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企業(yè)給員工只買工傷保險(xiǎn)可以嗎
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-09 13:30:21 73 人看過

不可以只買工傷保險(xiǎn)。用人單位與勞動(dòng)者雙方建立勞動(dòng)關(guān)系即自用工之日起三十日內(nèi)為勞動(dòng)者向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。用人單位自行申報(bào)后應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免,用人單位未按時(shí)及時(shí)繳納社保的由社保征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或補(bǔ)足。社會(huì)保險(xiǎn)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn),基本醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)

一、單位不繳納社保有這樣幾個(gè)風(fēng)險(xiǎn)

1、員工申請(qǐng)仲裁或訴訟,公司會(huì)被判決補(bǔ)交及可能承擔(dān)滯納金;

2、員工可以因公司不交社保為由主動(dòng)與公司解除勞動(dòng)合同,公司除補(bǔ)交社保外,還需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

3、不繳納社保,員工不能享受社保待遇:生育津貼、失業(yè)金、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷補(bǔ)償等,可以主張由公司承擔(dān);

4、勞動(dòng)局因此對(duì)公司進(jìn)行行政處罰。

5、員工因公司沒有社保待遇,而導(dǎo)致員工流失。

根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條

用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國家建立全國統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條

用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。

二、保險(xiǎn)公司不交社保合法嗎

保險(xiǎn)公司不交社保不合法,對(duì)于勞動(dòng)者來講要是出現(xiàn)用人單位不給交社保的情況,其實(shí)是有損自己合法權(quán)益的。可以找社保征收機(jī)構(gòu)或者進(jìn)行投訴。用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時(shí)履行為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。用人單位與勞動(dòng)者雙方建立勞動(dòng)關(guān)系即自用工之日起內(nèi)為勞動(dòng)者向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。用人單位自行申報(bào)后應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

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    一、公司只買工傷保險(xiǎn),可以起訴賠償嗎公司只買工傷保險(xiǎn),可以起訴賠償。建議是先仲裁要求賠償,對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的再提起訴訟要求相應(yīng)賠償??梢砸晕唇簧绫橛上騽趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求解除勞動(dòng)關(guān)系并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)仲裁裁決不服的根據(jù)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第五條的法律規(guī)定可以向人民法院提起訴訟。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。二、工傷待遇賠了以后公司要賠償嗎在社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)賠了工傷待遇以后,公司要賠償給勞動(dòng)者下列費(fèi)用:勞動(dòng)者在停工留薪期內(nèi)的工資福利;五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;以及勞動(dòng)者依法解約時(shí)應(yīng)獲得的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法
    2024-01-26
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  • 單位給員工買商業(yè)保險(xiǎn)工傷怎樣理賠
    一、單位給員工買商業(yè)保險(xiǎn)工傷怎樣理賠單位給員工買商業(yè)保險(xiǎn)工傷的理賠程序如下:1.用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。2.勞動(dòng)者經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。3.攜帶工傷認(rèn)定決定、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論等資料申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。二、工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷保險(xiǎn)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)根據(jù)工傷的程度有所不同:1.造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。2.造成傷殘的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。3.造成死亡的賠償喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。職工下落不明的情況職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目,要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡
    2023-06-15
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  • 小微企業(yè)是不是必須給員工買保險(xiǎn)
    只要是獨(dú)立法人資格的單位,就必須依法繳存社保。不交社保的用人單位,社保部門會(huì)對(duì)其責(zé)令改正,逾期仍未改正的,將面臨行政罰款。至于參保人數(shù),沒有限制,只要是與該單位發(fā)生勞務(wù)雇傭關(guān)系的,都要繳納。一、工廠沒有給我們交社保用人單位必須按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),如果逾期未繳納的,第一、首先由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門并責(zé)令其限期改正。第二、如果仍未繳納的,可以向銀行查詢其賬戶,并申請(qǐng)有關(guān)部門作劃撥保險(xiǎn)費(fèi)的決定。第三、如果企業(yè)的余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)的,則應(yīng)責(zé)令用人單位進(jìn)行擔(dān)保。二、職工可以只買工傷保險(xiǎn)嗎企業(yè)不能為職工只繳納社會(huì)保險(xiǎn)中的工傷保險(xiǎn)。用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時(shí)履行為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。用人單位與勞動(dòng)者雙方建立勞動(dòng)關(guān)系即自用工之日起三十日內(nèi)為勞動(dòng)者向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。用人單位自行申報(bào)后應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免,用人單位未按時(shí)及時(shí)繳納社保的由社
    2023-03-19
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  • 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)可以給員工上社保嗎
    一、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)可以給員工上社保嗎個(gè)人獨(dú)資企業(yè)需要給職工上社保。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)招用職工的,應(yīng)當(dāng)依法與職工簽訂勞動(dòng)合同,并按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。獨(dú)資企業(yè)是指一人投資經(jīng)營的企業(yè)。獨(dú)資企業(yè)投資者對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)無限責(zé)任。企業(yè)負(fù)責(zé)人是投資者本人。企業(yè)負(fù)責(zé)人姓名須與身份證相符,不得使用別名。按照我國現(xiàn)行稅法有關(guān)規(guī)定,私營獨(dú)資企業(yè)取得的生產(chǎn)經(jīng)營所得和其他所得,應(yīng)按規(guī)定繳納私營個(gè)人所得稅。二、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的事務(wù)管理投資人可以自行管理企業(yè)事務(wù),也可以委托或者聘用他人負(fù)責(zé)企業(yè)的事務(wù)管理。1、內(nèi)部限制(投資人對(duì)受托人職權(quán)的限制)(1)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人對(duì)受托人或者被聘用的人員職權(quán)的限制,不得對(duì)抗善意第三人。(2)投資人委托或者聘用的人員管理個(gè)人獨(dú)資企業(yè)事務(wù)時(shí)違反雙方訂立的合同,給投資人造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。2、法定限制(法律對(duì)受托人職權(quán)的限制)包括但不限于:(1)不得擅自以企業(yè)財(cái)產(chǎn)提供擔(dān)保;(2)
    2023-06-06
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#保險(xiǎn)法
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    工傷保險(xiǎn),是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力,工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險(xiǎn)
    相關(guān)咨詢
    • 企業(yè)可不可以只買工傷保險(xiǎn),其他保險(xiǎn)不買?
      山西在線咨詢 2022-10-08
      不行。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定,養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)三者是捆綁在一起交的,不單獨(dú)受理。而《工傷保險(xiǎn)條例》又規(guī)定工傷保險(xiǎn)的繳納按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》執(zhí)行。所以肯定是不行啦。不過,如果你單位的風(fēng)險(xiǎn)不是特別大,可以考慮購買商業(yè)保險(xiǎn)公司的《雇主責(zé)任保險(xiǎn)》,可能更劃算。
    • 可以只在企業(yè)企業(yè)繳納職工工傷保險(xiǎn)費(fèi)嗎
      天津在線咨詢 2022-07-16
      企業(yè)可以只繳納工傷保險(xiǎn)嗎問題的答案是否定的。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納
    • 生產(chǎn)型企業(yè)可以只給員工辦理工傷險(xiǎn)或者是三險(xiǎn)嗎?
      寧夏在線咨詢 2022-10-20
      社保包含:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)五險(xiǎn)種。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
    • 個(gè)人企業(yè)買工傷保險(xiǎn),只能去XX局買工傷保險(xiǎn)嗎?
      重慶在線咨詢 2022-10-18
      工傷保險(xiǎn),屬于社會(huì)保險(xiǎn),只能到社會(huì)保險(xiǎn)局辦理。由用人單位辦理繳費(fèi),職工本人不繳費(fèi)。根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定:第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
    • 私企只給員工買保險(xiǎn)算是買了了嗎
      山東在線咨詢 2022-10-19
      不算,社保包含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn),生育保險(xiǎn)有些地區(qū)非本地戶籍員工單位根據(jù)社保政策是可以不為其繳納的,但其他社保項(xiàng)目都是要正常繳納的。你可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,維護(hù)自己的合法權(quán)益