勞動能力鑒定可以在什么地方進(jìn)行
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時(shí)間： 2023-06-23 10:20:39
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當(dāng)事人應(yīng)該在設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會進(jìn)行勞動能力鑒定，由該勞動能力鑒定委員會在六十日內(nèi)及時(shí)作出鑒定結(jié)論；如果確有必要的，則依法延長三十日。
一、發(fā)生工傷后申請鑒定的時(shí)間
工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后由用人單位、工傷職工或者其近親屬，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)可以延長30日。
二、勞動能力鑒定的時(shí)效是多長時(shí)間?
勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出，必要時(shí)可以延長30日。由設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論，勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。
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1、是否需要進(jìn)行勞動能力鑒定p>工傷救治后，勞動能力鑒定是給予工傷職工工傷保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提，同時(shí)也是工傷保險(xiǎn)管理的重要組成部分：（1）勞動能力鑒定提供的正確結(jié)論，是批準(zhǔn)因工完全喪失勞動能力的勞動者退休、辭職的科學(xué)依據(jù)，疾病或非工傷（2）勞動能力鑒定所提供的正確結(jié)論，也是合理更換因工負(fù)傷、造成不同工序勞動能力損害和復(fù)工的科學(xué)依據(jù)。當(dāng)工人在工作中受到傷害并不同程度地喪失工作能力時(shí)，有三種后果。一是工人可能再也不能做任何工作了；二是可能使勞動者不能從事原適合自己的正常工作崗位或者職業(yè)；第三，勞動者本人有可能恢復(fù)工作或者職業(yè)。它將導(dǎo)致什么樣的后果取決于勞動能力鑒定的結(jié)果（3）通過勞動能力鑒定，可以確定員工因工致殘后的勞動能力喪失程度，通過勞動能力鑒定，為工傷職工能否被認(rèn)定為工傷或者職業(yè)病提供了政策和標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)，第二，什么是勞動鑒定委員會在我國，勞動鑒定委員會是一個(gè)非常設(shè)的機(jī)構(gòu)，實(shí)行屬地管理。勞動2023-05-02160人看過 -
員工發(fā)生事故傷害的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向勞動保障部門申請工傷認(rèn)定。申請工傷認(rèn)定時(shí)，應(yīng)提交以下材料：（一）工傷認(rèn)定申請表（當(dāng)?shù)貏趧硬块T領(lǐng)?。?；（二）與用人單位有勞動關(guān)系（包括事實(shí)勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明（包括門診病歷、急診病歷、住院病歷復(fù)印件）；勞動保障部門應(yīng)當(dāng)自收到工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出《工傷認(rèn)定書》，并通知單位、職工或者親屬。員工可以憑《工傷認(rèn)定書》申請工傷認(rèn)定，享受工傷待遇。勞動能力鑒定委員會人員收取當(dāng)事人財(cái)物怎么處罰1、勞動能力鑒定委員會人員利用職務(wù)之便非法收受當(dāng)事人財(cái)物的，給予以下處罰：（1）、由人力資源社會保障行政部門或者有關(guān)部門責(zé)令改正，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予相應(yīng)處分；（2）、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。2、法律依據(jù)：《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第二十七條《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條職工發(fā)生工2023-08-07343人看過 -
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勞動能力鑒定勞動功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，分別為一至十級。最重的為一級，最輕的為十級。一級為，器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理。十級為，器官部分缺損，形成異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理。勞動能力鑒定是勞動功能障礙程度勞動能力鑒定包括對勞動者的勞動功能障礙程度（傷殘程度）的鑒定，也包括生活自理障礙程度的鑒定。勞動能力鑒定是指勞動者在職業(yè)勞動活動中受工傷或者患職業(yè)病之后，由法定機(jī)構(gòu)根據(jù)國家工商保險(xiǎn)法規(guī)的規(guī)定，對勞動者的勞動功能障礙程度（傷殘程度）和生活自理障礙程度做出的技術(shù)性鑒定結(jié)論?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個(gè)等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政2023-07-11447人看過 -
勞動能力鑒定1、（一）受傷職工到所在城市工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)鑒定材料，市直屬企業(yè)直接到市社會保障服務(wù)中心勞動能力鑒定科申領(lǐng)鑒定材料。（2）受傷職工接到勞動鑒定委員會通知后，攜帶有效身份證和必要的體檢費(fèi)用到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，現(xiàn)場體檢人員按科室順序進(jìn)行統(tǒng)計(jì)點(diǎn)名。申請人應(yīng)出示身份證。工作人員核對后，申請人應(yīng)在《身份確認(rèn)表》上確認(rèn)并簽署殘疾部位或疾病類型等信息，體檢專家對申請者進(jìn)行現(xiàn)場體檢，并提出診斷建議。勞動能力鑒定專家組根據(jù)體檢結(jié)果和國家勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，形成鑒定結(jié)論。（4）體檢結(jié)束后，鑒定人員對檢查結(jié)果和檔案資料進(jìn)行核對、整理，并根據(jù)專家組的鑒定意見，對勞動能力鑒定結(jié)論進(jìn)行公告。勞動能力鑒定結(jié)論通知書一式三份，用人單位一份，申請人一份，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一份。不能提供服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)向社會公布（5）用人單位和被考核人收到勞動能力鑒定結(jié)論后，無異議的，可以將鑒定結(jié)論送工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助。解除勞動2023-05-02353人看過 -
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用人單位一、司法鑒定勞動能力可以嗎？是可以的；需首先向勞動保障部門認(rèn)定工傷，其次進(jìn)行勞動能力鑒定;直接去司法鑒定所進(jìn)行鑒定的話也可以，但是走的是侵權(quán)賠償?shù)姆绞剑筒皇枪幚淼膬?nèi)容了。在因公受傷后,若想得到用人單位的賠償,是需要進(jìn)行司法鑒定的二、工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)1、一級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)一級傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時(shí)伴有表b2中二級傷殘之一者;全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動功能基本喪失;雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容。2、二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)二級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。3、三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容。4、四級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2023-05-01490人看過
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勞動能力鑒定是通過對一個(gè)人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動能力喪失的程度。勞動能力的喪失可分為： （1）部分喪失勞動能力。這種人雖然因傷、病導(dǎo)致身體衰弱、器官功能障礙或肢體殘廢，但仍能從事一些輕微或力所能及的工作。 (2) 完全喪失... 更多>
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員工進(jìn)行勞動能力鑒定是在什么時(shí)候才可以進(jìn)行鑒定的安徽在線咨詢 2022-03-04員工進(jìn)行勞動能力鑒定是需要在傷情穩(wěn)定，達(dá)到一定醫(yī)療期之后才可以申請鑒定。申請工傷鑒定時(shí)需滿足最低的醫(yī)療期1-2個(gè)月：頭皮裂傷、血腫；3個(gè)月：顱骨，顱底骨折，頭面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，橫突、棘突、椎板骨折，截肢（指、趾），軟組織挫傷，腦震蕩，臟器挫傷保守治療，燒傷（小面積、淺度），眼科一般性疾?。ǔ鈧园變?nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物外），耳鼻咽喉一般性疾?。ǔ羌氨歉]良性腫瘤），口腔一般性疾病 -
可以回家鄉(xiāng)進(jìn)行勞動能力鑒定嗎，可以回家鄉(xiāng)進(jìn)行勞動能力鑒定的機(jī)構(gòu)遼寧在線咨詢 2022-02-13不可以回家鄉(xiāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條‘第二十六條、人社部’衛(wèi)計(jì)委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第五條規(guī)定，工傷職工勞動能力鑒定，由用人單位工傷保險(xiǎn)參保地設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會進(jìn)行初次鑒定，所在省、直轄市、自治區(qū)勞動能力鑒定委員會負(fù)責(zé)再次鑒定，其它地方的鑒定機(jī)構(gòu)不具有鑒定資格?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二十三條勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒 -
進(jìn)行,申請勞動能力鑒定.在那可以申請呢？海南在線咨詢 2022-10-27首先申請確認(rèn)存在勞動關(guān)系、然后申請工傷認(rèn)定、再進(jìn)行勞動能力鑒定，之后是勞動仲裁……需幫肋聯(lián)系一八七XXXX六一五八 -
國家規(guī)定在什么地方做勞動能力鑒定天津在線咨詢 2023-12-15當(dāng)事人應(yīng)該在設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會進(jìn)行勞動能力鑒定，由該勞動能力鑒定委員會在六十日內(nèi)及時(shí)作出鑒定結(jié)論；如果確有必要的，則依法延長三十日。 -
怎樣申請勞動能力鑒定，勞動能力鑒定如何進(jìn)行？湖北在線咨詢 2022-10-27一、怎樣申請勞動能力鑒定勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。提出申請時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。二、勞動能力鑒定如何進(jìn)行第一級的勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)為設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能
