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早上上班在路上摔傷,算工傷嗎該怎么處理
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-26 11:12:58 217 人看過(guò)

上下班途中自己摔跤受傷不算工傷,自己承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定

一、下班途中發(fā)生交通事故怎樣認(rèn)定工傷

在上下班途中,受到非本人責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

在交通事故中如果本人承擔(dān)次要責(zé)任或者無(wú)責(zé)任屬于非本人責(zé)任,就能認(rèn)定為工傷;如果自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任,則不能認(rèn)定為工傷。

二、外賣小哥出車禍死亡買家有責(zé)任嗎

外賣小哥在送餐過(guò)程中出車禍死亡的,買家是沒(méi)有責(zé)任的,送餐死亡是屬于工傷的情形,用人單位應(yīng)該為外賣小哥申請(qǐng)工傷認(rèn)定?!吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十七條,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

三、在下班途中自己騎車摔倒算工傷嗎

下班途中騎車摔倒不算工傷。根據(jù)規(guī)定職工有下列情形的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。

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2025年05月17日 13:53
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    《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政事件的幾個(gè)問(wèn)題的規(guī)定》第四種應(yīng)認(rèn)定為上班途中的情況1、在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作場(chǎng)所和住所、經(jīng)常居住場(chǎng)所、工作場(chǎng)所宿舍的合理路線2、在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作場(chǎng)所和配偶、父母、孩子居住場(chǎng)所的合理路線3、從事日常工作生活所需的活動(dòng),并在合理的時(shí)間和合理的路線4、在合理的時(shí)間內(nèi)認(rèn)定其他合理的路線工作條件:上班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故和城市軌道交通、事故、火車事故上下班途中摔傷算工傷在工作場(chǎng)所內(nèi)因工作或準(zhǔn)備工作摔傷的,一般可以認(rèn)定為工傷;根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定,在上下班途中,收到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,可以被認(rèn)定為工傷,如非上述原因摔傷的,僅僅是因?yàn)樽呗凡恍⌒乃さ故軅瑒t未必可以認(rèn)定為工傷?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害
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  • 上下班路上摔傷算安全事故嗎
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    一、上下班路上摔傷算安全事故嗎安全事故是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(包括與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的活動(dòng))中突然發(fā)生的,傷害人身安全和健康,或者損壞設(shè)備設(shè)施,或者造成經(jīng)濟(jì)損失的,導(dǎo)致原生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(包括與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng))暫時(shí)中止或永遠(yuǎn)終止的意外事件。因此,上下班路上摔傷不算安全事故。二、安全事故的分類1.按照事故發(fā)生的行業(yè)和領(lǐng)域劃分1、工礦商貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全事故2、火災(zāi)事故3、道路交通事故4、農(nóng)機(jī)事故5、水上交通事故安全生產(chǎn)事故災(zāi)難按照其性質(zhì)、嚴(yán)重程度、可控性和影響范圍等因素,一般分為四級(jí):Ⅰ級(jí)(特別重大)、Ⅱ級(jí)(重大)Ⅲ級(jí)(較大)和Ⅳ級(jí)(一般)。2.按照事故原因劃分物體打擊事故、車輛傷害事故、機(jī)械傷害事故、起重傷害事故、觸電事故、火災(zāi)事故、灼燙事故、淹溺事故、高處墜落事故、坍塌事故、冒頂片幫事故、透水事故、放炮事故、火藥爆炸事故、瓦斯爆炸事故、鍋爐爆炸事故、容器爆炸事故、其他爆炸事故、中毒和
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    一、早上上班在家中發(fā)生意外算工傷嗎若您在即將開始工作之前在家中不慎跌跤,那便不能視為工傷。因?yàn)檫@既非在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生,也沒(méi)有處在指定的工作場(chǎng)所之內(nèi),更不是出于工作上的直接原因。然而,如果您在上下班的往返途中,不幸遭遇了非由個(gè)人承擔(dān)主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客輪渡運(yùn)、火車等公共交通工具所引發(fā)的意外傷害,那么根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),這種情況應(yīng)被認(rèn)定為工傷?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害
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    交通事故責(zé)任認(rèn)定
    上班路上摔倒看門診不算工傷,上班路上,自己摔傷的,不屬于工傷。如果在上班途中因?yàn)榉亲约褐饕?zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷。一、上班途中在廠里工作摔傷了,廠里有責(zé)任么員工在下班途中如果是因?yàn)榉菃T工本人的主要責(zé)任的交通事故或者坐車,客運(yùn)輪渡,火車時(shí)發(fā)生事故傷害的,可以認(rèn)定為工傷,公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。但是員工在下班途中自己摔傷的,不屬于共工傷范疇,公司不需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。需要指出的是只有是因?yàn)榻煌ㄊ鹿蕦?dǎo)致的傷害,且非因員工主要責(zé)任導(dǎo)致的,才會(huì)被認(rèn)定為工傷。二、騎電動(dòng)車自己摔倒算工傷嗎不算工傷。只有在上下班的途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害,才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。如果是自己不小心摔傷,是無(wú)法認(rèn)定工傷的。上班途中只有機(jī)動(dòng)車非主要責(zé)任才可以構(gòu)成工傷。上下班回家發(fā)生事故是否可以認(rèn)定為工傷需要看是否滿足3個(gè)條件:1、是在上下班途中,現(xiàn)在雖然不要求必經(jīng)路線、合理時(shí)間,
    2023-04-06
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  • 工地上班路上摔傷誰(shuí)負(fù)責(zé)
    一般情況下,職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,因此交通事故是否構(gòu)成工傷要綜合多種因素判斷。一、在我國(guó)下班路上發(fā)生交通事故算工傷嗎根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:一、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。二、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。三、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。四、患職業(yè)病的。五、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。六、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。七、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。綜上所述,在下班路上發(fā)生的車禍,符合工傷的情形,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。二、公司聚餐后回家車禍算工傷嗎參加公司聚餐后回家發(fā)生交通事故能認(rèn)定為工傷,上下班途中發(fā)生機(jī)動(dòng)
    2023-06-27
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    應(yīng)該算工傷。勞動(dòng)者享有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,走動(dòng)是人的正常的生理現(xiàn)象,任何用人單位都必須為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)衛(wèi)生條件,維護(hù)勞動(dòng)者的基本權(quán)利。勞動(dòng)者的人身權(quán)受到法律保護(hù),職工在工作時(shí)間內(nèi)走動(dòng)雖與其工作內(nèi)容無(wú)關(guān),但這是其必要的、合理的生理需求,與其正常工作密不可分,是本職工作的必要延伸,在工作時(shí)間摔傷受傷,應(yīng)屬于因工作原因受傷,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。一、勞動(dòng)合同有競(jìng)業(yè)限制嗎勞動(dòng)合同中可以有競(jìng)業(yè)限制條款,但不是必要包含競(jìng)業(yè)限制條款。以下條款為必要條款:勞動(dòng)者與用人單位的基本信息;勞動(dòng)者的工作時(shí)間和休息休假;工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);勞動(dòng)合同期限;其他條款。二、沒(méi)簽勞動(dòng)合同自己受傷算工傷嗎沒(méi)簽勞動(dòng)合同受傷,但用人單位與勞動(dòng)者存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原
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    一、上班時(shí)間因?yàn)⑺囋诼飞蠟⑺畬?dǎo)致摔傷算工傷嗎?在職期間因經(jīng)過(guò)灑水路段而不慎滑倒的情況,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,應(yīng)當(dāng)視為工傷事件進(jìn)行審理和處理。這是因?yàn)椋凑赵摲煞ㄒ?guī)的明文條款,職工在往返于工作場(chǎng)所與居住地之間的路程中,若遭遇身體意外傷害的狀況,均應(yīng)參照工傷標(biāo)準(zhǔn)予以妥善處置??紤]到灑水路段作為員工通勤必須途徑之地,無(wú)論是因個(gè)人原因或者其他不可控因素導(dǎo)致滑倒現(xiàn)象的發(fā)生,均屬于職場(chǎng)途中所不幸遭遇的事故,理應(yīng)對(duì)其納入工傷范疇之內(nèi)。《工傷保險(xiǎn)條例》第14條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
    2024-03-28
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  • 我騎車在路上摔傷了算工傷嗎
    交通事故工傷認(rèn)定
    上下班途中自己騎車不小心摔倒不算工傷。受到非本人主要責(zé)任的交通事故才被認(rèn)定為工傷。非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無(wú)責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬于工傷。職工上下班途中發(fā)生交通事故認(rèn)定為工傷,必須同時(shí)滿足三個(gè)條件,即合理時(shí)間、合理路線、非本人主要責(zé)任,缺一不可。一、上下班途中交通事故工傷認(rèn)定為在上下班途中,受到非本人責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,其他情況不算工傷。也就是說(shuō)在交通事故中如果本人承擔(dān)次要責(zé)任或者無(wú)責(zé)任屬于非本人責(zé)任,就能認(rèn)定為工傷;如果自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任,則不能認(rèn)定為工傷。二、上班路上發(fā)生事故受傷屬于工傷嗎上班路上發(fā)生事故受傷,非本人主要責(zé)任的,能認(rèn)定為工傷?!胺潜救酥饕?zé)任”是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無(wú)責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬于工傷。在認(rèn)定職工
    2023-06-20
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  • 在單位上班意外摔傷算工傷嗎
    一、在單位上班意外摔傷算工傷嗎法定的工傷包括以下幾種情形:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)
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  • 上班期間在單位摔傷算工傷嗎
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    一、上班期間在單位摔傷算工傷嗎1.勞動(dòng)者在工作時(shí)間和場(chǎng)所受傷,通常情況下會(huì)被認(rèn)定為工傷。2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的定義,工作原因?qū)е碌娜松韨儆诠?.這其中包括工作時(shí)間內(nèi)的準(zhǔn)備工作、收尾工作受傷,以及由于工作環(huán)境和設(shè)施不全造成的傷害。4.如果勞動(dòng)者已經(jīng)為員工購(gòu)買了工傷保險(xiǎn),理賠會(huì)由保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān);未購(gòu)買則由用人單位直接賠償。二、常見工傷情形概覽工傷的認(rèn)定涵蓋了多種情形:1.工作時(shí)的事故傷害;2.工作前后的預(yù)備性和收尾性工作受傷;3.在工作場(chǎng)所內(nèi)因工作原因受到暴力傷害;4.上下班途中的交通事故;5.工作時(shí)的生理需活動(dòng)受傷;6.出差期間受傷7.患職業(yè)病;8.工作時(shí)突發(fā)疾病死亡;9.退伍軍人舊傷復(fù)發(fā)10.公司組織活動(dòng)中受傷等。三、具體情況分析1.工傷的認(rèn)定需要結(jié)合具體情況,不能一概而論。2.實(shí)踐中,關(guān)鍵是判斷受傷與工作的相關(guān)性。3.即使發(fā)生在工作時(shí)間和地點(diǎn),若非因工作原因,則難以認(rèn)定為工傷。
    2024-03-05
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  • 上班路上摔傷休息公司應(yīng)該給工資嗎
    根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。由此可以看出,“途中摔傷”只有受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的,才能定為工傷。如果自己是在上班途中自己滑倒的又或者其他原因的摔倒受傷,不屬于上述規(guī)定的范圍,因此不能認(rèn)定為工傷。一、交通事故對(duì)方全責(zé)是否認(rèn)定工傷當(dāng)事人與他人發(fā)生交通事故,交通管理部門認(rèn)定對(duì)方負(fù)全責(zé)的,若該事故因工作原因產(chǎn)生或在上下班時(shí)產(chǎn)生,則可以被認(rèn)定為工傷。根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。二、上班期間自己摔傷算工傷嗎?上班路上自己摔傷不算工傷。職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:患職業(yè)病的;在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所
    2023-04-07
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  • 上班走路摔傷能認(rèn)定工傷嗎
    員工在上班時(shí)走路摔傷,如果沒(méi)有發(fā)生交通事故等事故傷害,一般不能認(rèn)定為工傷;但如果是因非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故而摔傷的,能認(rèn)定為工傷。一、騎電動(dòng)車下班摔傷算不算工傷只有在上下班的途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害,才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。如果是自己不小心摔傷,是無(wú)法認(rèn)定工傷的。下班途中受傷,只有兩種情形可以認(rèn)定為工傷或視同工傷,即:遭受”非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的“,以及”在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的“,下班途中摔傷與此無(wú)關(guān),不能認(rèn)定為工傷。用人單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。二、員工下班回家發(fā)生交通事故在上下班路上出現(xiàn)任何事故傷亡都在工傷之內(nèi)。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,員工受傷要被認(rèn)定為工傷需具備三個(gè)條件:(1)是因?yàn)榻煌ㄊ鹿驶?/div>
    2023-06-22
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  • 早上上班途中自己摔跤能申請(qǐng)工傷嗎
    一、早上上班途中自己摔跤能申請(qǐng)工傷嗎?勞動(dòng)者上班期間扭傷了腳,是算工傷的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)攜帶相關(guān)資料到當(dāng)?shù)氐纳绫2块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定。1、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(勞動(dòng)局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;2、如果經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)(一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局);3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí),獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。4、如果勞動(dòng)者沒(méi)有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),無(wú)法申請(qǐng)工傷認(rèn)定,可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)你與用人單位
    2023-04-05
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  • 上班途中因路滑自己摔傷算工傷嗎
    律師解答:不算。根據(jù)我國(guó)的法律規(guī)定,上班路上自己摔傷不算工傷。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才算工傷。《工傷保險(xiǎn)條例》第14條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
    2024-05-10
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    工傷保險(xiǎn),是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力,工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險(xiǎn)
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    • 今天早上有員工上班路上摔傷員工在上下班路上受傷算不算工傷
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-07-10
      員工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷,企業(yè)要承擔(dān)工傷賠償,如果不是工傷,不承擔(dān)責(zé)任。
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      海南在線咨詢 2022-10-04
      《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或
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      河南在線咨詢 2022-10-01
      1、《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通
    • 上班開早會(huì)暈倒摔傷算工傷嗎?
      黑龍江在線咨詢 2022-09-30
      職工上班期間暈倒不是工傷。職工上班期間暈倒,并非遭受事故傷害所致的,也并非突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)死亡的,不符合工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的工傷認(rèn)定條件,不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。由此產(chǎn)生的檢查費(fèi)用也不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾
    • 在路上上班摔傷怎么算責(zé)任?
      廣東在線咨詢 2022-10-20
      根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定:在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故的一般可以認(rèn)定為工傷。因此,如果你在這次事故中不是主要主要責(zé)任,可以申報(bào)工傷,同時(shí)你還可以向肇事者和保險(xiǎn)公司主張民事賠償責(zé)任。