各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳(局):
為進一步加強勞動保障重大理論和政策問題的研究,提高勞動保障工作的科學決策水平,決定成立勞動和社會保障部專家咨詢委員會。專家咨詢委員會委員從國內(nèi)著名專家學者中選聘,每屆聘期2年。專家咨詢委員會委員根據(jù)委員會簡章(附后)和勞動保障工作的實際需要組織開展有關活動。
第一屆勞動保障部專家咨詢委員會委員名單如下(按姓氏筆畫為序):
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王思斌│北京大學社會學系│教授
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厲以寧│北京大學光華管理學院│教授
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江小涓│中國社科院財貿(mào)經(jīng)濟研究所│研究員
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陳吉元│中國社科院農(nóng)村發(fā)展研究所│研究員
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應松年│國家行政學院法學部│教授
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陳淮│國務院發(fā)展研究中心│研究員
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吳敬璉│國務院發(fā)展研究中心│研究員
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鄭功成│武漢大學社會保障研究所│教授
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胡偉略│中國社科院人口研究所│研究員
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胡鞍鋼│中國科學院國情研究中心│研究員
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袁志剛│復旦大學經(jīng)濟學院│教授
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賈俊玲│北京大學法學院│教授
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高培勇│中國人民大學財經(jīng)學院│教授
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蔡方│中國社科院人口研究所│研究員
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勞動和社會保障部專家咨詢委員會簡章
為集思廣益,推進決策科學化,成立勞動和社會保障部專家咨詢委員會。
一、咨詢委員會為勞動保障部決策咨詢機構(gòu),其基本職責是,根據(jù)勞動保障事業(yè)發(fā)展需要,對有關重大問題及其決策提供咨詢意見,參與有關重點項目的研究與論證。
二、咨詢委員會由部外高級專家組成,委員由勞動保障部部長聘任。
三、聘請咨詢委員會委員須征得專家所在單位和專家本人同意。
四、咨詢委員會委員以專家身份參與咨詢工作并遵守保密要求。
五、咨詢委員會每年召開一次委員會全體會議,通報有關情況,并就某些重大問題進行研討。
六、根據(jù)需要,不定期召開專題會議,就有關問題征詢委員意見。必要時設立專項課題,組織委員實施并提交咨詢報告。
七、勞動保障部每年提供專項經(jīng)費,用于組織活動等必要支出。
八、勞動保障部辦公廳和勞動保障科學研究院負責咨詢委員會的聯(lián)絡和服務工作。
2000年8月31日
勞動保障是指以保護勞動者的基本權(quán)益所采取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權(quán)益為目的的,這是區(qū)別于其他對勞動關系調(diào)整的法律制度。... 更多>
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