中,承包人的法律地位不應(yīng)等同于分包人,而是根據(jù)受勞務(wù)作業(yè)方有無(wú)用工資格分別界定為勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系,即勞動(dòng)者或勞務(wù)地位。理由為承包人僅僅是工費(fèi)承包,并且一般從事的是工程中單一工種的作業(yè),其個(gè)人收入與施工效益直接掛鉤,但對(duì)工程項(xiàng)目的承建不進(jìn)行獨(dú)立管理,也不對(duì)工程質(zhì)量承擔(dān)終身責(zé)任,僅對(duì)發(fā)包人承擔(dān)“合格”的質(zhì)量責(zé)任。承包人在提供勞務(wù)期間屬臨時(shí)性質(zhì)的勞務(wù)人員,對(duì)施工期間發(fā)生的傷害事故、質(zhì)量安全問(wèn)題均不能承擔(dān)責(zé)任。

第三種形式

成建制的勞務(wù)分包。指以企業(yè)的形態(tài)從施工總承包企業(yè)或?qū)I(yè)承包企業(yè)處分項(xiàng)、分部或單位工程地承包勞務(wù)作業(yè)。

在該形式中,毋須多言,該勞務(wù)承包實(shí)質(zhì)屬于工程分包性質(zhì),承包人地位等同于分包人地位。

可見(jiàn)第一、二種形式的施工勞務(wù),一定程度上可以說(shuō)是臨時(shí)用工,勞務(wù)作業(yè)分包含義只能涵括第三種成建制的勞務(wù)分包,對(duì)其他兩種情形不能等同。

二、勞務(wù)分包有哪幾項(xiàng)

1、木工作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

2、建筑作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

3、抹灰作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

4、石制作分包企業(yè)資質(zhì)

5、油漆作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

6、鋼筋作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

7、混凝土作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

8、腳手架作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

9、模版作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

10、焊接作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

11、水暖電安裝作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

12、鈑金作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)

13、架線作業(yè)分包企業(yè)資質(zhì)。

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    當(dāng)事人訂立合同,有書(shū)面形式、口頭形式和其他形式。法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書(shū)面形式的,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。當(dāng)事人約定采用書(shū)面形式的,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。(一)口頭形式口頭形式,是指當(dāng)事人只用口頭語(yǔ)言為意思表示訂立合同,而不用文字表達(dá)協(xié)議內(nèi)容的形式。口頭形式在日常生活中經(jīng)常被采用。集市的現(xiàn)貨交易、商店里的零售等一般都采用口頭形式。合同采取口頭形式,毋須當(dāng)事人特別指明。凡當(dāng)事人無(wú)約定,法律未規(guī)定須采用特定形式的合同,均可采用口頭形式。但發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)當(dāng)事人必須舉證證明合同的存在及合同關(guān)系的內(nèi)容。合同采取口頭形式并不意味著不能產(chǎn)生任何文字的憑證。人們到商店購(gòu)物,有時(shí)也會(huì)要求商店開(kāi)具發(fā)票或其他購(gòu)物憑證,但這類文字材料只能視為合同成立的證明,不能作為合同成立的要件。以口頭形式訂立合同,可以簡(jiǎn)化手續(xù)、方便交易提高效益,但其缺點(diǎn)是發(fā)生合同糾紛時(shí)難以取證,不易分清責(zé)任。所以,對(duì)于不能即時(shí)清結(jié)的合同和標(biāo)的數(shù)額較大的合同
    2023-06-25
    163人看過(guò)
  • 勞務(wù)合同是否算作勞動(dòng)關(guān)系的一種形式?
    簽了勞務(wù)合同能否認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系簽訂勞務(wù)合同不能認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系,勞務(wù)合同應(yīng)當(dāng)為一般的雇傭關(guān)系,適用《民法典》。勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。不能認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系的情形是哪些五種情形不能認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系,分別是:1、用人單位招錄已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員;2、用人單位招錄已經(jīng)領(lǐng)取退休金的人員;3、家庭或者個(gè)人與家政服務(wù)人員之間的服務(wù)關(guān)系;4、個(gè)體工匠與幫工、學(xué)徒之間的一種合同關(guān)系;5、農(nóng)村承包經(jīng)營(yíng)戶與受雇人之間的合作關(guān)系。事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系主要包括哪些情形1、應(yīng)簽而未簽訂勞動(dòng)合同;2、以口頭協(xié)議代替的書(shū)面勞動(dòng)合同;3、以其他合同形式代替勞動(dòng)合同,即在其它合同中規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)力、義務(wù)條款,比如在承包合同、租賃合同、兼并合同中規(guī)定了職工的使用、安置和待遇等問(wèn)題,這就有了作為事實(shí)勞動(dòng)關(guān)
    2023-07-04
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  • 招標(biāo)方式一般有哪三種
    一、招標(biāo)方式一般有哪三種我國(guó)法律規(guī)定的招標(biāo)方式?jīng)]有三種,只有公開(kāi)招標(biāo)和邀請(qǐng)招標(biāo)兩種。招標(biāo)人采用邀請(qǐng)招標(biāo)方式的,應(yīng)當(dāng)向三個(gè)以上具備承擔(dān)招標(biāo)項(xiàng)目的能力、資信良好的特定的法人或者其他組織發(fā)出投標(biāo)邀請(qǐng)書(shū)。二、招標(biāo)是什么意思招標(biāo)是指招標(biāo)人(買(mǎi)方)事先發(fā)出招標(biāo)通告或招標(biāo)單,品種、數(shù)量和有關(guān)的交易條件提出在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),準(zhǔn)備買(mǎi)進(jìn)的商品名稱、件,邀請(qǐng)投標(biāo)人(賣(mài)方)參加投標(biāo)的行為。(一)招標(biāo)是為某項(xiàng)工程建設(shè)或大宗商品的買(mǎi)賣(mài),邀請(qǐng)?jiān)敢獬邪蚪灰椎膹S商出價(jià)以從中選擇承包者或交易者的行為。(二)招標(biāo)是在一定范圍內(nèi)公開(kāi)貨物、工程或服務(wù)采購(gòu)的條件和要求,邀請(qǐng)眾多投標(biāo)人參加投標(biāo),并按照規(guī)定程序從中選擇交易對(duì)象的一種市場(chǎng)交易行為。三、招標(biāo)方式有哪些(一)公開(kāi)招標(biāo)。公開(kāi)招標(biāo)又稱無(wú)限競(jìng)爭(zhēng)性競(jìng)爭(zhēng)招標(biāo),是指招標(biāo)人以招標(biāo)公告的方式邀請(qǐng)不特定的法人或者其他組織投標(biāo)。凡國(guó)有資金(含企事業(yè)單位)投資或國(guó)有資金投資占控股或者占主導(dǎo)地位
    2023-06-07
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  • 離婚一般有哪些種形式
    離婚手續(xù)
    辦理離婚的形式有協(xié)議、起訴兩種。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,男女雙方自愿離婚的,應(yīng)當(dāng)共同到一方當(dāng)事人常住戶口所在地的婚姻登記機(jī)關(guān)辦理離婚登記。審查合格的,經(jīng)過(guò)三十天離婚冷靜期,即可領(lǐng)取離婚證。若當(dāng)事人無(wú)法協(xié)議離婚的,可以向人民法院起訴,人民法院應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解,如果感情確已破裂,調(diào)解無(wú)效的,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予離婚。一、分居超過(guò)兩年能自動(dòng)離婚嗎分居超過(guò)兩年并不代表可以自動(dòng)離婚,我國(guó)法律并不承認(rèn)自動(dòng)離婚這回事,離婚只有如下兩種方法:1、雙方當(dāng)事人自愿離婚,并簽訂離婚協(xié)議,到婚姻登記機(jī)關(guān)辦理離婚登記,經(jīng)過(guò)三十天冷靜期,領(lǐng)取離婚證;2、一方到法院起訴離婚,由法院調(diào)解,調(diào)解無(wú)效的,根據(jù)夫妻感情是否破裂判決是否準(zhǔn)予離婚。二、哈爾濱離婚手續(xù)如何辦理?離婚手續(xù)的辦理方式:一般由雙方訂立書(shū)面離婚協(xié)議,一起到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚登記。經(jīng)過(guò)三十天冷靜期,即可領(lǐng)取離婚證。若無(wú)法協(xié)議離婚的,可向法院起訴離婚,法院應(yīng)進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解無(wú)效,確認(rèn)
    2023-02-21
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#工程建設(shè)
北京
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    工程分包是指工程總承包單位將所承包的建設(shè)工程的一部分依法發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)條件的承包單位的行為,發(fā)包后,總承包人并不退出承包關(guān)系,而是與承包人就承包人完成的工作向發(fā)包人承擔(dān)連帶責(zé)任。... 更多>

    #工程分包
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      1、自帶勞務(wù)承包,指企業(yè)內(nèi)部正式職工經(jīng)過(guò)企業(yè)培訓(xùn)考核合格成為工長(zhǎng),勞務(wù)人員原則上由工長(zhǎng)招募,人員的住宿、飲食、交通等由企業(yè)統(tǒng)一管理,工資由企業(yè)監(jiān)督工長(zhǎng)發(fā)放或由工長(zhǎng)編制工資發(fā)放表由企業(yè)直接發(fā)放。公司將所承建的部分工程通過(guò)簽訂承包合同的形式,交由本公司職工具體承包施工,該承包人自招工人,工程由承包人負(fù)責(zé)施工與管理,工人的報(bào)酬也是由承包人支付。 2、零散的勞務(wù)承包,指企業(yè)臨時(shí)用工,往往是為了一個(gè)工程項(xiàng)目
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