久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

一、吉林省靈活就業(yè)女性多少歲退休

根據(jù)吉林省的相關(guān)法規(guī)，靈活就業(yè)女性的法定退休年紀(jì)設(shè)定為如下兩種情形：倘若在過(guò)去五年中，此屆女性有過(guò)以單位身份購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)的經(jīng)歷并積累了至少五年之久的金額，那么其可以在50歲依法辦理退休手續(xù)；

然而，如果在此期間內(nèi)的總計(jì)單位繳納社保的期限未達(dá)到五年的曠日持久，那么她們必須堅(jiān)守崗位直至年滿55歲才能正式退休。

若是在此期間，此位女性始終堅(jiān)持自我?jiàn)^斗，獨(dú)立承擔(dān)繳納社保的責(zé)任并且從未有過(guò)穩(wěn)定的單位社保繳納記錄，依據(jù)中國(guó)人力資源和社會(huì)保障局于二零一一年頒布的關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知，她們必須在年滿55周歲之際且累積的社保支付期限達(dá)到了15年我們才能夠開始領(lǐng)取基本的養(yǎng)老金，也就是在55歲實(shí)至名歸地安享退休生活。需要注意的是，退休年齡可能會(huì)面臨時(shí)間和政策變化所帶來(lái)的調(diào)整，對(duì)于最新的處理措施及詳細(xì)相關(guān)信息，敬請(qǐng)直接咨詢您所在地區(qū)的人力資源與社會(huì)保障機(jī)構(gòu)進(jìn)行確認(rèn)。

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》

第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

二、吉林省社保退休金計(jì)算公式是什么

在員工即將步入退休生活之際，其所能獲得的退休薪資將會(huì)由兩大主要板塊構(gòu)成：即基本退休薪資以及個(gè)人養(yǎng)老金賬戶中所積累金額按特定方式換算后所得之退休薪資。而此種個(gè)人養(yǎng)老金賬戶中的余額在計(jì)算最終退休薪資金額之時(shí)，是以每位員工自身的積累數(shù)額除以相應(yīng)的發(fā)薪周期（通常以月份為單位）來(lái)得到分配給該員工本人的具體金額。值得注意的是，這個(gè)發(fā)薪周期是結(jié)合考慮了員工的實(shí)際退休年齡與當(dāng)下的預(yù)期人口壽命來(lái)進(jìn)行調(diào)整的，具體計(jì)算公式如下：發(fā)薪周期（每月）＝（預(yù)期人口壽命－員工退休年齡）×12。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。