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目前我國的工資形式包括

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-21 19:55:32 195 人看過

1、計時工資。計時工資是以勞動時間作為計算勞動報酬的單位的工資形式。2．計件工資。計件工資是根據(jù)勞動者完成的產(chǎn)品的數(shù)量支付勞動報酬的工資形式。3．定額工資。是按照勞動定額完成的情況支付勞動報酬的一種工資形式。4．浮動工資。是勞動者勞動報酬隨著企業(yè)經(jīng)營好壞及勞動者勞動貢獻大小而上下浮動的一種工資形式。5．獎金。是對超額勞動的補貼，以現(xiàn)金方式給予的物質(zhì)鼓勵。6．津貼。是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償?shù)囊环N工資形式。

工資形式是包括哪些

工資形式可以采用以下形式：

計時工資；計件工資；獎金；津貼和補貼；加班加點工資；特殊情況下支付的工資。

工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調(diào)控。

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條規(guī)定工資總額由下列六個部分組成：（一）計時工資；（二）計件工資；（三）獎金；（四）津貼和補貼；（五）加班加點工資；（六）特殊情況下支付的工資。

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選擇工資形式的原則包括

選擇工資形式的原則包括：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付；選擇的具體工資形式要與崗位的特點相吻合；員工收入與本人的工作效率直接成正比關(guān)系；工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付；用人單位應(yīng)將工資支付給勞動者本人；其他?！豆べY支付暫行規(guī)定》第五條工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

2024-05-09

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績效工資的形式包括什么

績效工資是指通過對員工的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作技能等方面的綜合考核評估,確立員工的績效工資增長幅度,以科學(xué)的績效考核制度為基礎(chǔ)。工資分為三部分，績效工資是其中一種，還有基本工資和其他工資。一、事業(yè)單位工資由什么構(gòu)成事業(yè)單位工資的構(gòu)成：1、基本工資；2、績效工資；績效工資是以對員工績效的有效考核為基礎(chǔ),實現(xiàn)將工資與考核結(jié)果相掛鉤的工資制度。3、津貼補貼。津貼作為一種輔助形式，是對勞動者額外勞動付出的一種補償，一般是指補償勞動者在特殊條件下的勞動消耗及生活費額外支出的工資。二、績效工資是否算工資績效工資也是工資總額的一部分?？冃ЧべY又稱績效加薪、獎勵工資或與評估掛鉤的工資，是以職工被聘上崗的工作崗位為主，根據(jù)崗位技術(shù)含量、責(zé)任大小、勞動強度和環(huán)境優(yōu)劣確定崗級，以企業(yè)經(jīng)濟效益和勞動力價位確定工資總量，以職工的勞動成果為依據(jù)支付勞動報酬。三、事業(yè)單位績效工資分配專業(yè)技術(shù)人員的減少金額，從最低崗位

2023-03-30

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國有資產(chǎn)出售的前款罪形式還應(yīng)包括哪些？

出售國有資產(chǎn)罪的四個構(gòu)成要件如下：1、本罪的犯罪主體是具有完全刑事責(zé)任能力的自然人；2、本罪在犯罪主觀上是直接故意；3、本罪的犯罪客體是國有公司、企業(yè)財產(chǎn)的國有所有權(quán)和國有資產(chǎn)管理制度；4、本罪在犯罪客觀上表現(xiàn)為行為人實施了出售國有資產(chǎn)的行為。國有資產(chǎn)出售罪受到怎樣的刑罰出售國有資產(chǎn)罪既遂的處罰為：犯此罪致使國家利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；致使國家利益遭受特別重大損失的，處三年以上七年以下有期徒刑。本罪的主體為特殊主體，即國有公同、企業(yè)或者其上級主管部門直接負(fù)責(zé)的主管人員，除此不能構(gòu)成本罪?！缎谭ā返谝话倭艞l國有公司、企業(yè)或者其上級主管部門直接負(fù)責(zé)的主管人員，徇私舞弊，將國有資產(chǎn)低價折股或者低價出售，致使國家利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；致使國家利益遭受特別重大損失的，處三年以上七年以下有期徒刑。

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在一般人眼里，洗錢一直與黃賭毒、走私、販賣軍火等行徑聯(lián)系在一起，而時下我國的洗錢犯罪活動主要是把自產(chǎn)的黑錢洗白和資金外逃。有報道說，每年我國國際收支統(tǒng)計中都有一、二百億美元的誤差和遺漏，表明我國已有大量的資金外流。有關(guān)專家也曾對中國洗錢數(shù)量作過評估，認(rèn)為每年的洗錢規(guī)模不小于2,000億元人民幣，大體上相當(dāng)于中國經(jīng)濟總量的2左右。另有報道說，國內(nèi)每年通過地下錢莊洗出去的2,000億元人民幣中，走私收入約為700億元，官員腐敗收入超過300億元，剩下最大一塊竟然是一些洗白為黑的合法收入，即外資企業(yè)出于避稅的目的通過地下錢莊轉(zhuǎn)移境外。那么，洗錢是怎樣完成的?1、存入銀行。其特征：親屬代為出面。自從儲蓄實名制實行后，把黑錢存入銀行這種洗錢方式表面上看似乎有些困難，但貪官仍可用二種方法完成洗錢過程。一種是要其親屬出面去銀行存黑錢，給親屬一點好處費就可以了。另一種方法就是用假身份證或真的假身份證，真的

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不正當(dāng)競爭行為，是指經(jīng)營者在市場競爭中，采取非法的或者有悖于公認(rèn)的商業(yè)道德的手段和方式，與其他經(jīng)營者相競爭的行為。目前我國的不正當(dāng)競爭行為包括以下幾個方面：1、企業(yè)利用媒體、廣告作產(chǎn)品質(zhì)量、功能、效果等各項指標(biāo)對比，打擊貶低特定或不特定競爭對手。2、由經(jīng)營者出資，媒體出面，請“專家”作訪談、咨詢，明為向消費者介紹知識，實為推銷宣傳，其中抬高自己貶低對手。3、煽動、資助消費者投訴擴大、升級，打擊競爭對手，用少量投入即可讓對手焦頭爛額。等等行為。不正當(dāng)競爭行為包括什么不正當(dāng)競爭有以下幾種：1、混淆行為，其他混淆行為足以誤認(rèn)為是他人的商品或與他人有特定聯(lián)系；2、經(jīng)營者不得以財產(chǎn)或者其他手段賄賂下列單位或者個人，以尋求交易機會或者競爭優(yōu)勢；3、經(jīng)營者不得對其商品的性能、功能、質(zhì)量、銷售狀況、用戶評價、榮譽等進行虛假或誤導(dǎo)性的商業(yè)宣傳，欺騙或誤導(dǎo)消費者；4、經(jīng)營者不得使用侵犯商業(yè)秘密的手段。

2023-08-08

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哪些工資形式被包括在工資中？

工資包括：1、單位向勞動者個人支付的社會保險和福利費，如喪葬撫恤費、生活困難補助費、計劃生育補助費等；2、用人單位支付給勞動者的工作服、解毒劑、冷飲等勞動保護費；3、不計入工資總額的各項勞動報酬和其他勞動收入，如國家規(guī)定的發(fā)明獎、國家星火獎、自然科學(xué)獎、科學(xué)技術(shù)進步獎、合理化建議和技術(shù)進步獎、中國技能獎等，以及稿費、講座費、翻譯費等?？冃ЧべY主要是哪幾種形式用馬克思的三種勞動論來說，績效工資主要是根據(jù)員工的第三種勞動即凝固勞動來支付工資，是典型的以成果論英雄，以實際的、最終的勞動成果確定員工薪酬的工資制度。主要有計件工資制、傭金制等形式?？冃ЧべY從本義上說，應(yīng)是根據(jù)工作成績和勞動效率。但在實踐中，由于績效的定量不易操作，所以除了計件工資和傭金制外，更多是指依據(jù)雇員績效而增發(fā)的獎勵性工資。績效工資制度的前身是計件工資，但它不是簡單意義上的工資與產(chǎn)品數(shù)量掛鉤的工資形式，而是建立在科學(xué)的工資標(biāo)準(zhǔn)

2023-07-01

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我國目前禁毒模式如下：1、自愿戒毒。在衛(wèi)生醫(yī)療部門內(nèi)開設(shè)戒毒醫(yī)療機構(gòu)，吸毒人員可以自愿在戒毒醫(yī)療機構(gòu)接受為期一個月甚至更長時間的藥物治療與康復(fù)；2、強制隔離戒毒。是為了保證戒毒效果，依法將戒毒人員隔離在一個專門的治療場所內(nèi)，在與毒品隔絕的環(huán)境下進行戒毒治療。強制隔離戒毒的期限為二年；3、社區(qū)康復(fù)。公安機關(guān)對被解除強制隔離戒毒的人員可以責(zé)令其接受不超過三年的社區(qū)康復(fù)，由城市街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)。社區(qū)康復(fù)的期限不超過三年；4、社區(qū)戒毒。有別于過去封閉式環(huán)境的戒毒治療方式，是由公安機關(guān)決定將吸毒成癮人員放在其生活的社區(qū)，由有關(guān)基層組織和機構(gòu)進行戒毒管理的一種戒毒模式。社區(qū)戒毒的期限為三年。法律依據(jù)：《中華人民共和國禁毒法》第三十三條成癮人員，公安機關(guān)可以責(zé)令其接受社區(qū)戒毒，同時通知吸毒人員戶籍所在地或者現(xiàn)居住地的城市街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。社區(qū)戒毒的期限為三年。戒毒人員應(yīng)當(dāng)在戶籍所在地

2023-08-12

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錄音遺囑
根據(jù)我國民法典遺囑的形式包括哪些

（一）公證遺囑。即經(jīng)過公證機關(guān)證明過的遺囑。（二）自書遺囑。遺囑人自己書寫的遺囑，最為常見。（三）代書遺囑。遺囑人口述內(nèi)容，他人代為書寫的遺囑。（四）錄音遺囑。遺囑人口述內(nèi)容，他人錄音做成的遺囑。（五）口頭遺囑。遺囑人在危急時刻，口頭表達內(nèi)容的遺囑。民法典遺囑形式要件有哪些遺囑有效的形式要件，是指遺囑的形式符合法律規(guī)定。我國存在5種形式的遺囑，分別是自書遺囑、代書遺囑、錄音遺囑、口頭遺囑和公證遺囑。針對自書遺囑，要求由立遺囑人全文親筆書寫、簽名，注明制作的年、月、日，不得打印而成。針對代書遺囑，要求有兩個以上見證人在場見證，由其中一人代書，注明年、月、日，并由代書人、其他見證人和遺囑人簽名。注意遺囑代書人、見證人必須是與繼承遺產(chǎn)無任何利害關(guān)系的人。針對錄音遺囑，要求有兩個以上的見證人在場見證。見證的方法可以采取書面或錄音的形式，錄音遺囑制作完畢后，應(yīng)當(dāng)場將錄音遺囑封存，并由見證人簽名，注明

2023-08-17

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什么是工資工資包括哪幾種形式

一、什么是工資工資包括哪幾種形式工資是用人單位依據(jù)國家規(guī)定或勞動合同約定，直接支付給勞動者的貨幣勞動報酬?！秶医y(tǒng)計局關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》明確將工資分為六大類：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。1．其中，計時工資涵蓋了基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、見習(xí)工資等；2．計件工資則根據(jù)完成的工作量支付；3．獎金是對超額勞動的報酬；4．津貼和補貼包括補償特殊勞動消耗和對抗物價上漲的補貼；5．加班加點工資按規(guī)定支付；6．特殊情況下的工資涉及法律、法規(guī)規(guī)定的多種情況。二、不屬于工資的勞動收入《勞動法》規(guī)定，工資是勞動者勞動收入的主要部分，但并非所有形式的勞動收入都算作工資。社會保險福利費用、勞動保護費用、未列入工資總額的勞動報酬及其他勞動收入，如獎金、稿費等，均不屬于工資范疇。這些收入雖然對勞動者至關(guān)重要，但在計算工資總額時不予以包括。三、工資的法律意義與重要性1．工資

2023-11-21

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我國《著作權(quán)法》所說的作品形式一般是指，計算機軟件、電影作品、圖形作品、模型作品、文字作品、美術(shù)作品、建筑作品、口述作品以及法律規(guī)定的其他屬于著作權(quán)的作品形式等。且作品無論是否發(fā)表，只要已經(jīng)獨立完成創(chuàng)作，即可依法獲得著作權(quán)。一、著作權(quán)登記后保護多長時間1.作者為公民的期限：保護期為作者有生之年及死亡后50年，截止于作者死亡后第50年的12月31日;如果是合作作品，截止于最后死亡的作者死亡后第50年的12月31日。2.作者為法人和其他組織的期限：保護期為50年，截止于作品首次發(fā)表后第50年的12月31日;但作品自創(chuàng)作完成后50年內(nèi)未發(fā)表的，著作權(quán)法不再保護。3.特殊作品的期限：電影作品和以類似攝制電影的方法創(chuàng)作的作品及攝影作品，保護期為50年，截止于作品首次發(fā)表后第50年的12月31日;但作品自創(chuàng)作完成后50年內(nèi)未發(fā)表的，著作權(quán)法不再保護。作者身份不明的作品，以其使用權(quán)和獲得報酬權(quán)的保護期為

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我國行政給付的形式：根據(jù)我國有關(guān)行政給付的法律、法規(guī)，我國的行政給付形式主要包括如下幾類：撫恤金撫恤金的發(fā)放對象主要是烈士和因公殉職、負(fù)傷、病故、殘廢的軍人、警察或者其家屬，其主要形式又包括革命軍人犧牲病故撫恤金、革命殘疾軍人撫恤金、護理費、治療費等。生活補助費生活補助費的發(fā)放對象主要是烈軍屬、復(fù)員退伍軍人，以及因工傷事故致殘的公民，其主要形式包括復(fù)員退伍軍人與烈軍屬定期定量生活補助費、臨時補助費，因公傷殘補助費等。安置安置的形式主要有發(fā)放安置費與提供一定的住所等。安置費的發(fā)放對象主要是復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人，如復(fù)員軍人建房補助費。救濟救濟的形式包括發(fā)放救濟金與發(fā)放救濟物資等等，其對象主要是因為某種情況而生活陷入困境的公民，如農(nóng)村的五保戶、貧困戶，城鎮(zhèn)的貧困戶，發(fā)生自然災(zāi)難的地區(qū)的災(zāi)民等。優(yōu)待優(yōu)待的對象是生活上處于某種困境的公民或者法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)該予以優(yōu)待的特定社會成員，如貧困學(xué)生、獨生子

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2024-04-22

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