一、仲裁書(shū)下來(lái)用人單位拒不支付勞動(dòng)工資勞動(dòng)者可以向法院申請(qǐng)賠償金嗎
當(dāng)我們打完勞動(dòng)仲裁,但公司還是不肯給錢的時(shí)候,下面這些步驟你得注意了:首先呢,如果仲裁結(jié)束后公司還是不肯給錢的話,那你就從仲裁結(jié)果出來(lái)的那刻起,趕緊向法院提出強(qiáng)制執(zhí)行的請(qǐng)求吧!然后呢,法院接到你的申請(qǐng)以后,他們會(huì)在6個(gè)月之內(nèi)開(kāi)始行動(dòng),幫你要回這個(gè)錢。
最后,如果法院拖沓太久還沒(méi)給你執(zhí)行下來(lái)的話,那么你也別客氣,趕緊向上一級(jí)的人民法院提出申請(qǐng),讓他們來(lái)幫你搞定這件事吧!
《民事訴訟法》第二百三十三條
人民法院自收到申請(qǐng)執(zhí)行書(shū)之日起超過(guò)六個(gè)月未執(zhí)行的,申請(qǐng)執(zhí)行人可以向上一級(jí)人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。上一級(jí)人民法院經(jīng)審查,可以責(zé)令原人民法院在一定期限內(nèi)執(zhí)行,也可以決定由本院執(zhí)行或者指令其他人民法院執(zhí)行。
二、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)需要給被申請(qǐng)人一份嗎
在我們國(guó)家的仲裁法規(guī)里面呢,要求我們得交出至少3份仲裁申請(qǐng)書(shū)來(lái)。
第一份就是當(dāng)你剛開(kāi)始立案時(shí)要用到的那一份,這份會(huì)給你自己留著;第二份嘛,就要交給對(duì)方那頭的人了;最后一份呢,自然是要遞交給仲裁庭的!所以,為了申請(qǐng)仲裁成功,我們得提前準(zhǔn)備好這3份申請(qǐng)書(shū),然后再把所有的個(gè)人資料和支撐你觀點(diǎn)的證據(jù)都附上就行。
如果你覺(jué)得手寫(xiě)仲裁申請(qǐng)有點(diǎn)兒麻煩的話,也可以選擇口頭申請(qǐng),不過(guò)記得要讓仲裁委員會(huì)的人幫你記錄下來(lái),并且告訴他們你的對(duì)手方是誰(shuí)。
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法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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工傷后用人單位不給勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷賠償, 勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎湖南在線咨詢 2022-03-091首先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后做勞動(dòng)能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠;r2用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng);r3未簽勞動(dòng)合同屬于違法行為,可以收集相關(guān)證據(jù),如工資條,打卡記錄、工服、工作往來(lái)信息、證人證言、錄音等可以證明你存在勞動(dòng)關(guān)系證據(jù),要求單位支付未簽勞動(dòng)合同
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