《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國仲裁法〉若干問題的解釋》第七條
當(dāng)事人約定爭議可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁也可以向人民法院起訴的,仲裁協(xié)議無效。但一方向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,另一方未在仲裁法第二十條第二款規(guī)定期間內(nèi)提出異議的除外。
1,約定有仲裁協(xié)議,一方起訴的,法院裁定不受理,告知向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
2,法院已經(jīng)受理的,實(shí)行在首次開庭前以有書面仲裁協(xié)議為由提出異議,法院審查后可以裁定駁回起訴。
3,《民事訴訟法解釋》規(guī)定:
第二百一十五條
依照民事訴訟法第一百二十四條第二項(xiàng)的規(guī)定,當(dāng)事人在書面合同中訂有仲裁條款,或者在發(fā)生糾紛后達(dá)成書面仲裁協(xié)議,一方向人民法院起訴的,人民法院應(yīng)當(dāng)告知原告向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,其堅(jiān)持起訴的,裁定不予受理,但仲裁條款或者仲裁協(xié)議不成立、無效、失效、內(nèi)容不明確無法執(zhí)行的除外。
第二百一十六條在人民法院首次開庭前,被告以有書面仲裁協(xié)議為由對(duì)受理民事案件提出異議的,人民法院應(yīng)當(dāng)進(jìn)行審查。
經(jīng)審查符合下列情形之一的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定駁回起訴:
(一)仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院已經(jīng)確認(rèn)仲裁協(xié)議有效的;
(二)當(dāng)事人沒有在仲裁庭首次開庭前對(duì)仲裁協(xié)議的效力提出異議的;
(三)仲裁協(xié)議符合仲裁法第十六條規(guī)定且不具有仲裁法第十七條規(guī)定情形的。
哪些糾紛案件可以申請(qǐng)仲裁
關(guān)于仲裁的范圍應(yīng)當(dāng)注意以下幾點(diǎn):
1、仲裁只能適用于平等主體之間,只能針對(duì)合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛。
2、婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、撫養(yǎng)、繼承糾紛及依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議,不能申請(qǐng)仲裁。
3、勞動(dòng)爭議,農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部的農(nóng)業(yè)承包合同糾紛可以仲裁,但不適用《仲裁法》,因?yàn)檫@兩類糾紛有其特殊性,故相關(guān)法律另有規(guī)定。
申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決需要準(zhǔn)備哪些材料
根據(jù)最高人民法院司法解釋的規(guī)定,申請(qǐng)執(zhí)行仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁裁決,應(yīng)當(dāng)向人民法院提交有仲裁條款的合同書或仲裁協(xié)議書。
申請(qǐng)執(zhí)行國外仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁裁決的,應(yīng)當(dāng)提交經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館認(rèn)證或我國公正機(jī)關(guān)公證的仲裁裁決書中文本。
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合同合同有規(guī)定仲裁和訴訟解決爭議的嗎新疆在線咨詢 2023-02-10不可以,如果合同中既約定訴訟又約定仲裁,在這種情況下視為仲裁協(xié)議無效,不過,如果一方當(dāng)事人申請(qǐng)了仲裁,另一方也沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提出異議,仍然可以通過仲裁處理合同爭議。
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合同爭議解決糾紛約定為訴訟還可以申請(qǐng)仲裁么青海在線咨詢 2024-08-22如果能達(dá)成仲裁協(xié)議,可以申請(qǐng)仲裁合同里沒約定仲裁條款,后期沒能再達(dá)成補(bǔ)充仲裁協(xié)議,不能申請(qǐng)仲裁另外,仲裁協(xié)議或者仲裁條款的仲裁委員會(huì)應(yīng)該具體、明確《仲裁法》第四條當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛,應(yīng)當(dāng)雙方自愿,達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議,一方申請(qǐng)仲裁的,仲裁委員會(huì)不予受理。
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合同約定可以經(jīng)仲裁或者訴訟解決香港在線咨詢 2022-07-06勞動(dòng)合同制度的內(nèi)容是勞動(dòng)者與用人單位經(jīng)過平等協(xié)商后達(dá)成的關(guān)于責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)的條款。那么,勞動(dòng)合同有什么特征?作用是什么?勞動(dòng)合同要注意什么?北京熙明律師事務(wù)所王杰律師解析。勞動(dòng)合同有什么特征? 1、勞動(dòng)合同的雙方必須是勞動(dòng)者本人和用人單位。 2、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人法律地位平等。但從組織管理上看,又具有錄屬關(guān)系。 3、勞動(dòng)合同有約定的試用期。一般為3個(gè)月至6個(gè)月。 4、勞動(dòng)合同在一定條件下,往往還
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合同約定仲裁解決爭議,是否就不能向法院起訴了云南在線咨詢 2022-10-05原則上是不可以向人民法院起訴的,除非一方在首次開庭前未對(duì)人民法院受理該案提出異議的,視為放棄仲裁協(xié)議,人民法院應(yīng)當(dāng)繼續(xù)審理。根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》第二十六條當(dāng)事人達(dá)成仲裁協(xié)議,一方向人民法院起訴未聲明有仲裁協(xié)議,人民法院受理后,另一方在首次開庭前提交仲裁協(xié)議的,人民法院應(yīng)當(dāng)駁回起訴,但仲裁協(xié)議無效的除外;另一方在首次開庭前未對(duì)人民法院受理該案提出異議的,視為放棄仲裁協(xié)議,人民法院應(yīng)當(dāng)繼續(xù)審理