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社會保險繳費基數(shù)是根據(jù)什么確定的

來源：法律編輯整理時間： 2023-03-03 15:20:19 214 人看過

一、社會保險繳費基數(shù)的確立

職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月繳費基數(shù)，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當(dāng)月的足月工資收入作為繳費基數(shù)；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。

職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內(nèi)所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

針對用人單位工資發(fā)放形式的多種化，職工在確定繳費基數(shù)時應(yīng)注意以下幾個方面：

（1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調(diào)稅等，應(yīng)納入繳費基數(shù)。

（2）單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應(yīng)納入繳費基數(shù)。

（3）單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應(yīng)納入繳費基數(shù)。

（4）實行底薪制的職工，根據(jù)營業(yè)額或經(jīng)營業(yè)績提成取得的收入，應(yīng)納入繳費基數(shù)。

（5）實行業(yè)務(wù)承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60％應(yīng)納入繳費基數(shù)。

二、社會保險的種類

社會保險共涵蓋五大險種：

1、養(yǎng)老保險

國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

2、失業(yè)保險

對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助進而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進其再就業(yè)的制度。

3、工傷保險

指國家和社會為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟補償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。

4、醫(yī)療保險

當(dāng)勞動者生病或受到傷害后，由國家或社會給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服務(wù)或經(jīng)濟補償?shù)囊环N社會保障制度。我國五十年代初建立的公費醫(yī)療和勞保醫(yī)療統(tǒng)稱為職工醫(yī)療保險。

5、生育保險

是指通過國家立法規(guī)定，在勞動者因生育子女而導(dǎo)致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質(zhì)幫助以確保勞動者基本生活及孕產(chǎn)期的醫(yī)療保健需要的一項社會保險制度。

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一、繳費比例養(yǎng)老保險單位：15％；個人：8％醫(yī)療保險單位：6％；個人2％失業(yè)保險單位：1．5％；個人：0．5％生育保險單位：1％；個人：無需繳納工傷保險單位：0．5％；個人：無需繳納二、繳納社會保險的基數(shù)怎么確定？根據(jù)參加社會保險的險種不同，繳費基數(shù)是不一樣的第一，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)，以本人的月均工資為繳費基數(shù)，但是，當(dāng)職工的工資低于社會平均工資的60％的，則按照社會平均工資的60％作為繳費基數(shù)，當(dāng)職工的工資高于社會平均工資的300％的，按照社會平均工資的300％作為繳費基數(shù)第二，靈活就業(yè)人員，由于無法核定其工資，則按照社會平均工資的60％到300％之間，由社保部門設(shè)立不同檔次的繳費基數(shù)，由參保人自行選擇檔次繳費。第三，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的繳費檔次，是從100到2000元以上，參保人自由選擇繳費基數(shù)。

2024-04-07

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社會保險
個人繳費基數(shù)是國家規(guī)定個人繳納社會保險費的基數(shù)。

繳費基數(shù)是社會保險專用術(shù)語，全稱是繳納社會保險金的基本數(shù)據(jù)，它是確定參保人參加社會保險應(yīng)盡義務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。繳費基數(shù)是以參保人上年工資總額為基礎(chǔ)，以當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY為尺度，若參保人工資總額低于當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY百分之六十的，按當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY的百分之六十確定參保人的繳費基數(shù)。若參保人工資總額高于當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY百分之三百的，按當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY的百分之三百確定參保人的繳費基數(shù)。若參保人工資總額在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY百分之六十至百分之三百之間的，按本人上年實際發(fā)生的工資總額確定繳費基數(shù)。社保繳費基數(shù)社保計費基數(shù)按照以下原則進行確定：1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300％的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300％為繳費基數(shù)；2、職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60％的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60％為繳費基數(shù)；3、職工工資在60％—300％之間的，按實申報。職工工資收

2023-07-16

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2023年社會保險繳費基數(shù)和比例如何確定

一、社會保險繳費基數(shù)如何確定?社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工資申報新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。二、社保繳納比例：1.養(yǎng)老保險：單位繳費比例20%，個人繳費比例8%;2.醫(yī)療保險：單位繳費比例10%，個人繳費比例2%;3.失業(yè)保險：單位繳費比例1%，個人繳費比

2023-05-09

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社保繳費基數(shù)如何確定,按什么標(biāo)準(zhǔn)繳納社保

一、社保繳費基數(shù)是怎么確定的。社保繳費基數(shù)按員工類型來定，原則上每年度只約定一次，新員工入職按入職時當(dāng)月的工資來申報，老員工每年度按上年平均工資來申報。這里有一個特殊情況，社保繳費基數(shù)規(guī)定有上下限，最高不可以高于當(dāng)?shù)厣夏晟缙焦べY的3倍，最低不能低于當(dāng)?shù)厣夏晟缙焦べY的60%。也就是員工工資如果低于上年社平工資的60%，那也是按社平的60%繳納，如果高于上年社平工資的200%，就按社平的200%。二、社保繳費基數(shù)每年度都要調(diào)整一次。每年7月份都會調(diào)整一次社保繳費基數(shù)，并根據(jù)上年的社平工資確定新的繳費基數(shù)的上下限。社保繳費基數(shù)年度調(diào)整一次的同時，社保局也會要求事業(yè)單位根據(jù)員工上一年度的平均工資進行繳費基數(shù)的申報調(diào)整，調(diào)整的原則是按員工上一年度所有的工資收入所得，取月平均數(shù)得出當(dāng)年度新的社保繳費基數(shù)。社保繳費基數(shù)當(dāng)年度7月確定后，從當(dāng)年度7月開始執(zhí)行，一直持續(xù)到次年6月。三、是不是公司都按規(guī)定的標(biāo)

2023-05-30

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社保
根據(jù)規(guī)定社會保險費是社保嗎

社會保險費不是社保，社會保險費是社保的費用，社保是指養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育和醫(yī)療保險。《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第三條社會保險制度堅持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的方針，社會保險水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)。第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。第五條縣級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。國家多渠道籌集社會保險資金?？h級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。國家通過稅收優(yōu)惠政策支持社會保險事業(yè)。第六條國家對社會保險基金實行嚴(yán)格監(jiān)管。國務(wù)

2023-03-15

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用人單位繳納社會保險費的繳費基數(shù)是

一、用人單位繳納社會保險費的繳費基數(shù)是用人單位繳納社會保險費的繳費基數(shù)是根據(jù)員工在上一年度1-12月的所有工資收入所得到的月平均數(shù)來確定的,剛進公司的新員工是以員工起薪當(dāng)月的足月工資收入作為繳費基數(shù)的。具體是：1.職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);2.職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);3.職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。二、社保單位繳費比例社保繳費是由單位和個人共同完成的，一般由用人單位從職工工資中代扣。對于不同的參保者來說，單位和個人的繳費比例是不同的，而且由于不同城市的經(jīng)濟水平不同，社保繳費比例也是不一樣的，下面我們來說一下一般繳費標(biāo)準(zhǔn)：養(yǎng)老保險：單位繳納22%

2023-04-25

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關(guān)于如何確定社會保險繳費基數(shù)問題的復(fù)函

省勞動和社會保障廳粵勞社函[2001]303號你局《關(guān)于如何確定社會保險繳費基數(shù)問題的請示》（穗勞社報[2001]86號）悉?，F(xiàn)答復(fù)如下：《關(guān)于印發(fā)廣東省社會保險費征繳辦法實施意見的通知》（粵地稅發(fā)[2001]117號）中規(guī)定的“申報個人所得稅的工資、薪金”，按《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第八條第一款規(guī)定，是指個人因任職或受雇而取得的工資、薪金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。住房公積金、養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金不是工資總額的收入項，屬于支出項，繳納社會保險費應(yīng)按工資收入總額計算，不存在扣除上述項目的問題。此復(fù)

2023-06-05

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根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》，社保繳費基數(shù)是指勞動者在用人單位參加社會保險時，應(yīng)當(dāng)繳納社會保險費的基數(shù)。

社保繳費各地的基數(shù)都有所不同，按照當(dāng)?shù)氐淖畹突鶖?shù)來繳納。各地標(biāo)準(zhǔn)不一樣有多檔可以選擇，先打12333咨詢。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，是一種再分配制度，目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔(dān)最終的責(zé)任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務(wù)，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應(yīng)的社會保險待遇。北京社保繳納

2023-07-17

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確定社保繳費基數(shù)的最新方法

單位社保繳費基數(shù)是職工工資總額或者職工個人繳費工資總額基數(shù)之和。參保單位繳納的基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險費基數(shù)為職工工資總額、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險職工個人繳費基數(shù)為本人工資，上一年度個人月平均工資為繳費基數(shù)。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定，用人單位未按照規(guī)定申報應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費金額的，按照上月繳費金額的110％確定應(yīng)當(dāng)繳納的金額；繳費單位辦理申報手續(xù)后，社會保險費征收機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定結(jié)算。韶關(guān)市單位社保繳費基數(shù)1、養(yǎng)老保險：繳費基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為2824元／月，繳費基數(shù)最高標(biāo)準(zhǔn)為19014元／月。2、醫(yī)療保險：繳費基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為3776元／月，繳費基數(shù)最高標(biāo)準(zhǔn)為22458元／月。3、生育、失業(yè)保險：繳費基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為1410元／月，繳費基數(shù)最高標(biāo)準(zhǔn)為18882元／月。4、工傷保險：韶關(guān)工傷保險繳費基數(shù)沒有最低和最高標(biāo)準(zhǔn)之分，是按照職工上年度月平均工資來確定的?！吨?/div>

2023-07-11

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確定社保繳費基數(shù)要注意的問題有：1．單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調(diào)稅等，應(yīng)納入繳費基數(shù)。2．單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應(yīng)納入繳費基數(shù)。3．單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應(yīng)納入繳費基數(shù)。4．實行底薪制的職工，根據(jù)營業(yè)額或經(jīng)營業(yè)績提成取得的收入，應(yīng)納入繳費基數(shù)。5．實行業(yè)務(wù)承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60％應(yīng)納入繳費基數(shù)。蘇州社保繳費基數(shù)每年雖然社保繳費基數(shù)都會有一定的改變，主要是看上一年度的社平均工資情況。按照社平均工資的60％作為繳費基數(shù)下限，而按照社平均工資的300％來作為繳費基數(shù)上限。所以每年的社保繳費基數(shù)范圍都是不同的，但是職工社保繳費基數(shù)都是統(tǒng)一由公司上報，按照職工上一年度月平均工資來進行計算。而

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社會保險
大連社會保險繳費的繳費基數(shù)是怎樣調(diào)整的？

根據(jù)遼寧省人社廳的要求，為了減輕個體工商戶與靈活就業(yè)人員的負(fù)擔(dān)，除了個人社保繳納以外，個體工商戶以及靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)都有所調(diào)整。1.根據(jù)遼寧省人社廳政策要求，2020年7月1日至2020年12月31日，個人繳費基數(shù)下限可繼續(xù)執(zhí)行2019社保年度(2019年7月-2020年6月)個人繳費基數(shù)(2881元)下限標(biāo)準(zhǔn)。2.個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，可在本地核定養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七個繳費基數(shù)中自愿選擇，繳納基本養(yǎng)老保險費。3.繳費比例為20%，所以各位可以根據(jù)自己的情況去對照，找到符合自己的標(biāo)準(zhǔn)，之后再繳納費用。一、大連人社省廳的調(diào)整明細(xì)是什么？根據(jù)政策的要求，靈活就業(yè)人員的醫(yī)療保險繳費基數(shù)為5393/月，并從2021年七月起調(diào)整至100%。1.根據(jù)政策要求，靈活就業(yè)人員，繳納職工基本醫(yī)療保險，

2023-06-24

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