制度借鑒和移植必然要求移植的制度能夠異地存活并發(fā)揮積極作用。要研究制度移植存活的可能性和規(guī)律性在強(qiáng)制執(zhí)行制度的借鑒和移植過(guò)程中,要充分考慮我國(guó)民事執(zhí)行工作的特點(diǎn),充分考慮法院和民眾對(duì)新制度接受的可能性,充分考慮所移植的制度與傳統(tǒng)法律文化的融合等因素,對(duì)他國(guó)制度進(jìn)行適當(dāng)處理或改造,使其充分接觸我國(guó)地氣,適應(yīng)我國(guó)司法實(shí)踐的需要。
國(guó)家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化,歸根結(jié)底體現(xiàn)為制度的現(xiàn)代化。助推各項(xiàng)制度的現(xiàn)代化將是我國(guó)法治建設(shè)的重要任務(wù)。
制度建設(shè)應(yīng)當(dāng)以問(wèn)題為導(dǎo)向
制度建設(shè)應(yīng)當(dāng)以問(wèn)題為導(dǎo)向,帶著這樣的問(wèn)題意識(shí),檢視當(dāng)前人民法院的司法審判和執(zhí)行工作,多年來(lái)我們殫精竭慮,念茲在茲,致力于解決而始終未得到根除的執(zhí)行難問(wèn)題,自然成為必須關(guān)注的焦點(diǎn)。我們?cè)噲D通過(guò)強(qiáng)化執(zhí)行人員的秉公執(zhí)法、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神解決執(zhí)行難,但當(dāng)五加二、白加黑工作模式成為常態(tài),當(dāng)零點(diǎn)行動(dòng)、年三十蹲守的舍命付出收效甚微時(shí),我們意識(shí)到,執(zhí)行人員秉公執(zhí)法、無(wú)私奉獻(xiàn)固然重要,但執(zhí)行難是各種社會(huì)綜合征在執(zhí)行領(lǐng)域的集中反映,僅靠個(gè)人或者群體的努力,沒(méi)有制度的保障,難以撼動(dòng)其難根困基。針對(duì)執(zhí)行難的成因,我們多年來(lái)在其他方面也采取了很多對(duì)策,但效果同樣不盡如人意。實(shí)踐證明,執(zhí)行難最終需要從體制、制度和機(jī)制層面加以解決。也可以說(shuō),要徹底根治執(zhí)行難,就要努力實(shí)現(xiàn)強(qiáng)制執(zhí)行制度的現(xiàn)代化。
不是什么樣的制度都能夠濟(jì)其功、成其事,也不是什么樣的制度都能解決執(zhí)行難問(wèn)題。過(guò)去在民事強(qiáng)制執(zhí)行領(lǐng)域也有制度,但是這些制度由于本身的缺陷,沒(méi)有能夠或者說(shuō)不足以解決執(zhí)行難,因此,必須進(jìn)一步形成有效的、優(yōu)良的制度,才能夠從根本上解決執(zhí)行難。有效的制度從何而來(lái),優(yōu)良的制度體系如何確立?路徑無(wú)非兩條:一是認(rèn)真研究現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,總結(jié)自身的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),充分利用本土資源;二是學(xué)習(xí)、借鑒前人和其他國(guó)家、地區(qū)的經(jīng)驗(yàn),借他山之石作為攻玉之手段。當(dāng)前尤其必須登高望遠(yuǎn),認(rèn)真總結(jié)前人和他人的經(jīng)驗(yàn),廣泛借鑒國(guó)內(nèi)外一切有利于我們優(yōu)化強(qiáng)制執(zhí)行制度的成果。不少國(guó)家已有幾百年的法治傳統(tǒng),在民事強(qiáng)制執(zhí)行方面,經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期執(zhí)行實(shí)踐的積淀和淘汰,凝結(jié)了豐富的經(jīng)驗(yàn),閃現(xiàn)著智慧的光芒,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
制度借鑒是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程
制度借鑒是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程。任何制度本身一般都具有復(fù)雜的結(jié)構(gòu),因此,制度借鑒的前提條件是對(duì)他人相關(guān)制度進(jìn)行全面、精準(zhǔn)、深入和深刻地分析與把握:第一,要全面把握制度的整體內(nèi)容,不能知道了一翅一爪,拿著雞毛當(dāng)令箭,一葉障目,以偏概全;第二,要精準(zhǔn)的把握制度的內(nèi)涵,對(duì)制度本身缺乏精準(zhǔn)把握或生吞活剝,不僅于事無(wú)補(bǔ),還可能謬種流傳,失之千里;第三,要深入把握制度的背景,要把握該制度與其具體的生存環(huán)境和社會(huì)土壤之間的關(guān)系,把握各制度群體之間的相互關(guān)系;此外,還要深刻把握制度的運(yùn)作規(guī)律,要把握制度與法律規(guī)范之間的內(nèi)在聯(lián)系和關(guān)系,把握制度在不同國(guó)情和環(huán)境下的適應(yīng)性,發(fā)現(xiàn)其發(fā)揮作用的規(guī)律性。
吃透國(guó)情是制度借鑒的另一重要條件。制度借鑒和移植必然要求移植的制度能夠異地存活并發(fā)揮積極作用。要研究制度移植存活的可能性和規(guī)律性。正如我們移植一棵樹(shù),僅僅把樹(shù)從其他地方挖過(guò)來(lái)只完成了第一步,還要對(duì)新植地的土壤、氣候進(jìn)行分析,科學(xué)施肥、澆水,才有可能讓移植樹(shù)木存活并茁壯成長(zhǎng)。在強(qiáng)制執(zhí)行制度的借鑒和移植過(guò)程中,要充分考慮我國(guó)民事執(zhí)行工作的特點(diǎn),充分考慮法院和民眾對(duì)新制度接受的可能性,充分考慮所移植的制度與傳統(tǒng)法律文化的融合等因素,對(duì)他國(guó)制度進(jìn)行適當(dāng)處理或改造,使其充分接觸我國(guó)地氣,適應(yīng)我國(guó)司法實(shí)踐的需要。
在制度借鑒的方法上,某些零星制度配件可以奉行拿來(lái)主義,直接為我所用,但大多數(shù)制度能否借用,還需要做制度群的考量。一個(gè)制度得以生存并發(fā)揮作用,往往與其他制度相伴相生,互為依托。比如無(wú)財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行案件的退出制度往往和破產(chǎn)制度互為表里。美國(guó)近些年每年受理破產(chǎn)案件在250萬(wàn)件以上,不存在無(wú)財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行案件難退出的問(wèn)題。而我國(guó)每年破產(chǎn)案件才兩千件左右,符合破產(chǎn)條件卻又無(wú)法退出執(zhí)行程序的卻在幾十上百萬(wàn)件以上。在研究設(shè)立我國(guó)的無(wú)財(cái)產(chǎn)案件退出制度時(shí),僅僅借鑒美國(guó)的案件退出制度,不結(jié)合其破產(chǎn)制度通盤(pán)考慮,效果肯定與初衷南轅北轍、背道而馳。因此,借鑒他國(guó)的強(qiáng)制執(zhí)行制度,不僅要研究強(qiáng)制執(zhí)行制度本身,破產(chǎn)制度、保險(xiǎn)制度、司法救助制度、社會(huì)信用制度等等與強(qiáng)制執(zhí)行密切相關(guān)的制度都應(yīng)該納入視野,進(jìn)行比較分析,綜合判斷,從而找到最適合我國(guó)國(guó)情的制度設(shè)計(jì)。
一國(guó)強(qiáng)制執(zhí)行法律制度本身是一國(guó)基于強(qiáng)制執(zhí)行理論研究和強(qiáng)制執(zhí)行實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的充分表達(dá)。
推動(dòng)我國(guó)民事強(qiáng)制執(zhí)行制度的積極變遷、不斷發(fā)展和完善,不僅需要法律工作者戮力同心,而且需要廣大社會(huì)利益相關(guān)者的積極參與。我們建構(gòu)現(xiàn)代化的強(qiáng)制執(zhí)行制度,離不開(kāi)人民群眾的大力支持。希望讀者朋友通過(guò)對(duì)本書(shū)的學(xué)習(xí),能夠應(yīng)用這本書(shū)的內(nèi)容,借鑒他國(guó)執(zhí)行制度的優(yōu)點(diǎn),思考如何完善我國(guó)強(qiáng)制執(zhí)行制度等問(wèn)題,并積極參與我國(guó)強(qiáng)制執(zhí)行制度的建構(gòu),共同推進(jìn)我國(guó)強(qiáng)制執(zhí)行制度的完善,尤其是推動(dòng)我國(guó)強(qiáng)制執(zhí)行法的早日出臺(tái),這是我們編寫(xiě)本書(shū)的目的和期盼。
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- 執(zhí)行管轄
- 執(zhí)行依據(jù)
- 執(zhí)行費(fèi)用
- 執(zhí)行期限
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- 執(zhí)行擔(dān)保
- 執(zhí)行和解
- 恢復(fù)執(zhí)行
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強(qiáng)制執(zhí)行是指人民法院的執(zhí)行組織依照法律規(guī)定的程序和方式,運(yùn)用國(guó)家的強(qiáng)制力量,在負(fù)有義務(wù)的一方當(dāng)事人拒不履行義務(wù)時(shí),強(qiáng)制其履行義務(wù),從而實(shí)現(xiàn)生效法律文書(shū)內(nèi)容。... 更多>
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衛(wèi)生應(yīng)急管理中需要強(qiáng)化三項(xiàng)制度建設(shè),這三項(xiàng)制度建設(shè)指的是什么?香港在線咨詢 2024-12-25在衛(wèi)生應(yīng)急管理中,需要加強(qiáng)一案三制建設(shè),其中一案指的是制定和修訂應(yīng)急預(yù)案。而“三制”則是指建立完善的應(yīng)急體制、機(jī)制和法制。應(yīng)急預(yù)案是應(yīng)急管理的重要組成部分,也是中國(guó)應(yīng)急管理體系建設(shè)的首要任務(wù)。它可以有效預(yù)防和及時(shí)控制突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危害,保障公眾身體健康與生命安全,維護(hù)正常的社會(huì)秩序?!锻话l(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》第十條規(guī)定,國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政主管部門(mén)將按照分類指導(dǎo)、快速反應(yīng)的要求,制定全國(guó)突發(fā)事件應(yīng)
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公司制度的執(zhí)行重要性安徽在線咨詢 2022-05-04。公司制度的執(zhí)行重要性包括以下幾方面,正面引導(dǎo)與教育作用,規(guī)章制度作為企業(yè)內(nèi)部規(guī)范員工行為的一種準(zhǔn)則,具有為員工在生產(chǎn)過(guò)程中指引方向的作用。規(guī)章制度公布后,員工就清楚地知道自己享有哪些權(quán)利,怎樣獲得這些權(quán)利,應(yīng)該履行哪些義務(wù),如何履行義務(wù)。反面警戒與威懾作用。防患未然與預(yù)防爭(zhēng)議發(fā)生的作用,規(guī)章制度不僅可以明確勞資雙方的權(quán)利和義務(wù),而且還可以更為具體的明確勞資雙方實(shí)現(xiàn)權(quán)利和義務(wù)的措施、途徑和方法等。
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強(qiáng)制執(zhí)行需要公告嗎?強(qiáng)制執(zhí)行需要公告嗎安徽在線咨詢 2022-07-09必須出公告。根據(jù)《上市公司信息披露管理辦法》第三十條(八)持有公司5%以上股份的股東或者實(shí)際控制人,其持有股份或者控制公司的情況發(fā)生較大變化;需要發(fā)布臨時(shí)公告。 第四十六條(一)持有公司5%以上股份的股東或者實(shí)際控制人,其持有股份或者控制公司的情況發(fā)生較大變化時(shí);上市公司的股東、實(shí)際控制人應(yīng)當(dāng)主動(dòng)告知上市公司董事會(huì),并配合上市公司履行信息披露義務(wù)。
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建設(shè)工程實(shí)行報(bào)建制度和開(kāi)工審批制度云南在線咨詢 2022-01-30建設(shè)工程項(xiàng)目實(shí)行報(bào)建制度和開(kāi)工審批制度,所有建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)在立項(xiàng)文件批準(zhǔn)出和初步設(shè)計(jì)審批后,由建設(shè)單位向縣以上人民政府建設(shè)行政主管部門(mén)報(bào)建和提出開(kāi)工申請(qǐng)。省重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目、省批準(zhǔn)立項(xiàng)的涉外建設(shè)項(xiàng)目及跨市、地、州的大中型建設(shè)項(xiàng)目,由建設(shè)單位向省人民政府建設(shè)行政主管部門(mén)報(bào)建和申請(qǐng)開(kāi)工審批。其他建設(shè)項(xiàng)目按隸屬關(guān)系由建設(shè)單位向縣以上人民政府建設(shè)行政主管部門(mén)報(bào)建和申請(qǐng)開(kāi)工審批。
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強(qiáng)制執(zhí)行最小額度江西在線咨詢 2022-10-22一、執(zhí)行期限1、被執(zhí)行人有財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行的案件,一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起6個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié);非訴執(zhí)行案件一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起3個(gè)月內(nèi)執(zhí)結(jié)。但中止執(zhí)行的期間應(yīng)當(dāng)扣除。2、有特殊情況須延長(zhǎng)執(zhí)行期限的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)本院院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)批準(zhǔn)。申請(qǐng)延長(zhǎng)執(zhí)行期限的,應(yīng)當(dāng)在期限屆滿前5日內(nèi)提出。”3、如超過(guò)六月未執(zhí)行的,申請(qǐng)執(zhí)行人可以向上一級(jí)人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。上一級(jí)人民法院經(jīng)審查,可以責(zé)成原人民法院在一定期限內(nèi)執(zhí)行,也可以決定由本