任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是為了加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督，正確評價其任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任，保障國有資產(chǎn)保值、增值而實行的一項監(jiān)督管理制度。本文試就如何在新的形勢下開展好此項工作，談一些粗淺的認(rèn)識和做法。
當(dāng)前任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計存在的困難和問題
一、對領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作重視不夠，干部管理部門沒有真正把領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計貫穿于監(jiān)督管理中，存在評價和任用干部時只是委托審計部門走形式的現(xiàn)象；有的在干部已被提拔任用后，才通知審計部門對其進(jìn)行審計，給審計工作增加了難度。
二、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果運(yùn)用中的不透明和缺乏標(biāo)準(zhǔn)等問題，影響了審計效果的發(fā)揮，按照中辦、國辦規(guī)定，任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)束后，審計部門根據(jù)審計情況寫出的審計結(jié)果報告，報送干部管理部門，但干部管理部門如何運(yùn)用審計結(jié)果以及審計結(jié)果運(yùn)用情況反饋不夠。而且，對于存在什么問題的干部應(yīng)提醒、誡勉、追究責(zé)任以及降職、免職等也沒有具體標(biāo)準(zhǔn)。審計結(jié)果運(yùn)用缺乏標(biāo)準(zhǔn)，不利于將群眾監(jiān)督與審計監(jiān)督相結(jié)合。
三、對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的定位問題還存在模糊認(rèn)識。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是審計部門利用審計手段從財務(wù)收支、資產(chǎn)保值增值、財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行等角度對干部認(rèn)定其經(jīng)濟(jì)責(zé)任，但并不是認(rèn)定領(lǐng)導(dǎo)干部的全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任；領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果也不是對領(lǐng)導(dǎo)干部的全部業(yè)績的評價和鑒定。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計具有局限性，審計結(jié)果只能作為考核任用干部的參考依據(jù)。有時干部管理部門把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計定位為對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任的全面考核，把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果理解為對領(lǐng)導(dǎo)干部的全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任的評價，經(jīng)審計未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部存在經(jīng)濟(jì)問題就意味著其清正廉潔，在對領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)任、免職、辭職、退休等提出審查意見時不是客觀地分析運(yùn)用審計結(jié)果，而是將審計結(jié)果的運(yùn)用簡單化、絕對化。
四、審計資源的不足與審計工作時間緊、任務(wù)多的矛盾特別突出，容易形成審計風(fēng)險。
新時期如何進(jìn)一步作好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計
一、做好與干部管理部門的協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是一項臨時性較強(qiáng)的審計項目，而且時間緊、要求高，往往與年初安排的常規(guī)審計發(fā)生沖突，致使審前準(zhǔn)備工作不充分，容易造成盲目審計。針對這一特點(diǎn)，我們應(yīng)同干部管理部門及早協(xié)商確定本年度需要審計的領(lǐng)導(dǎo)干部，并列入當(dāng)年審計工作計劃，做到心中有數(shù)，早部署、早安排、早準(zhǔn)備，避免被動審計。
二、審前多與被審計單位溝通。領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計在許多方面都涵蓋了其他審計的一些內(nèi)容，然而它又是一項特定歷史時期所產(chǎn)生的具有獨(dú)特性質(zhì)的審計，無論從審計的目的、對象、內(nèi)容、程序等方面都與以往進(jìn)行的其他審計有著較為明顯的區(qū)別。因此，我們在審計前加強(qiáng)與被審計單位的溝通，要求被審計單位提供有關(guān)資料數(shù)據(jù)。
三、實行會計資料承諾制。向被審計單位送達(dá)審計通知書的同時，要求其所在單位對提供給審計組的會計資料及其他有關(guān)資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)，要求其對重大關(guān)聯(lián)交易事項以及未決訴訟事項等方面作出書面承諾并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，保證沒有隱匿、銷毀會計資料的問題發(fā)生。通過簽署承諾書的形式區(qū)分會計責(zé)任和審計責(zé)任，最大限度地減少或避免審計風(fēng)險。
四、靈活運(yùn)用審計方法。在全面審計的基礎(chǔ)上，注意把好三個環(huán)節(jié)、劃清四個界限、做到五個結(jié)合：即把握好會計資料收集、審計結(jié)果認(rèn)同、審計評價審定的環(huán)節(jié)；劃清前任責(zé)任與現(xiàn)任責(zé)任、政策性虧損與經(jīng)營性虧損、上級部門干預(yù)失誤與領(lǐng)導(dǎo)干部決策失誤、主觀故意與政策不清的界限；做到全面與重點(diǎn)、賬面與實物、審計與調(diào)查、會計資料與內(nèi)控制度、審計評價與組織評議的結(jié)合。同時，注意檢查以往審計意見的落實情況，將易發(fā)生問題的內(nèi)部控制等薄弱環(huán)節(jié)作為審計檢查的主要內(nèi)容之一。
五、做好審計評價。審計評價既是具體審計項目質(zhì)量的集中體現(xiàn)，又是對審計工作質(zhì)量的檢閱，著重評價人的因素對于相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的影響，不但事關(guān)被審計人的利益，而且關(guān)系到部門利益和黨的干部政策。因此，應(yīng)本著慎重、負(fù)責(zé)的態(tài)度對被審計人任職期間履行職責(zé)的情況作出實事求是、客觀公正的評價。切忌對審計過程中未涉及的事項進(jìn)行評價，對證據(jù)不足、評價依據(jù)或標(biāo)準(zhǔn)不明確以及超出審計范圍的事項不予評價。
六、利用好審計結(jié)果。審計結(jié)果能否正確運(yùn)用和處理，是領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計能否發(fā)揮作用的關(guān)鍵。干部管理部門必須重視審計結(jié)果，使之真正成為干部使用和監(jiān)督的重要依據(jù)。對審計發(fā)現(xiàn)的問題，采取三不放過的原則，問題的原因不清楚不放過，問題的責(zé)任不明確不放過，問題的整改不落實不放過。認(rèn)真執(zhí)行重大問題審計報告制度。切實做到審而要究、審而要改、審而要用.充分發(fā)揮審計監(jiān)督在干部考核和管理工作中的重要作用。
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法律綜合知識審計的經(jīng)濟(jì)責(zé)任是什么：（1）責(zé)任是一種責(zé)任或義務(wù)。這里責(zé)任的真正含義應(yīng)該是當(dāng)事人在特定社會生活中的具體責(zé)任或義務(wù)，而不是當(dāng)事人行為的具體后果。（2）責(zé)任是與職位有關(guān)的責(zé)任或義務(wù)。在社會生活中，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)或履行各種職責(zé)或義務(wù)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計中的經(jīng)濟(jì)責(zé)任是以當(dāng)事人擔(dān)任特定職務(wù)時應(yīng)當(dāng)承擔(dān)或履行的法定或約定的職責(zé)或義務(wù)為基礎(chǔ)的，與職務(wù)無關(guān)的其他責(zé)任或義務(wù)不在責(zé)任范圍內(nèi)。（3）責(zé)任是與經(jīng)濟(jì)有關(guān)的責(zé)任或義務(wù)。根據(jù)當(dāng)事人的具體職責(zé)，也有許多職責(zé)或義務(wù)，包括與經(jīng)濟(jì)有關(guān)的職責(zé)或義務(wù)和與經(jīng)濟(jì)無關(guān)的職責(zé)或義務(wù)（如政治職責(zé)或義務(wù)等）。在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計中，經(jīng)濟(jì)責(zé)任包括當(dāng)事人與經(jīng)濟(jì)有關(guān)的職責(zé)或義務(wù)。（四）責(zé)任是當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)或者履行的責(zé)任或者義務(wù)。2023-05-02343人看過 -
作者：謝黎明楊…2010-5-1017:08:08來源：瑞金市審計局為充分發(fā)揮審計監(jiān)督職能，保證政府機(jī)構(gòu)改革工作順利進(jìn)行，根據(jù)市委、市政府工作部署，瑞金市審計局集中對擬撤并或職能作重大調(diào)整的政府部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。為確保項目實施質(zhì)量，落實好審計任務(wù)，審計實施前，召開了專題會議，提出了新的要求，要求各審計組做到“五個務(wù)必、五個確保”：一是務(wù)必統(tǒng)籌兼顧，確保審計效率。此次審計時間緊、任務(wù)重，涉及到相關(guān)審計對象的人事任免，審計實施必須注重統(tǒng)籌安排，保證及時出具審計報告，為市委、市政府提供評價依據(jù)，為人事任免提供決策參考。二是務(wù)必查深查透，確保審計質(zhì)量。為全面準(zhǔn)確評價各審計對象經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況，此次審計必須查深查透，力求審計報告內(nèi)容客觀公正。三是務(wù)必依法依規(guī)，確保依法從審。作為經(jīng)濟(jì)執(zhí)法部門，審計工作必須依法依規(guī)，必須嚴(yán)格遵守《審計法》等法律法規(guī)，做到事實認(rèn)定清楚、審計程序合法、審計評價準(zhǔn)確2023-06-07485人看過 -
不良資產(chǎn)作者：郗秀華2010-8-1816:51:44來源：吉林省洮南市審計局審計評價作為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的核心內(nèi)容、審計結(jié)果的最終體現(xiàn)，直接關(guān)系到被審計人員的工作實績和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，要求必須客觀、公正，因此應(yīng)注意以下幾個方面：一、審計評價應(yīng)明確評價依據(jù)和評價內(nèi)容與常規(guī)審計相比，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計更體現(xiàn)深、透、實的特點(diǎn)。審計評價的依據(jù)主要包括三部分：一是國家、地方制定和頒布的有關(guān)法律、法規(guī)、行政性規(guī)章制定，如財經(jīng)法規(guī)、會計準(zhǔn)則、會計制定。二是行業(yè)、部門、單位制定的內(nèi)控制度。不同的行業(yè)、部門、單位在有關(guān)法律法規(guī)的約束下，可能已經(jīng)形成一些行之有效的內(nèi)控制度，這些制度在實際工作中有著很強(qiáng)的約束力和實用性，在對具體問題相關(guān)責(zé)任進(jìn)行評價時，應(yīng)同時對有關(guān)內(nèi)控制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評價。三是其他有效的約定文書，與責(zé)任主體經(jīng)濟(jì)責(zé)任有關(guān)的預(yù)算、計劃、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)等。經(jīng)濟(jì)責(zé)任的評價要緊扣“經(jīng)濟(jì)責(zé)任”四個字。評價的主要內(nèi)容為：經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和財政2023-04-24338人看過 -
審計風(fēng)險隨著改革開放的深化和法制建設(shè)的加強(qiáng)，我國的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和法治環(huán)境發(fā)生了很大的變化。但審計風(fēng)險的仍在所難免。由于審計機(jī)關(guān)要對其作出的審計結(jié)果及審計處理意見的客觀性、公正性負(fù)責(zé)，所以，如果審計機(jī)關(guān)作出的審計結(jié)論有失公允，就必然要承擔(dān)相應(yīng)的審計風(fēng)險。因此，防范審計風(fēng)險是每個審計工作者必須重視的一項工作。一、營造良好的工作環(huán)境，是防范審計風(fēng)險的基本前提所謂工作環(huán)境，是指影響審計工作開展和對其產(chǎn)生作用的外部條件，它是與審計實施程序、審計方法、審計步驟以及審計法規(guī)法律不同的因素。要科學(xué)的處理好這些因素，應(yīng)注重把握以下幾點(diǎn)：1．充分了解被審計單位的基本情況審計人員在實施審計之前，要客觀、全面的掌握被審計單位的基本情況。不僅要了解該單位財務(wù)狀況，而且要了解業(yè)務(wù)流程、管理制度，甚至了解人事管理、人員配備的情況。同時，要特別注意了解該單位以前的法律訴訟情況和原因，從而對該單位有個比較完整的認(rèn)識，以便準(zhǔn)確確定適用的2023-04-24377人看過
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存貨審計一、審查存貨數(shù)量計算的正確性存貨數(shù)量的正確與否直接關(guān)系到存貨計價的準(zhǔn)確性。因此，為了保證存貨數(shù)量計算的正確性，存貨監(jiān)盤審計程序十分重要。在實施存貨監(jiān)盤程序的過程中，發(fā)現(xiàn)客戶存貨數(shù)量盤盈或盤虧的數(shù)額較大且情況比較異常時，應(yīng)分析具體情況，找出造成異常的根本原因。（1）審查存貨收發(fā)數(shù)量計算方法的選用是否合理以及是否堅持一貫性原則，有無隨意改變計算方法的現(xiàn)象。（2）外部送來加工或代外部保管的材料以及代銷的商品，其所有權(quán)并不屬于被審計單位，審查其有無混同于本企業(yè)存貨的現(xiàn)象；是否設(shè)置輔助登記賬簿單獨(dú)進(jìn)行核算。（3）對實地監(jiān)盤有困難的在途和委托外部加工的存貨，應(yīng)檢查賬簿記錄所依據(jù)的原始憑證是否合法，必要時可向供貨單位或受托加工單位進(jìn)行函證，以證實賬面數(shù)量記載的真實性。（4）客戶若有接受捐贈的存貨，審查其是否辦理入庫手續(xù)及進(jìn)行了賬務(wù)處理。（5）對存放在車間的在產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)盤時，應(yīng)審查賬面數(shù)與車間“在產(chǎn)品收發(fā)2023-04-24490人看過 -
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是指審計機(jī)關(guān)接受干部管理部門委托，依據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)政策，對黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況進(jìn)行的監(jiān)督、評價和鑒證活動。它具有專一性、事后審計等特點(diǎn)。與傳統(tǒng)財務(wù)收支審計相比，在審計理論、方法與結(jié)果等方面都有較大創(chuàng)新。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，必須堅持“兩點(diǎn)論”：兼顧正面評價與負(fù)面評價，功過分明；必須堅持審計的完整性與充分性。任何問題都必須考慮其前因后果，不能以某一階段作為評價出發(fā)點(diǎn)；審計評價必須與當(dāng)時的經(jīng)濟(jì)環(huán)境相聯(lián)系，不能孤立于經(jīng)濟(jì)環(huán)境，用一成不變的目光看待和分析過去的事物。本文僅就經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計中容易出現(xiàn)的誤區(qū)和存在問題作出粗淺探析。一、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的誤區(qū)1.割裂財務(wù)收支審計與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的關(guān)系。財務(wù)收支審計是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的基礎(chǔ)，企業(yè)重大決策事項反映在具體的經(jīng)營行為中，必然歸結(jié)到企業(yè)財務(wù)收支和資產(chǎn)質(zhì)量上。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是財務(wù)收支審計的升華，是2023-04-24390人看過 -
一、基本分析法這類審計方法，主要運(yùn)用于行政事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。行政事業(yè)單位的特點(diǎn)是：承擔(dān)著國家宏觀經(jīng)濟(jì)管理和行政執(zhí)法的職責(zé)，或者擔(dān)負(fù)一定社會公益的職能。經(jīng)費(fèi)全部或絕大部分由財政供給，有一部分規(guī)費(fèi)收入和罰沒收入，按現(xiàn)行財政管理體制各單位的規(guī)費(fèi)收入和罰沒收入實行財政“收支兩條線”管理辦法?；痉治龇ǎ褪且槍π姓聵I(yè)單位的以上特點(diǎn)，首先了解單位的人員編制情況，結(jié)合人員編制情況，分析經(jīng)費(fèi)中人員經(jīng)費(fèi)是否合理。其次是了解單位的行政職能和管轄范圍，對比分析公務(wù)費(fèi)開支的合理性。第三是了解維持行政職能的資產(chǎn)總量是多少，財政核定的年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算額度和有無專項資金收入，分析研究領(lǐng)導(dǎo)任期內(nèi)主要財務(wù)收支活動的合理合法性。在以上基本分析的基礎(chǔ)上，對變動比較大和顯著不合理的地方，再采用常規(guī)審計手段進(jìn)行深入核實，調(diào)查取證。對一些宏觀經(jīng)濟(jì)管理部門和有一定收入的事業(yè)單位，需要分析的內(nèi)容要復(fù)雜一點(diǎn)，但是按照基本分析2023-04-30270人看過 -
作者：劉穎2010-9-613:10:59來源：湖北省竹溪縣審計局為了進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核監(jiān)督機(jī)制，客觀公正地評價領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)所在單位財政財務(wù)收支的真實、合法和效益，在對被審計人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任評價的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確審定其功過實績的情況下誕生了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是促使領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。隨著此項工作的全面開展，圍繞“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”這一領(lǐng)導(dǎo)干部從政的核心主題，在關(guān)注審計常規(guī)內(nèi)容的基礎(chǔ)上，應(yīng)做到與時俱進(jìn)，積極拓展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的內(nèi)容。一是將被審計對象的住房、投資、配偶、子女從業(yè)等情況納入審計內(nèi)容，審查是否存在多占、侵占、違規(guī)低價購買公房公物，涉嫌貪污、挪用、借占公款的問題；在本人所在單位和下屬單位及其他企業(yè)等單位報銷應(yīng)由個人及其配偶、子女個人支付的有關(guān)費(fèi)用的問題；利用職權(quán)為配偶子女及其他親屬提供便利和優(yōu)惠條件，使其從事可能侵害公共利2023-06-07392人看過
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審計證據(jù)審核組長除了對審核組的工作負(fù)全責(zé)外，還應(yīng)高度重視審核各方面的協(xié)調(diào)和處理。對審計過程中遇到的重大問題，審計組長應(yīng)及時向?qū)徲嫏C(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，按照審計計劃的要求組織實施項目審計，合理確定審計組的分工，審核審計證據(jù)，檢查和監(jiān)督工作進(jìn)展情況，解決工作中的難點(diǎn)問題，審核審計報告、審計意見和審計決定，檢查和監(jiān)督審計意見和審計決定的執(zhí)行情況，將審計項目資料歸檔。審計組的其他成員在組長的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)下工作，并負(fù)責(zé)共同的審計工作。審計組長應(yīng)根據(jù)各成員的能力和特點(diǎn)，合理分工，使各成員在分工的基礎(chǔ)上，明確各自的職責(zé)，盡力而為，相互配合，協(xié)調(diào)工作，完成經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作有序高效的方法。審計組的任務(wù)包括發(fā)出審計通知、收集有關(guān)資料、制定審計計劃、實施審計驗證、收集審計證據(jù)、編制審計工作底稿、對審計事項進(jìn)行初步評價、起草審計報告、征求被審計單位和所屬單位的意見，制定審計方案；按照審計機(jī)關(guān)的要求，起草經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果報告、審計意2023-05-08300人看過 -
內(nèi)部審計發(fā)文單位：機(jī)電部文號：機(jī)電部機(jī)審[1991]3號a發(fā)布日期：1991-1-22執(zhí)行日期：1991-1-22任期屆滿經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，目前還處于初試階段，既沒有統(tǒng)一的規(guī)范化要求，也缺乏具體的模式。為了適應(yīng)審計工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化要求和實際工作需要特制定本程序。—、審計依據(jù)（1）駐部審計局接受部人勞司對部直屬企事業(yè)單位行政領(lǐng)導(dǎo)任期屆滿經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計的計劃后，按照屆滿時間提前兩個月向被審單位下達(dá)“任期屆滿經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計通知書”，并抄送由審計局認(rèn)可的審計事務(wù)所或業(yè)務(wù)部。（2）被審計單位按通知書的要求進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備，并向?qū)徲嬀终J(rèn)可的審計事務(wù)所聯(lián)系委托審計事項。委托書內(nèi)容及格式：×××審計事務(wù)所（業(yè)務(wù)部）我單位×××同志于×××年××月任期屆滿。根據(jù)機(jī)審×××號文精神，擬委托貴所（或你部）來我單位對×××同志任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計。委托單位（簽章）年月日（3）審計事務(wù)所在收到駐部審計局下達(dá)的審計通知和2023-06-07273人看過 -
內(nèi)部審計完善企業(yè)內(nèi)部審計之我見內(nèi)部審計是相對外部審計而言的。在我國,開展內(nèi)部審計,實行內(nèi)部審計制度,其目的在于加強(qiáng)部門和單位內(nèi)部的管理和監(jiān)督,維護(hù)財經(jīng)法紀(jì),改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。它不僅為微觀經(jīng)濟(jì)服務(wù),同時也為宏觀經(jīng)濟(jì)服務(wù)。內(nèi)部審計作為我國審計監(jiān)督體系的一個重要組成部分,是社會主義初級階段管理和監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動的一項重要措施。關(guān)鍵詞：完善；企業(yè)；審計；看法1內(nèi)部審計的組織形式應(yīng)與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)完善內(nèi)部審計的組織形式。內(nèi)部審計隸屬于誰，即受誰的領(lǐng)導(dǎo)，這在很大程度上決定了內(nèi)部審計組織的獨(dú)立性和權(quán)威性。一般來說，內(nèi)部審計所隸屬的層次越高，其權(quán)威性和獨(dú)立性就越強(qiáng)，反之就越低。在西方國家，企業(yè)內(nèi)部審計主要有受董事會或其下設(shè)的審計委員會領(lǐng)導(dǎo)和受企業(yè)總裁或總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)兩種形式。目前，我國企業(yè)內(nèi)部審計還有相當(dāng)一部分由總會計師或主管財務(wù)工作的負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)，這在一定程度上影響了內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性，不利于內(nèi)部審2023-04-24453人看過 -
作者：張浩2010-5-1110:06:54來源：安徽省蒙城縣審計局當(dāng)前，各級審計機(jī)關(guān)為了認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計監(jiān)督職責(zé)，能夠在加強(qiáng)干部監(jiān)督管理、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和保障經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展等方面發(fā)揮更大的作用，都在強(qiáng)力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計轉(zhuǎn)型。但究竟怎樣轉(zhuǎn)，尚無統(tǒng)一的模式，只能摸著石頭過河。今年3月份，蒙城縣審計局對本縣某醫(yī)院院長進(jìn)行了任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。筆者有幸擔(dān)任審計組組長兼主審，帶領(lǐng)審計組全體人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)了安徽省《2010年全省經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作指導(dǎo)意見》，結(jié)合被審計單位的實際，對醫(yī)院院長任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計轉(zhuǎn)型進(jìn)行了大膽嘗試。一、拓展審計內(nèi)容（一）審查被審計院長任職期間，醫(yī)院的主要工作目標(biāo)、工作計劃、工作任務(wù)以及核心業(yè)務(wù)工作的完成情況；業(yè)務(wù)工作思路和措施。調(diào)查了解被審計主要負(fù)責(zé)人為履行職責(zé)而提出的工作思路和采取的具體措施；歷年考評結(jié)果、獲得榮譽(yù)及相關(guān)情況，包括上級領(lǐng)導(dǎo)對本院主要業(yè)務(wù)工作的批示情況、2023-04-24457人看過
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1、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的概念2、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的方法論補(bǔ)一句：闡述概念不是為了補(bǔ)字?jǐn)?shù)，責(zé)任審計的概念決定了責(zé)任審計方法論的一些特殊性，與財務(wù)審計有相似之處，又有不同之處。一、概念什么是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計?為什么要搞經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計?什么是?“經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計：指企事單位的法定代表人或經(jīng)營承包人在任期內(nèi)或承包期內(nèi)應(yīng)負(fù)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況所進(jìn)行的審計。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的主要目的是分清經(jīng)濟(jì)責(zé)任人任職期間在本部門、本單位經(jīng)濟(jì)活動中應(yīng)當(dāng)負(fù)有的責(zé)任，為組織人事部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門考核使用干部或者兌現(xiàn)承包合同等提供參考依據(jù)。”說白了就是國企領(lǐng)導(dǎo)人任期的責(zé)任審計，按責(zé)任輕重又可以界定為1、直接責(zé)任，2、主管責(zé)任，3，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;為什么要?經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計客觀條件是由于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離所直接產(chǎn)生，因此國企、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計較為常見，民營私企等中小企業(yè)相對很少。目的就是為了保護(hù)財產(chǎn)的安全和完整，保證會計資料的真實2023-04-1651人看過 -
審計風(fēng)險作者：佚名2006-7-2611:18:00來源：中審網(wǎng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是一種性質(zhì)比較特殊的審計，對其風(fēng)險的控制就顯得尤為重要，在此，筆者就該問題談幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識。一、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的特殊性質(zhì)要求嚴(yán)格控制審計風(fēng)險。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是隨著政治、經(jīng)濟(jì)體制和干部制度的改革不斷深化，在實踐中逐步建立和發(fā)展起來的性質(zhì)比較特殊的審計。與其他審計相比，其特殊性主要表現(xiàn)在：一是審計的對象和目的不同。其他審計的審計對象是被審計單位與財政、財務(wù)收支有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動，審計目的是就其真實性、合法性、效益性作出評價。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的審計對象是被審計單位的法定代表人，審計的目的是通過審查被審計單位的財政、財務(wù)收支活動，確定法定代表人應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，作出客觀公正的評價。二是審計結(jié)果的應(yīng)用不同。其他類別的審計結(jié)果一般只為被審計單位和其經(jīng)濟(jì)主管部門所關(guān)注，而經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的結(jié)果為多方面所關(guān)注、所運(yùn)用，主要是組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察等部門，2023-06-07400人看過
承諾是指受要約人同意接受要約的全部條件以締結(jié)合同的意思表示。承諾應(yīng)當(dāng)具備以下條件： （1）承諾必須由受要約人作出； （2）承諾須向要約人作出； （3）承諾的內(nèi)容須與要約保持一致； （4）承諾必須在要約的有效期內(nèi)作出。... 更多>
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怎樣審計村級經(jīng)濟(jì)責(zé)任北京在線咨詢 2022-10-23(一)村級組織主要負(fù)責(zé)人任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)完成情況。主要內(nèi)容包括：一是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和土地整治完成情況;二是村級集體資產(chǎn)保值增值和債權(quán)債務(wù)清理情況;三是財務(wù)管理、資產(chǎn)管理和民主理財?shù)裙芾碇贫冉⑶闆r等。(二)村級組織主要負(fù)責(zé)人任期內(nèi)執(zhí)行財經(jīng)法紀(jì)情況。主要內(nèi)容包括：一是各項收入是否及時足額入賬，有無侵占、挪用、私分集體資產(chǎn)、資金和私設(shè)“賬外賬”或“小金庫”等問題;二是各項支出是否真實、手續(xù)是否完備， -
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計有哪些規(guī)定？香港在線咨詢 2023-06-11第一章總則 第一條為了堅持和加強(qiáng)黨對審計工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化對黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員（以下統(tǒng)稱領(lǐng)導(dǎo)干部）的管理監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，確保黨中央令行禁止，根據(jù)《中華人民共和國審計法》和有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，制定本規(guī)定。 第二條經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個意識 -
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的內(nèi)容主要有哪些陜西在線咨詢 2022-02-09經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的內(nèi)容主要有：一、領(lǐng)導(dǎo)干部在履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任過程中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展情況；二、遵守有關(guān)經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作的方針政策和決策部署情況；三、制定和執(zhí)行重大經(jīng)濟(jì)決策情況；四、與領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任有關(guān)的管理、決策等活動的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益情況；五、對以往審計中發(fā)現(xiàn)問題的整改情況；六、履行有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況，以及領(lǐng)導(dǎo)干部本人遵守 -
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度是什么意思陜西在線咨詢 2022-02-25領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計是適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)體制改革和政治體制改革的需要而產(chǎn)生、發(fā)展起來的一種審計制度，它是對領(lǐng)導(dǎo)干部所負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況的一種客觀公正的審計鑒證，是審計結(jié)果的人格化。它不僅將審計監(jiān)督引入了干部管理制度，關(guān)系到黨和政府對干部使用的導(dǎo)向，而且在維護(hù)財經(jīng)法紀(jì)、促使領(lǐng)導(dǎo)干部提高管理水平和遵紀(jì)守法意識，推動廉政建設(shè)等方面發(fā)揮了積極的作用。審計機(jī)關(guān)和審計人員在實施領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計過程中，必須運(yùn)用一
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離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計結(jié)果應(yīng)當(dāng)在下一屆村民委員會選舉之前公布嗎？澳門在線咨詢 2022-10-01《中華人民共和國村民委員會組織法》第三十五條村民委員會成員實行任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，審計包括下列事項：（一）本村財務(wù)收支情況；（二）本村債權(quán)債務(wù)情況；（三）政府撥付和接受社會捐贈的資金、物資管理使用情況；（四）本村生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)項目的發(fā)包管理以及公益事業(yè)建設(shè)項目招標(biāo)投標(biāo)情況；（五）本村資金管理使用以及本村集體資產(chǎn)、資源的承包、租賃、擔(dān)保、出讓情況，征地補(bǔ)償費(fèi)的使用、分配情況；（六）本村五分之一以
